Soy líder técnico en Endalia, nos dedicábamos a construir un producto de procesos de RRHH flexible y adaptable. En este papel colaboro diseño la arquitectura del producto, analizo los procesos a implementar, asisto al equipo y desarrollo parte de los requisitos.Especialista en el framework .Net, en los lenguajes de programación C# y T-SQL y en los servicios de Azure. En el día a día soy el arquitecto principal de una solución cloud basada en microservicios, por lo que coordino los ámbitos técnicos de diferentes equipos, defino las líneas a seguir en la evolución de la solución y participo en el análisis e implementación de las partes mas sensibles. Gracias a mis años de experiencia en Endalia y de los conocimientos adquiridos mientras estudiaba ADE cuento con conocimientos profundos de los diferentes procesos del área de RRHH. Así como la capacidad de analizar y definir procesos. Con experiencia en gestión de equipos. Actualmente tengo la suerte de poder gestionar un amplio equipo de personas al que asisto. El crecimiento profesional del equipo está siendo exponencial y estamos implantando un modelo de Management 3.0 poniendo el foco en la motivación y el empoderamiento. Mis responsables siempre han destacado de mi el liderazgo, la gestión de las personas, la flexibilidad, el esfuerzo, la orientación al cliente y la capacidad técnica.Mis intereses principales son el mundo Agile, .Net, XP (y todas sus prácticas), DDD y Management 3.0.
Listed skills include Microsoft Sql Server, Asp.Net, C#, Microsoft Office, and 28 others.