Danny Kramers Email & Phone Number

Emmen, Drenthe, Nederland

* Geef leiding aan ca 65 medewerkers.* Begeleid deelnemers aan leerwerktrajecten gericht op ontwikkeling en uitstroom. Dit zijn oa medewerkers met een dienstverband w.s.w. of beschut werk.* In het kader van ontwikkeling begeleiden en activeren van medewerkers op methodische wijze.* Balans ontwikkeling medewerkers en uitvoering werkzaamheden.* Onderhouden contacten met opdrachtgevers en leveranciers.* Contact met begeleiding/instansies voor het welzijn van de medewerkers.* Administratieve taken afdeling uitvoeren.

Emmen

- Ondersteunen en hulp geven bij het zoeken en vinden van vrijwilligerswerk, een participatieplek of een betaalde baan.- Begeleiding in de privésituatie en ondersteuning werkzaamheden.- Mensen kwaliteiten en mogelijkheden laten ontdekken.- Ontwikkelingsplannen maken en opzetten.- Ondersteuning bij het maken en uitvoeren van de plannen.

Nieuw Dordrecht, Barger-Oosterveld, Klazienaveen-Noord En Oranjedorp

- Begeleiden van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt, terwijl ze werkzaamheden uitvoeren. - Geven van arbeidsritme, leren verantwoordelijkheden te nemen en ontwikkelen werknemersvaardigheden en zelfbewustzijn.- Verantwoordelijk voor aansturing team- Planning maken, verdeling werkzaamheden en controleren kwaliteit.- Coacht teamleden op individueel niveau.- Verwerking van de administratieve handelingen.

Emmen

- Verantwoordelijk voor het op tijd, comfortabel en veilig vervoeren van reizigers.- Rekening houdend met klantvriendelijkheid en punctualiteit.- Praktijkbegeleider voor machinisten in opleiding.

Hoogeveen

- Verantwoordelijk voor de kwaliteit, kwantiteit en deklanttevredenheid van de afdeling. (Lean principe)- Organiseren, plannen en aansturen van productieprocessen,mensen en middelen.- Initiëren van verbeteracties, gericht op logistiek,productieprocessen en kwaliteitsafwijkingen.- Realiseren van de operationele doelstelling van de afdeling.- Medewerkers op peil houden/ brengen van de vereiste kennis/ ervaringsniveau.- Bewaken / zorg dragen voor een veilige werkomgeving.- Begeleiding van klantaudits en NACAP.

Coevorden

- Verantwoordelijk voor het zo efficiënt mogelijk gebruik maken van de medewerkers, machines, processen, logistiek en kwaliteitssystemen.(Lean principe)- Producten conform specificatie worden geproduceerd binnen de gestelde tijd, kwaliteitsnormen en volgens voorschriften.- Verantwoordelijk voor het verbeteren van het rendement, de kwaliteit, verhogen van de betrouwbaarheid van de productieprocessen en het verlagen van de kosten.- Verbetervoorstellen doen om de efficiency te verhogen.- Opstellen van taaktijden, doorlooptijden en in- omsteltijden.- Medewerkers stimuleren, vertrouwen geven en motiveren om hun eigencapaciteiten te laten inzien.- Functioneringsgesprekken en feedbackgesprekken afnemen.- Stuurt de medewerkers aan op basis van data en coacht deze medewerkers om de (verbeter)doelstellingen te behalen.- Data verzamelen, analyseren en interpreteren van de huidige werkwijze.- Communicator

Zwolle

Schrijven van computerprogramma´s voor de zakelijke markt.

Opleiding Jobcoach, Jobcoach

Productietechnieken

Modules: Logistiek en economie, Management en organisatie, Managementvaardigheden en Personeelsmanagement. Opleidingsniveau: HBO. Diploma.

Leidinggevende

Modules: Productiemanagement, Logistiek, Bedrijfskunde en Leidinggeven.

Systeemanalist/ Programmeur I.B.M. As/400

H.A.V.O.

Activities and Societies: Nederlands, Engels, Wiskunde, Natuurkunde, Scheikunde en Biologie

Opleiding Tot Treinmachinist

Activities and Societies: Theorie en praktijk

Intern

Education record