- organizowanie formalnego zaplecza dla funkcjonowaniasklepu;- koordynowanie sprzedaży bezpośredniej;- samodzielne prowadzenie zmiany i zarządzaniekilkuosobowym zespołem;- tworzenie raportów z zakresu analizy wskaźników i poziomurealizacji budżetu;- odpowiedzialność za funkcjonowanie kas, a także proceduręobiegu gotówki (przygotowywanie konwojów);- dbanie o pozytywny wizerunek salonu;- wspomaganie pracy kierownika salonu;

- zarządzanie pracą salonu zgodną ze standardami marki ;- tworzenie Action planu salonu;- planowanie miesięcznego budżetu finansowego;- tworzenie grafików;- optymalizacja i zwiększenie sprzedaży poprzez podejmowaniedecyzji krótko i długoterminowych w oparciu o bieżące wynikisalonu;- tworzenie oraz codzienna analiza raportów finansowych isprzedażowych - monitorowanie lokalnego rynku i konkurencji;- tworzenie miesięcznego raportu finansowego - zamknięciemiesiąca;- zarządzanie i motywowanie pracowników w celu zwiększeniasprzedaży i zapewnienia efektywności salonu;- szkolenie pracowników z zakresu obsługi klienta orazznajomości marki;

- aktywna obsługa klienta w oparciu o wskaźniki KPI;- budowanie i utrzymywanie stałych relacji z klientami;- otwarcie/zamknięcie salonu zgodnie z proceduramiwewnętrznymi;- dbanie o właściwy merchandising w salonie;- obsługa kas fiskalnych oraz terminalu płatniczego;- przyjmowanie dostaw;- organizowanie eventów promocyjnych;- wykonywanie makijaży okolicznościowych;

- aktywna obsługa klienta w oparciu o wskaźniki KPI- otwarcie/zamknięcie perfumerii zgodnie z proceduramiwewnętrznymi;- nadzór nad zatowarowaniem sklepu;- Team Capitan zmiany; - nadzór nad codzienną pracą załogi;- szkolenie pracowników w zakresie obsługi klienta, a takżewiedzy o produkcie;- dbanie o właściwy merchandising w perfumerii;- przygotowywanie analiz, danych sprzedażowych;- obsługa kas fiskalnych oraz terminalu płatniczego;- przyjmowanie dostaw;

- prowadzenie zabiegów kosmetycznych z użyciem produktów i mini procedur gabinetowych marki La Prairie na terenie całego kraju,- realizowanie sprzedaży detalicznej tzw. „sell-out”, - dbanie o relacje z kierownikiem oraz zespołem perfumerii, - sugerowanie dalszych obszarów do podniesienia wiedzy Działu Szkoleń.Zakres odpowiedzialności: zarządzenie ludźmi, zasoby organizacyjne

- realizowanie sprzedaży detalicznej tzw. „sell-out”, - dbanie o jakość ekspozycji merchandisingowej w przedzielonych perfumeriach w zakresie oferty podstawowej jak i promocyjno-sezonowej, - dbanie o relacje z kierownikiem oraz zespołem perfumerii, - dbanie o właściwą wielkość zatowarowania perfumerii. Zakres odpowiedzialności: zarządzenie ludźmi, zasoby organizacyjne. już istniejących

Zakres obowiązków: - realizowanie sprzedaży detalicznej tzw. „sell-out”, - dbanie o jakość ekspozycji merchandisingowej w przedzielonych perfumeriach Sephora, Douglas w zakresie oferty podstawowej jak i promocyjno-sezonowej, - wykonywanie makijażu.- właściwy dobór produktów pielęgnacyjnych i makijażowych wg potrzeb klienta- udział w eventach i podjach makijażowo - pielęgnacyjnych.Zakres odpowiedzialności: zarządzenie ludźmi, zasoby organizacyjne