Promoción de productos financieros.Analizar y cumplir políticas para colocación de créditos. Administracion de la cartera de crédito.Planificar estrategias de recuperación de cartera.

• Informar sobre la marcha de la Cooperativa, cuando lo requieran, a los organismos de dirección, a los de control y a los Socios;• Delegar o revocar ciertas funciones asignadas para operaciones específicas al personal remunerado, previa autorización del Consejo de Administración;• Mantener los controles y procedimientos adecuados para asegurar el control interno;• Ejecutar las políticas de ahorro y crédito, aprobados por el Consejo de Administración;• Disponer el pago de bonificaciones, horas suplementarias y extraordinarias de trabajo de conformidad con el Código del Trabajo, el Estatuto y el Reglamento Interno de Trabajo; • Asistir a las reuniones de las organizaciones o entidades en las que la Cooperativa tenga inversiones o interés; pudiendo delegar a un representante.• Las demás establecidas en la Ley, las disposiciones de la Superintendencia y el Estatuto Social.

• Garantizar oportunamente la colocación de crédito bajo los lineamientos establecidos.• Dar seguimiento a la operación de E-credit, Contact Center y Venta Externa.• Gestionar con las áreas de Mercadeo y Comercial los productos crediticios a promocionar. • Monitorear los resultados y proceso de colocación (crédito y cupo), analizando potenciales riesgos crediticios. • Elaborar cronograma de visitas a las agencias para dar seguimiento al cumplimiento de los objetivos de colocación de crédito.

Proporcionar formación, asesoramiento, desarrollo y motivación para el personal a cargo.Dirigir todos los aspectos operativos, a saber, distribución, servicio de atención al socio, recursos humanos, administración y ventas de acuerdo con los objetivos de la institución.Planear, organizar y dirigir las actividades del gestor de crédito y cobranza.Analizar y cumplir políticas para colocación de créditos. Planificar las estrategias concernientes al mantenimiento de la cartera de créditos. Planificar estrategias para la gestión del cobro de carteraSupervisar y controlar, conforme a las políticas de crédito establecidas por la institución, para la recuperación efectiva

Realizar actas de sesiones ordinarias y extraordinarias de los diferentes cuerpos colegiados de la institución. Organizar la logística para las sesiones ordinarias y extraordinarias de los diferentes cuerpos colegiados de la institución. Revisar y actualizar normativa interna. Enviar en forma periódica información y expedientes requeridos a la Superintendencia de Economía Popular y Solidaria. Revisar e informar el ingreso y salida de socios a la institución a la Superintendencia de Economía Popular y Solidaria. Tramitar créditos vinculados.

Elaborar registros de seguimiento de la provisión de servicios y de los procesos de adquisición de materiales de oficina. Realizar reportes de la atención prestada a los usuarios en la Unidad Judicial. Elaborar cuadros, reportes estadísticos, para determinar el cumplimiento de los estándares de calidad y productividad de la Unidad Judicial. Realizar el reporte mensual de la correspondencia ingresada a la Unidad Judicial. Efectuar labores de Pagaduría en el Juzgado de Familia. Coordinador Encargado de la Unidad Judicial de Gualaceo por los meses de Julio y Agosto de 2013.

Proporcionar formación, asesoramiento, desarrollo y motivación para el personal a cargo.Dirigir todos los aspectos operativos, a saber, distribución, servicio de atención al socio, recursos humanos, administración y ventas de acuerdo con los objetivos de la institución.Planear, organizar y dirigir las actividades del gestor de crédito y cobranza.Analizar y cumplir políticas para colocación de créditos. Planificar las estrategias concernientes al mantenimiento de la cartera de créditos. Planificar estrategias para la gestión del cobro de carteraSupervisar y controlar, conforme a las políticas de crédito establecidas por la institución, para la recuperación efectiva