Exerçant dans le milieu du handicap depuis les années 2000, j’ai accédé en 2016 à un poste de chef de service avec des missions de direction. Ensuite, j’ai exercé durant trois ans la fonction de Directeur-adjoint d’un pôle composé de trois foyers médicalisés accueillant des personnes en situation de handicap. Mes expériences et connaissances de terrain en tant qu’éducateur, chef de service et directeur adjoint, me permettent d’être parfaitement à l’aise pour assister un Directeur dans le pilotage et l’animation d’une structure et son projet d’établissement.Mes domaines de compétences :■ GESTION D’ETABLISSEMENT MEDICOSOCIAUXDepuis 6 ans je gère des missions de direction : gestion des ressources humaines, suivis budgétaires spécifiques, gestion des investissements prévisionnels annuels, responsable des services techniques et d’une cuisine centrale, suivi de la maintenance et sécurité des bâtiments, suivi de chantiers des projets architecturaux en représentant le maitre d’ouvrage, participation à la mise en œuvre du projet d’établissement.■ GESTION DES RESSOURCES HUMAINES J’ai organisé la gestion des ressources humaines de plusieurs services allant de 30 à 120 salariés durant 6 ans. J’ai piloté le recrutement de l’ensemble des nouveaux salariés du pôle. J’ai participé à la création d’un pool de remplacement dont j’ai eu la gestion. J’ai contribué à tenir à jour les indicateurs médico-sociaux (ANAP...), les tableaux de bord du personnel et le suivi budgétaire. ■ MANAGEMENT Depuis 6 années, j’ai géré des équipes pluridisciplinaires allant de 30 à 120 salariés. Pour favoriser un management bienveillant, j’ai veillé au bien-être des collaborateurs et au bon climat social via une présence importante sur le terrain. J’ai une capacité à fédérer les équipes lors de projets.■ GESTION DE PROJETSJ’ai organisé différents projets à grande échelle pour le plaisir des résidents via des recherches de fonds : achat d’un vélo porteur (15.000€), Jeux Olympiques 2024 - Sélestat-Paris à vélo (23.000€), aménagement d’une cour intérieure d’un établissement (8.000€).■ RESEAUX – COMMUNICATION Porteur de projets médiatisés, j’ai participé au rayonnement de l’association dans le centre Alsace et au-delà en développant un réseau de partenaires et donateurs conséquents.N’hésitez pas à me contacter pour échanger davidroche23@gmail.comManagement | gestion | projet | budget | ressources humaines | éducatif| délégation | partenariats | direction | finances | équipe | management | communication | réseaux | qualité | gestion des risques | éthique | pilotage | coordonner
Directeur-Adjoint
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Directeur AdjointDirecteur-Adjoint Aug 2022 - Present
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Directeur AdjointApei Centre Alsace Mar 2019 - Jul 2022Châtenois, Grand Est, FranceAPEI CENTRE ALSACE■ MEDICOSOCIAL / HANDICAP / FOYERS SOCIO-EDUCATIF■ Association parentale, l’Apei Centre Alsace est née en 1978. Portée par un groupe de parents vivant en Alsace Centrale et soucieux de trouver des solutions pour leur enfant en situation de handicap. Représentant dix services et établissements, l’Apei Centre Alsace accompagne 450 adultes et enfants.■ Directeur adjoint de 3 foyers d'accueil médicalisé accueillant des personnes en situation de handicap lourd (polyhandicap, autisme, handicap psychique et personnes handicapées vieillissantes). ■ A mon arrivée dans l’association, l’enjeu majeur était de réduire considérablement les coûts exponentiels de remplacement du personnel.■ Missions :➡️ Mise en œuvre du bon fonctionnement général des foyers➡️ Gestion des ressources humaines➡️ Gestion budgétaire en soutien à la Directrice➡️ Participation à la mise en œuvre du projet d’établissement➡️ Gestion de la maintenance et sécurité des bâtiments ➡️ Gestion des services techniques et de la cuisine centrale➡️ Promotion des établissements pour un rayonnement important dans la région➡️ Gestion des investissements prévisionnels annuels➡️ Suivi des projets architecturaux en représentant le maître d’ouvrage➡️ Relations avec les familles et tuteurs➡️ Porteur de projets médiatisés■ Exemples de résultat :• Gestion efficiente des Ressource Humaines ayant permis une diminution de plus de 30% des coûts de remplacements et la création d’une dizaine de poste à moyen constant.• Création d’un projet Jeux Olympiques 2024 - Sélestat-Paris à vélo, ce projet avait pour objectif de permettre à des résidents d’assister aux épreuves des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris en 2024. La recherche de fonds a permis l’obtention de plus de 23.000€.■ Mots clés : management / budget / projets / finances / gestion ressources humaines / qualité / gestion des risques / équipe
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Chef De ServiceApei Centre Alsace Oct 2016 - Mar 2019Châtenois, Grand Est, France■ Chef de services d’un foyer d’accueil spécialisé et médicalisé accueillant des personnes handicapées vieillissantes.■ A mon arrivée, l’enjeu majeur était de créer un meilleur climat social.■ Missions :➡️ Coordination, organisation et mise en œuvre de l’accompagnement éducatif➡️ Animation et encadrement des équipes pluridisciplinaires➡️ Validation et suivi des projets personnalisés des résidents➡️ Mise en œuvre et accompagnement des changements en lien avec le projet d’établissement➡️ Travail en binôme avec la Direction de l’établissement➡️ Suivi budgétaires spécifiques en soutien à la Direction➡️ Supervision de la maintenance et sécurité du bâtiment➡️ Gestion des plannings, des remplacements et des recrutements ➡️ Développement de projets avec recherche de dons et médiatisation➡️ Recherche et développement des partenariats extérieurs➡️ Garant de la qualité et la sécurité des soins ➡️ Garant du respect des règles professionnelles et des textes règlementaires➡️ Lien direct avec les résidents, tuteurs et familles■ Exemples de résultat :• Dès la première année, diminution du taux d’absentéisme de 7,8% à 3%, taux pérennisé jusqu’à la pandémie de 2020.• L’achat d’un vélo porteur (15.000€) permettant aux personnes en fauteuil roulant de bénéficier de la joie de faire du vélo (recherche de mécénat, communication dans les médias…).• L’aménagement de la cour intérieure de l’établissement pour un coût de 8.000€ entièrement financé par des dons et du bénévolat. L’objectif était de créer des espaces de bien être permettant aussi l’isolement ou le repli des résidents le souhaitant : mise en herbe, système d’irrigation écologique, aménagement d’une pergola, création d’une plateforme avec acquisition et installation d’une balancelle adaptée aux personnes en fauteuils roulant.■ Mots clés : management / budget / projets / finances / gestion ressources humaines / qualité / gestion des risques / équipe / éducatif / écoute / proximité / famille -
Éducateur Spécialisé CoordonnateurInstitut Médico Educatif Vallée De L'Anjou Alahmi Feb 2014 - Sep 2016Vernantes, Pays De La Loire, France■ L’IME Vallée de l’Anjou a pour mission d’accueillir les enfants et les adolescents confrontés à de la déficience intellectuelle, avec ou sans troubles associés, et/ou présentant des troubles neuro-développementaux.■ Pilotage des groupes avec développement du réseau en lien avec les projets individuels de chaque enfant accompagné. 2014/2015 : Coordination de la Section d'initiation et de première formation professionnelle. 2015/2016 : Coordination de la section d'éducation pour les enfants avec handicaps associés.
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Moniteur Éducateur CoordonnateurFam De Gentioux Apajh Jul 2005 - Jan 2014Gentioux-Pigerolles, Nouvelle-Aquitaine, France■ Le FAM de Gentioux peut accueillir jusqu’à 56 personnes à partir de 20 ans présentant différents handicaps qu’ils soient d’origine moteur, intellectuel, psychique ou identifié comme des troubles du spectre autistique.■ Coordination de la construction des projets individuels et collectifs, leurs mises en œuvre, suivi et évaluation. Coordonnateur d'unité, j'assurai l'organisation du travail, la gestion administrative, la circulation de l'information avec les collègues, la hiérarchie ainsi que les usagers et familles.
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Elève Moniteur ÉducateurFam De Gentioux Apajh Feb 2003 - Jun 2005Gentioux-Pigerolles, Nouvelle-Aquitaine, France
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Remplaçant Aide Médico PsychologiqueFondation Jacques Chirac Sep 2000 - Nov 2002La Courtine, Nouvelle-Aquitaine, France -
Aide ÉducateurCollege D'Ussel Nov 1997 - Aug 2000Ussel, Nouvelle-Aquitaine, France
David Roche Education Details
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Obtention De La Licence "Responsable De Structure Sociales Et Médico-Sociales" -
Obtention Du Diplôme -
Obtention De La Certification -
Lycée Professionnel - Bort-Les-Orgues (19)Obtention Du Baccalauréat -
Lycée Bernard De Ventadour - Ussel (19)Obtention Du Bep
Frequently Asked Questions about David Roche
What company does David Roche work for?
David Roche works for Directeur-Adjoint
What is David Roche's role at the current company?
David Roche's current role is Directeur adjoint d'établissements médicosociaux | Management | Gestion | Projets | Budgets | Ressources humaines | Communication | Partenariats | Certifications | Equipe | Handicap.
What schools did David Roche attend?
David Roche attended Université Montesquieu Bordeaux 4, Irts Nouvelle-Aquitaine, Institut Du Travail Social | Tours, Lycée Professionnel - Bort-Les-Orgues (19), Lycée Bernard De Ventadour - Ussel (19).
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David Roche
Professeur D'Études Cinématographiques Et Audiovisuelles Chez Université Paul Valéry Montpellier 3Greater Montpellier Metropolitan Area -
2gmail.com, ansys.com
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David Roche
Greater Toulouse Metropolitan Area -
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2yahoo.fr, orange.com
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