Diana Milena Arango Barrera Email and Phone Number
diana.arangob@gmail.comCel+ 57 321 2512456www.dianaarango.comDiana Arango es Trainer Haz que Suceda especialista en formación y consolidación de equipos de ventas, a través de estrategias digitales y el gran impulso que ha tenido la venta social.El movimiento Haz Que Suceda revolucionó el crecimiento personal y corporativo en el mundo mediante el desarrollo del "Esfuerzo Sostenido" como iniciativa para emprender y desarrollar retos en todos los niveles.Su propósito es transformar vendedores en “Profesionales de Confianza”, teniendo en cuenta nuevas metodologías, que han tomado fuerza y madurez en Latinoamérica. Así llevar las ventas al nivel más alto de las profesiones.Enfocada en apoyar a las personas y empresas a dimensionar la gran oportunidad del #SocialSelling para hacer búsquedas relevantes y construir relaciones que generen ingresos.Amante de la investigación en técnicas de negociación y el uso de las redes sociales como canal efectivo para las ventas 4.0. Su mayor pasión es generar contenido de valor que aporte al logro de resultados en ingreso y rentabilidad para las organizaciones.Apoyamos a construir el equipo correcto con el entrenamiento adecuado y el plan de ejecución adaptado a los objetivos corporativos.Fan de la creatividad, lo simple y efectivo.Diana Arango, ha sido capaz de posicionar nuevos productos, aumentar la red de distribuidores y crecer en ventas a través de la transformación de los equipos de comerciales, objetivos claros y seguimiento continuo.Su liderazgo es comunicativo, se rodea de excelentes personas y extraordinarios profesionales, logrando un trabajo en equipo cómodo, participativo y propositivo.Le encanta la naturaleza, la armonía y el arte, sin dejar atrás mi admiración por la innovación en autos deportivos.Diana está preparada desde la experiencia para entrenar y acompañar a las organizaciones a vender más.#socialselling #socialsellingcolombia #linkedIn #prospecciondigital #ventas4.0 #negociosB2B #ventas #Marketing3.0 #marcapersonal #redessociales #transformaciondigital #desarrollodenegocios #consultoria #liderazgodigital #personalbranding #actividadescomerciales #socialnetworking #networking #resultados #contenidodevalor #relacionesdigitales #retail #entrenamiento #contenido #valor #clientes # móvil #liderazgo #partnership #diseñoweb #marca #marketingdecontenido #marketingdigital #estrategia
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Directora Regional OrienteIcontec InternationalBucaramanga, Co -
Directora Regional OrienteIcontec International Nov 2018 - PresentCumplimiento de las metas anuales en ventas y rentabilidadDirigir, coordinar y controlar las estrategias comerciales para las líneas de los producto y serviciosAtención directa de los clientes potencialesGarantizar la sostenibilidad y rentabilidad del InstitutoFidelizar los clientes potenciales del entorno público y privadoMantener y administrar el talento humano para la óptima operación del IcontecApoyar el desarrollo profesional y el logro de los objetivos personales… Show more Cumplimiento de las metas anuales en ventas y rentabilidadDirigir, coordinar y controlar las estrategias comerciales para las líneas de los producto y serviciosAtención directa de los clientes potencialesGarantizar la sostenibilidad y rentabilidad del InstitutoFidelizar los clientes potenciales del entorno público y privadoMantener y administrar el talento humano para la óptima operación del IcontecApoyar el desarrollo profesional y el logro de los objetivos personales del equipo a cargo Show less -
Gerente Regional De Ventas Norte Y Oriente.Directv Colombia Aug 2015 - Oct 2018BarranquillaRESPONSABILIDADES:Desarrollo de la estrategia comercial de los productos incluyendo, promoción y plan de comercialización a nivel regional.Implementación estratégica de los productos y evaluar las acciones del plan de ventas.Cumplimiento de objetivos mediante el establecimiento de planes, presupuestos y mediciones de resultados (KPI´s).Gestión de las regiones, analizando el potencial del negocio.Diseño de estrategias para posicionar nuevas líneas de negocio en la… Show more RESPONSABILIDADES:Desarrollo de la estrategia comercial de los productos incluyendo, promoción y plan de comercialización a nivel regional.Implementación estratégica de los productos y evaluar las acciones del plan de ventas.Cumplimiento de objetivos mediante el establecimiento de planes, presupuestos y mediciones de resultados (KPI´s).Gestión de las regiones, analizando el potencial del negocio.Diseño de estrategias para posicionar nuevas líneas de negocio en la regional.Relaciones comerciales posicionado nuevos clientes y desarrollando los actuales.LOGROS:Mejor regional con cumplimiento en distribuidores con más de 57.300 ventas con una participación del 54%.Incremento del 50% en tres meses de las ventas totales, después de un cambio de producto y distribuidores.Desarrollo del Trade marketing regional.Implementación de un nuevo canal con incremento en ventas del 35% Mayor participación en ventas de la regional en el país, pasando del 8% al 11% Mejoró el clima laboral de acuerdo con la medición Great Place to Work pasando del 56% al 94% en el año 2016Regional con mayor volumen en ventas en el 1 semestres 2018. Show less -
Directora Comercial Honda AutomóvilesFanalca S.A Aug 2014 - Aug 2015Autopalma BucaramangaRESPONSABILIDADES:Relaciones comerciales posicionado nuevos clientes y desarrollando los actuales, creado fidelización.Cumplimiento con plan comercial anual, de acuerdo a KPI´s del negocio.Manejo de la operación de vehículos nuevos y usados.Desarrollo de manera efectiva al equipo de ventas asignado. LOGROS:Cumplimiento en ventas al 101%.Incremento de rentabilidad de autos del 7 a 11% de vehículo usados. -
Gerente Regional OrienteAvantel S.A.S. Apr 2012 - Jul 2014BucaramangaRESPONSABILIDADES:Responsable del cumplimiento de las metas de todos los productos y servicios del portafolio comercial.Gestionar y Desarrollar estrategias orientadas al cumplimiento de los KPIs del negocio.Manejo de la rentabilidad de la regional.Buscar la necesidad dela automatización en soluciones móvile, para los clientes corporativos.Desarrollo de mercado, así como el análisis de las tendencias del mercado.LOGROS:Incremento del sector de Pymes aportando… Show more RESPONSABILIDADES:Responsable del cumplimiento de las metas de todos los productos y servicios del portafolio comercial.Gestionar y Desarrollar estrategias orientadas al cumplimiento de los KPIs del negocio.Manejo de la rentabilidad de la regional.Buscar la necesidad dela automatización en soluciones móvile, para los clientes corporativos.Desarrollo de mercado, así como el análisis de las tendencias del mercado.LOGROS:Incremento del sector de Pymes aportando en ventas del 5 al 12%.Reconocimiento al mejor gerente del 2013. Show less -
Jefe Empresas NororienteTelefónica Jun 2006 - Apr 2012Bucaramanga• Cumplir el presupuesto de ventas mensuales y anuales.• Fidelización y retención de clientes carterizados.• Revisión de indicadores de gestión.• Gerenciamiento de cuentas estratégicas.Otros:• Ejercí las funciones de Gerente Nacional encargado (Diciembre2011– Enero 2012). Reconocimientos:• Mejor cumplimiento nacional en el año 2011.• Reconocimiento de Presidencia por el índice más alto de ambiente laboral en la medición Great Placeto Work en el año… Show more • Cumplir el presupuesto de ventas mensuales y anuales.• Fidelización y retención de clientes carterizados.• Revisión de indicadores de gestión.• Gerenciamiento de cuentas estratégicas.Otros:• Ejercí las funciones de Gerente Nacional encargado (Diciembre2011– Enero 2012). Reconocimientos:• Mejor cumplimiento nacional en el año 2011.• Reconocimiento de Presidencia por el índice más alto de ambiente laboral en la medición Great Placeto Work en el año 2010 Show less -
Coordinadora ComercialBanco De Bogotá Dec 2005 - Aug 2006Bucaramanga• Gestión y coordinación del equipo comercial.• Apoyar a la fuerza de venta en la captación de nuevos clientes.• Prospección de clientes.• Elaboración y análisis de ofertas.• Seguimiento de objetivos y resultados comerciales.• Aplicar técnicas de Coaching permanentemente a la fuerza comercial. -
Directora General De MargarinasGradesa Sa. Apr 2001 - Jan 2004Bucaramanga• Sostener y aumentar la carterización de clientes .• Realizar la labor de venta y recaudo de cartera. • Negociación con distribuidores mayorista de la región.• Investigación de posibles mercados para la comercialización de productos. Planificación y efectividad en las visitas realizadas. -
Asistente Comercial Y AdministrativoBanco Bcs Jan 1995 - Feb 2001(Antes Banco Colmena)• Atención y servicio al cliente.• Administración de la sucursal a cargo.• Cumplimiento en presupuesto de captación, colocación y otros productos financieros.• Seguimiento de objetivos y gestión comercial.• Manejo de personal.• Coordinar los procesos operativos, administrativos y comerciales.• Responder por la seguridad física de la oficina y de sus empleados. • Ejecutar las estrategias comerciales.
Diana Milena Arango Barrera Education Details
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Competencias En Coaching Y Liderazgo De Alto Nivel -
Fundación Universitaria De BoyacáEspecialista En Gerencia -
Especialista En Gerencia -
Coaching Gerencial -
Programa De Formación Para Líderes
Frequently Asked Questions about Diana Milena Arango Barrera
What company does Diana Milena Arango Barrera work for?
Diana Milena Arango Barrera works for Icontec International
What is Diana Milena Arango Barrera's role at the current company?
Diana Milena Arango Barrera's current role is Directora Regional Oriente.
What schools did Diana Milena Arango Barrera attend?
Diana Milena Arango Barrera attended Universidad Pontificia Bolivariana, Fundación Universitaria De Boyacá, Universidad Pontificia Bolivariana, Universidad De La Sabana, Universidad De La Sabana.
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Diana Milena Arango Barrera
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