Responsable sistemas integrado de GestiónImplementación, mejora y seguimiento estándar ISO9001, UNE166002, ISO14001 E ISO45001.Auditoria y seguimiento a desempeño. Formacion en tecnicas de creactividad, innovacion, ISO, KAIZEN entre otros.

Formador de competencias en Ambiental, procesos, kaizen, Auditorias y análisis de datos en Programas de formación titulada en modalidad presencial y virtual en las especialidades de gestiónintegrada de la calidad medio ambiente seguridad, y salud ocupacional, seguridad ocupacional, emprendimiento e innovación, producción de calzado y marroquinería, gestión logística y formación complementaria delcentro de diseño y manufactura del cuero-Regional Antioquia

Implementacion y seguimiento al Sistema de Gestion Integrado. *Mantenimiento y mejora del sistema de Gestión de la Planta.*Seguimiento HSEQ en campo.*Gestión programa de capacitación.*Presentación y análisis de mejoras, Preparación de informes.*Reporte de datos y cargue de archivos ambientales en SistemaSAP*Reporte de datos y cargue de archivos en herramienta de gestióndel riesgo GRI.* TELEFONOS: 2860545-3164542150Jefe Inmediato: Jefe Inmediato: CARLOS CASTELLANO GARAY

*Implementación y seguimiento del programa de Prevención de Riesgos laborales y programa de Gestion ambiental*Planificar, Desarrollar y Verificar el cumplimiento de las actividades promoción y prevención de salud, seguridad en el trabajo y Ambiente en coordinación con la Administradora de Riegos Laborales (ARL).*Coordinar con el Jefe de Talento Humano y Administradores de Agencia, el programa de formación del personal en lo concerniente salud, seguridad en el trabajo y ambiente.*Realizar la inducción del personal que ingresa a la empresa y su re inducción en los temas pertinentes a salud, seguridad en el trabajo y Ambiente*Establecer y aplicar mecanismos de validación, para mantener actualizada la Matriz de Identificación de peligros y aspectos, valoración de riesgos e impactos y determinación de controles, Supervisar la utilización adecuada de los elementos de protección personal y hacer uso de los mismos, cuando lo requiera*Observar actos y condiciones inseguras en la ejecución de las tareas del personal e Informar a la ARL y al cliente la ocurrencia de accidentes e incidentes de trabajo y realizar la investigación de los mismos tomando las acciones pertinentes de acuerdo a los casos.*Elaborar, mantener actualizado y divulgado los planes de emergencia, programas de vigilancia epidemiológica, riesgos prioritarios, ambientales y demás documentación inherente para integrar las actividades de Medicina Preventiva, Medicina del Trabajo, Higiene y Seguridad Industrial para el control definitivo de lesiones, daños o pérdidas.*Supervisar la realización de las reuniones del Comité Paritario de Salud Ocupacional (COPASO).*Presentación y análisis de mejoras, Preparación de informes.

* Diagnostico y Cronograma de actividades *Estabelecimiento de todos los elementos generales necesarios para la elaboración del Sistema Documental bajo criterios de la norma a certificar. *Preparación para el Seguimiento y adecuación del sistema de gestión de calidad (Auditorías internas y externas).

*Documentación, implementación, certificación, mejora y mantenimiento del Sistema de Calidad ISO 9001:2008. *Administración de los programas de extensión (Cobertura educativa Adultos). *Capacitación docente. *Coordinación del programa de capacitación. *Manejo y coordinación del Sistema de notas. SISGA.

*Mantenimiento y mejora del sistema de calidad. *Coordinación programa de capacitación. *Gestión del COPASO. *Presentación y análisis de técnicas estadísticas, acciones de mejora, Preparación de informes. *Atención de clientes y seguimiento a planes de mejoramiento.