Servicing You biedt opdrachtgevers graag advies en staat u ten dienste in het kader van uw personele bezettingsvraagstuk, zowel op tijdelijke als structurele basis. De volgende elementen zijn van toepassing op Servicing You:• Breed netwerk in Financiële, HR, Marketing & Communicatie, Legal en Projectmanagement dienstverlening• Jarenlange ervaring in werving en selectie van professionals in bovengenoemde sectoren• Netwerk van ervaren samenwerkingspartners (incl. coaching & assesments)• Flexibel en snel• Inhoudelijk sparringpartner op elk niveau• Aantrekkelijke voorwaarden• Heldere propositie• Transparant werkwijze• Accuratesse en afspraak = afspraakWe ondersteunen en voorzien interim professionals graag in het verkrijgen van interim opdrachten die goed aansluiten bij hun expertise en persoonlijke uitdagingen. Servicing You ondersteunt en voorziet kandidaten graag in het verkrijgen van focus, duidelijkheid en richting. Wij bieden hulp bij cruciale beslissingen op uw carrièrepad. Vanuit uw perspectief streven wij naar die unieke bemiddeling, die garant staat voor verdere professionele en persoonlijke ontwikkeling.

In 2013 hebben Koos Derksen, Adriaan Mesu en Dirk Rozemeyer – allen ervaren collega’s op het gebied van recruiting en career mentoring – PAS Partners opgericht. Onze dienstverlening betreft het begeleiden van medewerkers die boventallig zijn verklaard dan wel voor hen die er zelf voor kiezen een andere/nieuwe stap in hun carrière te willen zetten. Wij zijn specialisten in dit vakgebied en verzorgen deze professionele begeleiding. Ons recruitment-DNA in de diverse sectoren onderscheidt ons significant van traditionele coachingsbureaus. Na een plezierige periode van 5 jaar samenwerken, hebben we gezamenlijk besloten PAS Partners te beëindigen en ons meer te richten op een ieders werving- & selectie activiteiten.

• Zelfstandig acquisitie en onderhouden van relaties met (potentiële) opdrachtgevers en professionals binnen de Financiële discipline. Hetgeen resulteerde op korte- en lange termijn tot plaatsingen op tijdelijke danwel vaste basis bij de opdrachtgevers van Detac.• Zelfstandig opbouwen en onderhouden van het netwerk van (interim) finance professionals.• Het maken van de match tussen de behoefte van de opdrachtgever en de daarbij passende interim- danwel vaste finance professionals en het verzorgen van schaduwmanagement gedurende de opdracht(en).

• Verantwoording voor de aansturing totaal Fieldmanagement bestaande uit 3 Fieldmanagers voor de branches Handel (ca. 40 fte), Industrie (ca. 100 fte) & Technologie (ca. 90 fte) van Finace Financial Services. Totale verantwoordelijkheid binnen Operations voor 230 fte gedetacheerde professionals.• Bewaken van overzicht over deze branche en inspelen op trends en ontwikkelingen bij belangrijke opdrachtgevers (Shell, Unilever, IBM, HP, KPN, BT, T-Mobile, Nuon). Ontwikkelen en op regelmatige basis verzorgen van financiële/management analyses tbv (commerciële) directie.• Begeleiden van alle professionals op HR-gebied (kwaliteit, houding, inhoud, beleid, ziekteverzuim, opleiding, coaching, training) bij uiteenlopende opdrachtgevers. Realiseren van een hoge kwaliteitsnorm van professionals bij opdrachtgevers en tevens waarmaken resultaatverplichtingen.• Commercieel en strategisch sparringpartner voor directie en sterke relatiebeheerder richting opdrachtgevers.• Verantwoordelijk voor de invoering van nieuwe procedures met als doel een betere cashflow positie.

• Direct verantwoordelijk voor de aansturing van 90 fte binnen de Technologie branche van Finace Financial Services. • Bewaken van overzicht over deze branche en inspelen op trends en ontwikkelingen bij belangrijke opdrachtgevers (IBM, HP, KPN, BT, T-Mobile, Orange). Ontwikkelen en op regelmatige basis verzorgen van financiële/management analyses tbv (commerciële) directie.• Begeleiden van alle professionals op HR-gebied (kwaliteit, houding, inhoud, beleid, ziekteverzuim, opleiding, coaching, training) bij uiteenlopende opdrachtgevers. Realiseren van een hoge kwaliteitsnorm van professionals bij opdrachtgevers en tevens waarmaken resultaatverplichtingen.• Commercieel en strategisch sparringpartner voor directie en sterke relatiebeheerder richting opdrachtgevers.

• Teamleider Corporate Actions bij Fortis in Amsterdam.• Ontwerper Management Informatie bij Sensire/Thuiszorg Groningen in Hattem• Reporting Analyst bij British Telecom in Amsterdam Z-O.• Groepsmanager Creditmanagement bij Zilveren Kruis Achmea in Noordwijk.• Teamleider Debiteuren Administratie bij Groene Land Achmea in Meppel.• Transition Controller bij Pink Roccade in Amsterdam Z-O.

• Verantwoordelijk voor het financieel beheer van regionale inbouwprojecten in nieuw te huren en/of renovatie van bestaande panden.• Verzorgen van maandelijkse managementrapportages m.b.t. laatste stand van zaken in relatie tot de lopende vastgoedprojecten.• Periodiek monitoren vastgoedprojecten en bespreken op alle niveaus van de kosten/aangegane verplichtingen in relatie tot de planning en het opstellen van prognoses.• Analyseren/inzichtelijk maken/adviseren over lange- en korte termijn implicaties op financieel economisch gebied ten gevolge van veranderingen in beleid of gebruikerswensen.

• Spin-in-het-web functie waarbij indirecte aansturing van verschillende projectleiders vaak noodzakelijk is gebleken.• Planning & Control van woningbouwprojecten, daarnaast het continue monitoren van de voortgang m.b.t. de diverse projecten voor de particuliere woningbouwmarkt. Het bewaken van de projectvoortgang en daar waar problemen mogelijk kunnen ontstaan pro-actief ingrijpen.• Ondersteunen van de directie middels oplevering van maandelijkse managementrapportages en zorgvuldige analyses.

• Accountmanagement functie richting Robeco, en andere wereldwijde banking partners.• Lid kernteam implementatie girale Euro.• Binnen Wholesale banking, frontoffice functie bij Custody Settlement, Securities Lending.• Binnen Retail banking, backoffice functie bij Corporate Actions.