Een voorkeur om mensen écht te leren kennen!Bij Preference 4 People doen we aan Hearthunting.Door middel van Hearthunting creëren wij graag een mooie match tussen werkgever en werknemer waar we met ons hart achter staan en waarbij we ons doel van een optimale langetermijnrelatie nooit uit het oog verliezen. Wij houden ervan om mensen écht te leren kennen. Dit is wat ons drijft en interesseert. Waarom kiezen voor Preference 4 People?- Kleinschalig en persoonlijk(er);- 100% aandacht en toewijding;- Snelle service waarbij kwaliteit gewaarborgd blijft;- De voorkeur voor mensen en passie voor het persoonlijk aspect;- Specialisatie gericht op bouw en techniek.Een greep uit de werkzaamheden:- Relatiebeheer;- Acquisitie;- Zoekopdrachten samenstellen en kandidaten werven en selecteren;- Screenings / intakes houden met geselecteerde kandidaten;- Kandidaat-profielen samenstellen;- Verantwoordelijk voor kandidaat-begeleiding gedurende het sollicitatieproces;- Sollicitatiecoaching;- Vacatures (her)schrijven;- Creatief / oplossingsgericht meedenken met organisatie als een vacature langer dreigt open te staan;- Relatiebeheer;- Contractonderhandeling;- Business management.Zie voor meer informatie:

Netlijn; de personeelsbemiddelaar met bijna 15 jaar ervaring in het duurzaam werven, selecteren, matchen en detacheren van professionals voor het bedrijfsleven. Netlijn bemiddelt personeel op MBO+, HBO en WO niveau en is gespecialiseerd in het vakgebied Techniek. Netlijn werkt snel, duidelijk en effectief aan het bieden van kwaliteit in personeelsbemiddeling voor werkgevers en kandidaten. Met onze hands on mentaliteit en inzet van de modernste recruitment- en marketingtechnologieën werken wij iedere dag aan een optimaal resultaat voor zowel werkgever als kandidaat.Als Technical Recruitment / Sales Consultant bestaan mijn werkzaamheden o.a. uit:• Marktanalyses maken en hierop anticiperen;• (Koude) acquisitie plegen;• Klantbezoeken;• Relatiebeheer accounts;• After sales;• Intakes houden met kandidaten;• Strategiebepaling organisatie;• Vacatures adverteren op jobboards en Social Media;• Contracten opstellen.

LMH Engineering is een recruitmentbureau met een specialisatie in de branches Industrie, Maritiem en Oil & Gas. Kwaliteit gaat bij ons boven alles.Door middel van persoonlijke begeleiding weten wij goed waar jij naar op zoek bent. We werken in gespecialiseerde teams met een groot netwerk. LMH Engineering helpt, adviseert en gaat proactief en efficiënt op zoek naar de juiste match tussen professionals en bedrijven. Zo helpen we jou aan de volgende stap in je carrière en kan jij je ambities waarmaken.----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------LMH Engineering | the recruitment engineers | Specialist in Industrie, Maritiem en Oil & Gas Amsterdam - Rotterdamwww.lmhengineering.comOns doel is om jouw wensen te vervullen. Op zoek naar een nieuwe uitdaging? Of naar een nieuwe professional binnen je organisatie? LMH Engineering is je uitstekend en efficiënt tot dienst. Bij LMH Engineering ben ik als Recruitment Consultant gespecialiseerd in de branches Industrie, Maritiem en Oil & Gas, waarbinnen ik me voornamelijk focus op Mechanical Engineers.

Vanaf 20 december 2013 is onze naam Ambitious People in SAM Recruitment veranderd. Hiermee benadrukken wij ons specialisme in recruitment voor sales- en marketingprofessionals. SAM Recruitment staat voor Sales & Marketing Recruitment. Met onze nieuwe naam, ons nieuwe logo en onze nieuwe site zijn wij klaar voor nu én voor de toekomst. Je kunt het rebranden noemen. Wij noemen het een logische stap vooruit.Ruim 2.000 Sales & Marketing professionals hebben wij aan een carrière-switch of aan een nieuwe interim-opdracht geholpen. Met Funda als eerste klant in 2007, hebben wij inmiddels meerdan 600 bedrijven succesvol geassisteerd. En daar zijn we trots op. _______________________________________________________________________ SAM Recruitment | Sales & Marketing www.samrecruitment.nl Amsterdam - Den Bosch - RotterdamSpecialtiesAls Recruitment Consultant bij SAM Recruitment houd ik me bezig met marketingfuncties binnen Brand, Category, Product & Trade. Denk hierbij aan Brand Manager, Product Manager, Category Manager, Trade Marketeer en Marketing Manager. Mogelijke werkgevers bevinden zich onder andere in FMCG, retail, detailhandel, media & internet en ICT.

Core-project:Sundio Group waaronder Vaya, Jiba, Sunweb en Gogo Tours.Werkzaamheden: - Sales;- Samenstelling van pakketreizen;- Adviesverstrekking richting klant;- Administratieafhandeling;- Offerte- en orderverwerking.Overige projecten:- Sanoma Uitgeverij- KPN

De twee hoofdzaken van de stage / het onderzoek waren doormiddel van marktonderzoek raadplegen waar de markt naar op zoek is als het gaat om klantcontact, klantoptimalisatie - relatiebeheer en winst genereren via Social Media en het ontwikkelen van een optimale vindbaarheid van het bureau op het gebied van Social media (klantbestand vergroten - leads genereren).

Als Projectmanager / Coördinator ben ik het directe aanspreekpunt van de samenwerkende organisaties. Mijn hoofdtaken bestaan uit acquisitie, organisatie van diverse educatieve marathons en evenementen, het artiestenbestand optimaliseren + de boekingen, het film- en fotografiewerk tijdens de evenementen (+ de nabewerking), de administratie (mails, facturatie, orders), het coördineren van de opbouw/afbouw, het coördineren van de evenementen en het geven van een Photoshop-traject aan diverse middelbare scholen.