Dorothé Lamers -Advies in Governance- richt zich op begeleiding en advies van bestuurders en toezichthouders/commissarissen bij evaluaties, strategische verandertrajecten, samenwerkingsvraagstukken en fusies. Het versterken van bestuur & samenwerken in het bedrijfsleven en het publieke domein behoort tot de corebusiness van Dorothé.

Met veel genoegen vervul ik de rol van voorzitter Raad van Toezicht. Het samenwerkingsverband is gericht op het realiseren van Passend Onderwijs voor alle kinderen in het primair onderwijs in de gemeenten Arnhem, Rheden, Rozendaal, Overbetuwe, Lingewaard en Renkum. Samenwerkingsverband PassendWijs bestaat uit 21 besturen en 125 scholen voor primair onderwijs. Hierin zijn scholen voor regulier, speciaal basisonderwijs (SBO) en speciaal onderwijs (SO) vertegenwoordigd.

Met veel plezier vervul ik de toezichthoudende rol bij de MEEr-groep. Hiermee kan ik mijn betrokkenheid bij het werken aan een inclusieve samenleving vormgeven.De MEEr-groep heeft uitgebreide kennis over het herkennen van en omgaan met mensen met een beperking en vergroot de zelfredzaamheid van iedereen die minder vanzelfsprekend een plek in de samenleving vindt. De MEEr-groep ondersteunt mensen met een (vermoeden van een) beperking, bijvoorbeeld een lichamelijke, verstandelijke beperking, chronische ziekte of een vorm van autisme.

Het Future Female Leadership Program versterkt het talent en het vermogen van jonge vrouwen door hen veelzijdiger, veerkrachtiger, en creatiever te maken. Ik ben aan dit programma verbonden eerst als mentor en sinds 2020 als coach waarbij ik met veel plezier de intervisiebijeenkomsten van de talentvolle, ambiteuze deelnemers begeleid.

The Leadership Advisory is gespecialiseerd in bemiddeling van Executive en Interim Leadership en Leadership Advisory, in het publieke domein en in het bedrijfsleven. Als associated partner vervul ik samen met collega's van The Leadership Advisory bestuurlijke adviesopdrachten en begeleid ik teams en executives bij hun leiderschapsontwikkeling.

Stimenz is een brede welzijnsorganisatie, met betrokken professionals die mensen ondersteunen op weg naar optimale zelfredzaamheid en die actief meebouwen aan sociale verbinding in wijken en buurten.

De Vereniging Samenwerkingsverband Profi Pendi is verantwoordelijk voor het inrichten en realiseren van passend onderwijs, zodat alle kinderen een plek krijgen op school die past bij hun kwaliteiten en mogelijkheden. Ook als zij extra ondersteuning nodig hebben. Het samenwerkingsverband verenigt 17 besturen en ca. 80 scholen, inclusief 4 scholen voor speciaal basisonderwijs en 1 school voor speciaal onderwijs, in de regio Lekstroom: Houten, Lopik, Nieuwegein, Vijfheerenlanden en IJsselstein.

Twee ouderenzorgorganisaties geworteld in de Zaanse wijken, zijn in september 2018 bestuurlijk gefuseerd. Gestart als kwartiermaker en sinds de bestuurlijke fusie vervulde ik de voorzittersrol a.i. Met name aandacht voor het implementeren van de bestuurlijke fusie en verder inrichting van de governance

Movimento streeft excellente zorg na en levert, ontwikkelt en verbindt leiderschap. Als senior consultant verantwoordelijk voor het executive search van toezichthouders en teamontwikkeling Raden van Toezicht bij zorg- en welzijnsorganisaties.

Stichting Rozet is hèt cultureel-educatieve centrum van Arnhem; een samenvoeging van het Kunstbedrijf, de Bibliotheek en de Volksuniversiteit. In de rol van voorzitter Raad van Toezicht - eerst van de Bibliotheek en later van Rozet - een bijdrage geleverd aan de fusie en vervolgens aan het succesvol neerzetten van de nieuwe organisatie.

Samen met EdelenbosHessels Executive Partners bestuurlijke opdrachten uitgevoerd, met name in de zorgsector: GGZ, Ouderenzorg en Jeugdzorg.

Met diverse diensten en woonproducten biedt Dudok (financieel) kwetsbare mensen kansen op de woningmarkt die dat niet voor elkaar krijgen op de vrije markt. Als commissaris was ik verantwoordelijk voor de goede samenwerkingsrelatie met de HBV en de OR, en tevens was ik voorzitter van de remuneratiecommissie.

Spectrum, partner met elan werkt aan een samenleving waarin mensen aandacht hebben voor elkaar en initiatieven nemen om hun leefomgeving te verbeteren. Als voorzitter RvT van Spectrum heb ik mogen bijdragen aan een succesvolle fusie met Elan en de verdere ontwikkeling van deze sprankelende en ondernemende adviesorganisatie!

Dance4Life werkt met jonge mensen samen aan een gezonde toekomst; voor henzelf, hun omgeving en de rest van de wereld; jongeren worden geïnformeerd over seksuele gezondheid en rechten. Naast de dagelijkse leiding van deze betekenisvolle organisatie heb ik een start gemaakt met de heroverweging van de strategie en de positionering van Dance4Life.

Vitesse Betrokken richt zich op de verbinding van de Arnhemse voetbalclub met jongeren die een steuntje in de rug nodig hebben. Vanaf de oprichting van deze stichting als voorzitter van het bestuur betrokken geweest bij het ontwikkelen van concrete projecten, waaronder: Scoren door scholing, Vitesse in de wijk en Playing for succes.

Tijdens de ruim vijf jaar dat ik verbonden was aan Rijn IJssel heb ik samen met het management en de medewerkers van Rijn IJssel gewerkt aan het ontwikkelen en implementeren van een heldere strategie die gericht is op het verstevigen van de samenwerkingsrelaties met het bedrijfsleven en instellingen. Dit alles met als doel: zoveel mogelijk jongeren naar een juiste plek in de samenleving en de arbeidsmarkt brengen en het sociaaleconomisch sterker maken van Arnhem en omgeving.

Gedurende een aantal jaren heb ik via Boer & Croon bestuurlijke opdrachten uitgevoerd bij de hogeschool Inholland en de voorlopers ervan; bestuurder van Ichthus hogeschool/Hogeschool Delft en Hogeschool Holland in Diemen. Daarnaast verantwoordelijk voor een aantal hogeschoolbrede projecten , waaronder de inrichting van de nieuwe organisatie en de invoering van een nieuw studentvolgsysteem. In de laatste periode was ik onder andere verantwoordelijk voor de 'School of Social Work' in Haarlem en fusie van buiten Randstedelijke vestigingen van Hogeschool Inholland met Hogescholen in Groningen, Zwolle en Zeeland.

Met veel plezier heb ik vier jaar lang mijn bijdrage geleverd aan de verdere ontwikkeling van IBN-groep, een sociale werkvoorziening in Noordoost Brabant. Vanuit mijn deskundigheid op het gebied van HRM en bedrijfskunde en mijn gedrevenheid als het gaat om integratie en participatie heb ik de primaire taak van de sociale werkvoorziening, namelijk het verhogen van de arbeidsparticpatie, verder vorm gegeven. Samenwerking met zorginstellingen, gemeenten in de regio en het bedrijfsleven was hierbij cruciaal.