Trabalho com o desenvolvimento de comunidades localizadas no entorno das áreas de projetos de crédito de Carbono. A partir da Teoria da Mudança (TdM), criamos uma matriz de fragilidades e elaboramos um plano de atendimento para 40 anos de projeto, custeado parcialmente pela venda dos créditos de carbono e pelas parcerias estabelecidas com os steakholdes de cada projeto. O efeito transformador da TdM pode ser visto na implementação de melhorias tanto na organização social (fortalecimento… Show more Trabalho com o desenvolvimento de comunidades localizadas no entorno das áreas de projetos de crédito de Carbono. A partir da Teoria da Mudança (TdM), criamos uma matriz de fragilidades e elaboramos um plano de atendimento para 40 anos de projeto, custeado parcialmente pela venda dos créditos de carbono e pelas parcerias estabelecidas com os steakholdes de cada projeto. O efeito transformador da TdM pode ser visto na implementação de melhorias tanto na organização social (fortalecimento comunitário), quanto por meio de ações estruturantes e bem estar coletivo (acesso a água, diversificação de renda, saúde e educação). Show less

Fui contratado para uma consultoria com o objetivo de realizar a análise de viabilidade técnica, ambiental, econômica e étnica de 20 aldeias localizadas na Terra Indígena Trincheira Bacajá e produzir um diagnóstico técnico.Principais responsabilidades: • Análise e compilação da legislação vigente;• Viagens a campo para aplicação de questionários temáticos;• Análise in loco de aspectos técnicos, econômicos e ambientais das aldeias. Principais Resultados: •… Show more Fui contratado para uma consultoria com o objetivo de realizar a análise de viabilidade técnica, ambiental, econômica e étnica de 20 aldeias localizadas na Terra Indígena Trincheira Bacajá e produzir um diagnóstico técnico.Principais responsabilidades: • Análise e compilação da legislação vigente;• Viagens a campo para aplicação de questionários temáticos;• Análise in loco de aspectos técnicos, econômicos e ambientais das aldeias. Principais Resultados: • Elaboração de relatórios e pareceres técnicos;• Devolutiva às aldeias quanto à viabilidade dos empreendimentos;• Apresentação de oficinas comunitárias sobre piscicultura. Show less

Exerci a função de coordenador técnico de um projeto de piscicultura em tanques-rede na Volta Grande do Rio Xingu, atendendo 69 famílias impactadas pela implantação e operação da UHE Belo Monte. Aqui exercemos fortemente o trabalho de relacionamento com comunidades, incentivo à produção familiar e capacitações técnicas. Principais responsabilidades: • Coordenar uma equipe responsável pelo processo de licenciamento ambiental, instalação, manutenção e prestação de assistência… Show more Exerci a função de coordenador técnico de um projeto de piscicultura em tanques-rede na Volta Grande do Rio Xingu, atendendo 69 famílias impactadas pela implantação e operação da UHE Belo Monte. Aqui exercemos fortemente o trabalho de relacionamento com comunidades, incentivo à produção familiar e capacitações técnicas. Principais responsabilidades: • Coordenar uma equipe responsável pelo processo de licenciamento ambiental, instalação, manutenção e prestação de assistência técnicaàs famílias atendidas pelo projeto;• Produzir mensalmente relatórios de atividade contendo as ações do projeto para reporte à contratante (Norte Energia);• Participar de reuniões estratégicas de planejamento e gestão do projeto.Principais resultados: • Sob minha responsabilidade técnica, fomos os primeiros na região a licenciar 100% dos empreendimentos familiares, a nível municipal e federal; • Também fomos pioneiros na elaboração de uma análise qualitativa de riscos, contendo aspectos sociais, econômicos e ambientais, além de um plano de ação a emergências, a partir da metodologia BowTie para gestão de riscos ambientais;• Realizamos uma feira do pescado para escoamento da produção, e prospecção de compradores na região, garantindo que todo o peixe cultivado fosse vendido e 100% do lucro retornasse aos produtores. Show less

Fui contratado pela REDES FIEPA para um período de seis meses, a fim de compor uma equipe multidisciplinar, responsável pelo atendimento a uma cooperativa de pescadores na região do Xingu. O objetivo era desenvolver projetos voltados para a piscicultura, suinocultura, avicultura, melhoria de pesca, bovinocultura de corte e cacauicultura. Ao final de cinco meses fui promovido a coordenador técnico de um novo projeto que fora aprovado pela empresa.Principais responsabilidades:•… Show more Fui contratado pela REDES FIEPA para um período de seis meses, a fim de compor uma equipe multidisciplinar, responsável pelo atendimento a uma cooperativa de pescadores na região do Xingu. O objetivo era desenvolver projetos voltados para a piscicultura, suinocultura, avicultura, melhoria de pesca, bovinocultura de corte e cacauicultura. Ao final de cinco meses fui promovido a coordenador técnico de um novo projeto que fora aprovado pela empresa.Principais responsabilidades:• Realizar atendimento aos cooperados e elaborar pareceres técnicos;• Realizar cotações de materiais e produzir orçamentos para cada projeto solicitado; Principais resultados: • Elaboração de 84 orçamentos individuais para projetos de melhoria para pescadores artesanais; • Construção de uma tabela dinâmica com os dados de todos os projetos sistematizados;• Construção de um compilado de legislações (municipais, estaduais e federal) sobre piscicultura. Show less

Após prestar uma consultoria para a empresa, fui contratado para assumir o cargo de subgerente na indústria. A Amasa possui mais de 40 anos de funcionamento e é referência em processamento de camarão rosa no Brasil, exportando também peixes para os Estados Unidos, China, Japão e Coréia do Sul. Me desliguei da empresa de maneira voluntária. Principais responsabilidades: • Abertura e fechamento das atividades diárias da fábrica; • Elaboração de mapas de produção e controle de… Show more Após prestar uma consultoria para a empresa, fui contratado para assumir o cargo de subgerente na indústria. A Amasa possui mais de 40 anos de funcionamento e é referência em processamento de camarão rosa no Brasil, exportando também peixes para os Estados Unidos, China, Japão e Coréia do Sul. Me desliguei da empresa de maneira voluntária. Principais responsabilidades: • Abertura e fechamento das atividades diárias da fábrica; • Elaboração de mapas de produção e controle de estoque; • Controle de produtividade e rendimento de 138 funcionários;• Reportes diários à diretoria sobre as atividades da empresa;• Na ausência do gerente, assumi por várias vezes o controle total das atividades da indústria.Principais resultados: • Construí uma planilha para a sistematização dos dados do processamento por setor; • Elaborei fichas técnicas para apresentação dos produtos; • Fortaleci a relação de confiança entre a gerência e aos líderes de setor, melhorando a comunicação e obtendo melhores resultados. Show less

Um ano após meu desligamento voluntário da empresa, fui contratado para realizar uma consultoria, que tinha como objetivo realizar a atualização de todo o Programa de Autocontrole (PAC) da planta. Principais responsabilidades: • Realização de ajustes em todos os Programas de Autocontrole (PAC) da empresa, atualizandoos documentos de acordo com a legislação vigente e atual realidade da empresa;• Realização de ajustes nos Registros de Autocontrole (RAC);• Acompanhamento do… Show more Um ano após meu desligamento voluntário da empresa, fui contratado para realizar uma consultoria, que tinha como objetivo realizar a atualização de todo o Programa de Autocontrole (PAC) da planta. Principais responsabilidades: • Realização de ajustes em todos os Programas de Autocontrole (PAC) da empresa, atualizandoos documentos de acordo com a legislação vigente e atual realidade da empresa;• Realização de ajustes nos Registros de Autocontrole (RAC);• Acompanhamento do cronograma de execução dos planos de ação (in loco e documental)referentes às inspeções periódicas do Ministério da Agricultura;• Realização auditoria interna.Principais resultados: • Foi realizada e entregue uma versão do PAC inteiramente revisada e atualizada, contendo 358 páginas de forma a atender a todos os requisitos de qualidade exigidos pelo MAPA/DIPOA e outros órgãos reguladores;• O plano de ação acordado entre a empresa e o MAPA foi acompanhado durante todo o período da consultoria, de modo a atender todos os aponta(mentos do Ministério; • Foi realizada uma auditoria interna na empresa (in loco e documental), gerando um relatório de auditoria, entregue ao setor de Controle de Qualidade, para providências. Show less

Participei das fases de elaboração, planejamento das atividades e execução, do Diagnóstico Pesqueiro da enseada do Malato, financiado pela Louis Dreyfus Company (LDC), realizando levantamento das condições de pesca, desde as artes e apetrechos de pesca, passando pelo perfil dos pescadores e de análise quanto à qualidade do pescado, realizada na baía do arrozal, às proximidades da enseada do Malato, município de Ponta de Pedras, Ilha do Marajó, PA.Principais responsabilidades: •… Show more Participei das fases de elaboração, planejamento das atividades e execução, do Diagnóstico Pesqueiro da enseada do Malato, financiado pela Louis Dreyfus Company (LDC), realizando levantamento das condições de pesca, desde as artes e apetrechos de pesca, passando pelo perfil dos pescadores e de análise quanto à qualidade do pescado, realizada na baía do arrozal, às proximidades da enseada do Malato, município de Ponta de Pedras, Ilha do Marajó, PA.Principais responsabilidades: • Realização de viagens a campo para aplicação de questionários de caráter socioeconômico em duas comunidades presentes nos rios Araraina e Urinduba; • Monitoramento do tráfego e classificação de embarcações nas proximidades da baía do arrozal;• Caracterização dos apetrechos de pesca utilizados na localidade e principais espécies capturadas; • Produção de relatórios para entrega ao Instituto Peabiru ao final de cada período em campo. Principais resultados:• Entrega de um diagnóstico das atividades pesqueiras na área da Baía do Marajó e artes de pesca utilizada pelos pescadores artesanais das duas comunidades;• Atendimento a 103 famílias residentes nas localidades, totalizando 84,3% dos moradores dos dois rios; • Atendimento a 4 ODS: 6) Água Potável e Saneamento; 8) Trabalho Decente e Crescimento Econômico; 12) Consumo e Produção Responsáveis; 14) Vida na Água. Show less

Nesa consultoria realizei a primeira atualização do Programa de Autocontrole da Coprimar, planta recém adquirida pelo Grupo Pluma, para processamento de pescado no nordeste Paraense. Principais responsabilidades: • Realização de ajustes nos Programas de Autocontrole (PAC) e de Análises de Perigos e Pontos Críticos de Controle (APPCC) da empresa, atualizando os documentos de acordo com a legislação vigente;• Elaboração do Programa de Evisceração a bordo, como parte integrante do… Show more Nesa consultoria realizei a primeira atualização do Programa de Autocontrole da Coprimar, planta recém adquirida pelo Grupo Pluma, para processamento de pescado no nordeste Paraense. Principais responsabilidades: • Realização de ajustes nos Programas de Autocontrole (PAC) e de Análises de Perigos e Pontos Críticos de Controle (APPCC) da empresa, atualizando os documentos de acordo com a legislação vigente;• Elaboração do Programa de Evisceração a bordo, como parte integrante do PAC;• Elaboração de fichas técnicas para os produtos da empresa e/ou atualização das fichas já existentes.Principais resultados: • Foi realizada a primeira atualização do PAC da empresa, que não passava por melhorias desde a sua implantação, em 2005; • Foram elaboradas e/ou revisadas 37 Fichas Técnicas de produtos comercializados pela empresa; • Elaborei o Programa de Evisceração a bordo para a empresa, em atendimentoà exigência do Ministério da Agricultura. Show less

Ao assumir o cargo de Gerente, fui direcionado a realizar ações visando a Garantia de Qualidade dos produtos e procedimentos da empresa. À época, a Amasa fazia parte do Grupo Nihirei, uma multinacional japonesa.Principais responsabilidades: • Gerenciamento de ações para garantia da qualidade, do pescado para exportação (principalmente Japão, Estados Unidos, Canadá e China); • Atendimento ao PAC e APPCC da empresa, e às legislações regionais, nacionais e internacionais; •… Show more Ao assumir o cargo de Gerente, fui direcionado a realizar ações visando a Garantia de Qualidade dos produtos e procedimentos da empresa. À época, a Amasa fazia parte do Grupo Nihirei, uma multinacional japonesa.Principais responsabilidades: • Gerenciamento de ações para garantia da qualidade, do pescado para exportação (principalmente Japão, Estados Unidos, Canadá e China); • Atendimento ao PAC e APPCC da empresa, e às legislações regionais, nacionais e internacionais; • Treinamento de tripulações e colaboradores da empresa e elaboração de normas e procedimentos internos.Principais resultados: • Melhorias nos procedimentos internos da fábrica a partir da criação de Procedimentos Operacionais Padrão (POP); • Realização de uma capacitação em APPCC pelo SENAI para os líderes de setor; • Reorganização do arquivo físico do setor de Controle de Qualidade, com base na metodolodia 5S (Gestão da Qualidade Total); • Maior abertura da empresa para recepção de estagiários, culminando com a prpdução e publicação de dois artigos científicos (consultar link). Show less

A Casa-Escola da Pesca é uma escola municipal de nível fundamental e médio localizada na ilha de Outeiro, em Belém. Ligada à Fundação Escola Bosque, traballha baseada na pedagogia, em regime de semi-internato, atendendo jovens e adultos da região insular de Belém. Principais responsabilidades: • Docência no curso técnico em recursos pesqueiros e qualificação inicial em pesca e aquicultura; • Cultivo de peixes em sistema semi-intensivo nos viveiros pedagógicos; •… Show more A Casa-Escola da Pesca é uma escola municipal de nível fundamental e médio localizada na ilha de Outeiro, em Belém. Ligada à Fundação Escola Bosque, traballha baseada na pedagogia, em regime de semi-internato, atendendo jovens e adultos da região insular de Belém. Principais responsabilidades: • Docência no curso técnico em recursos pesqueiros e qualificação inicial em pesca e aquicultura; • Cultivo de peixes em sistema semi-intensivo nos viveiros pedagógicos; • Processamento do pescado e elaboração de subprodutos a partir de resíduos da indústria do pescado; • Apoio técnico à comunidade da ilha de Caratateua e região insular de Belém; • Coordenação de estágios obrigatórios dos estudantes;• Organização de eventos técnicos voltados à comunidade escolar e público externo.Principais resultados: • Aproximação da escola a diversas entidades parceiras (universidades, empresas e órgãos estaduais); • Criação de uma página da escola no Facebook para publicação das ações desenvolvidas e busca ativa de parceiros estratégicos; • Abertura da escola para recepção de estagiários da Universidade;• Criação e organização das Semanas de Qualificação Profissional, momento em que diversos profissionai, de várias áreas palestravam na escola e conheciam o espaço. • Inclusão de uma visita técnica à região do salgado paraense, momento em que os estudantes ribeirinhos conheciam o ecossitema de manguezal e a água do mar. Show less

No meu retorno à Secretaria fui inicialmente reconduzido ao setor florestal. A pedido meu, fui transferido para a Gerência de Projetos de Fauna, Aquicultura e Pesca, onde pude aplicar melhor minhas habilidades como técnico em Aquicultura. Principais responsabilidades: • Atividades administrativas e apoio técnico na análise de processos referentes a licenciamento ambiental para aquicultura;• Vistorias técnicas aos empreendimentos em fase de licenciamento; • Atendimento ao público… Show more No meu retorno à Secretaria fui inicialmente reconduzido ao setor florestal. A pedido meu, fui transferido para a Gerência de Projetos de Fauna, Aquicultura e Pesca, onde pude aplicar melhor minhas habilidades como técnico em Aquicultura. Principais responsabilidades: • Atividades administrativas e apoio técnico na análise de processos referentes a licenciamento ambiental para aquicultura;• Vistorias técnicas aos empreendimentos em fase de licenciamento; • Atendimento ao público para esclarecimento de dúvidas sobre procedimentos para licenciamento;• Participação em eventos técnicos, acordos de pesca e apresentação de palestras sobre licenciamento. Principais resultados: • Melhoria no fluxo de atendimento ao público (via telefone e presencialmente);• Por auxiliar os técnicos com a análise de processos e vistorias, houve um maior escoamento também no número de processos acumulados; • Realizei os primeiros diálogos junto ao MAPA e Secretaria de Meio Ambiente do Amazonas para discussão da regularização da piscicultura em canais de igarapé no estado do Pará. Show less

Estagiei no âmbito do Programa de Monitoramento da Pesca Industrial do Pará (MPI).Principais responsabilidades:• Realização de embarques como técnico científico de bordo em embarcações de empresas pesqueiras; • Coleta e compilação de dados referentes à pesca da piramutaba e fauna acompanhante na costa do Pará; • Visitas técnicas e apoio em projeto de educação ambiental.• Fui assessor de comunicação, responsável pelo Boletim informativo mensal do… Show more Estagiei no âmbito do Programa de Monitoramento da Pesca Industrial do Pará (MPI).Principais responsabilidades:• Realização de embarques como técnico científico de bordo em embarcações de empresas pesqueiras; • Coleta e compilação de dados referentes à pesca da piramutaba e fauna acompanhante na costa do Pará; • Visitas técnicas e apoio em projeto de educação ambiental.• Fui assessor de comunicação, responsável pelo Boletim informativo mensal do Instituto.Principais realizações: • Após a saída da jornalista responsável pela produção do boletim informativo do Instituto, assumi a função, realizando entrevistas sobre temas específicos e fazendo cobertura de eventos, produzindo e revisando textos para diagramação e publicação.Participei do projeto Acqua Verde, de educaçao ambiental, voltado para crianças e jovens da região de Belém e interior. Realizamos uma ação que envolveu um grande número de pessoas no município de São João da Ponta, região nordeste do Estado. Show less

Meu primeiro emprego formal foi como Agente Administrativo na Secretaria de Meio Ambiente do Pará. Integrei uma Força-Tarefa que tinha como principal objetivo dar celeridade às análises de processos no âmbito do licenciamento florestal do Pará. Principais responsabilidades:• Fornecer suporte administrativo aos Engenheiros Florestais; • Confecção de documentos oficiais (ofícios e memorandos); • Controle de processos e materiais de expediente. Principais resultados:… Show more Meu primeiro emprego formal foi como Agente Administrativo na Secretaria de Meio Ambiente do Pará. Integrei uma Força-Tarefa que tinha como principal objetivo dar celeridade às análises de processos no âmbito do licenciamento florestal do Pará. Principais responsabilidades:• Fornecer suporte administrativo aos Engenheiros Florestais; • Confecção de documentos oficiais (ofícios e memorandos); • Controle de processos e materiais de expediente. Principais resultados: • Fui transferido para a Coordenadoria de Gestão Florestal para atendimento às demandas de duas gerências; • Em 2008, participei em campo das atividades da Operação Arco de Fogo, uma das maiores operações de combate ao desmatamento já realizadas na Amazônia. Show less