Trotz des allseits bekannten Fachkräftemangels gibt es einige wenige Unternehmen, die immer noch mit scheinbarer Leichtigkeit Pflegekräfte für sich gewinnen. Möchtest du zu diesen Unternehmen gehören?Dann bist du hier an der richtigen Adresse!Hi, mein Name ist Dustin Lorenz, ich bin bereits seit 6 Jahren im Online-Marketing tätig und der Geschäftsführer der Marketing On Point UG (haftungsbeschränkt). Du profitierst bei Marketing On Point von meiner Erfahrung als Werbetexter und Online Marketer und vom Wissen aus der Pflegebranche meines Geschäftspartners Thomas Swiderski.Wie wir dich unterstützen können?Ganz einfach➡ DIE LÖSUNG:-------------Pflegedienste sind in der Regel hervorragend darin, Menschen zu versorgen. Verkaufen, tun sie allerdings eher ungern und deshalb - mit Verlaub - in der Regel eher schlecht.Um Pflegekräfte für sich gewinnen zu können, muss man in einem so angespannten Arbeitsmarkt aber genau das tun: Man muss sich selbst verkaufen können. Dafür kann man eine Webseite haben oder man kann über eine persönliche Unternehmensvorstellung adressiert an die idealen Traum-Mitarbeiter*innen Emotionen erzeugen, Fantasien befruchten und so für den unterbewussten und unbewussten Drang beim Leser sorgen, sofort bei diesem Arbeitgeber anfangen zu wollen.(War das offensichtlich genug? 😉 Falls nicht: Ich habe noch mehr Beispiele:)Man kann Werbeanzeigen schalten, die auf Landingpages verlinken und Leads einsammeln oder man kann eine "Employer Brand" aufbauen, die für sofortiges Vertrauen und "das richtige Bauchgefühl" bei Traum-Mitarbeiter*innen sorgt. Man kann eine E-Mail verfassen lassen oder man kann ein System aufbauen, dass mithilfe von zufriedenen Mitarbeiter*innen Pflegekräfte wie mag(net)isch anzieht - ohne je wieder auf Personalvermittler angewiesen zu sein.Klingt alles zu schön, um wahr zu sein? Ist es nicht! ➡ DEINE CHANCE:----------------Deine Leidenschaft für gute Pflege spiegelt sich positiv in der Behandlung deiner Pflegekräfte wider?Du bist stets darauf bedacht, faire Verhältnisse für alle Beteiligten zu erzielen und gewissenhaft für eine Win-Win-Win-Situation (=Pflegekraft - Pflegeklient*in - Pflegedienst) zu sorgen?Cool! Dann hast du den ersten Test bestanden und ich kann dir mit Freude verkünden, dass wir zusammenpassen!Wenn "DIE LÖSUNG" interessant für dich klingt, dann melde dich bei mir und frage nach einem kostenlosen und unverbindlichen Informationsgespräch. In diesem Gespräch werden wir gemeinsam deine Situation analysieren und besprechen, was nötig ist, um dich optimal zu positionieren.