2006 entstand die Fincuras GmbH mit dem Geschäftszweck der Vermittlung von Entgeltoptimierung und betrieblichen Sozialleistungen, von betrieblichen Vorsorgekonzepten (bAV), über betriebliche Krankenversicherung (bKV), betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung (bBU) bis Mitarbeiter-Benefits.𝐔𝐧𝐬𝐞𝐫𝐞 𝐁𝐞𝐫𝐚𝐭𝐮𝐧𝐠𝐬𝐟𝐞𝐥𝐝𝐞𝐫 𝐢𝐦 𝐄𝐢𝐧𝐳𝐞𝐥𝐧𝐞𝐧:

𝐫𝐞𝐜𝐡𝐭𝐬𝐤𝐨𝐧𝐟𝐨𝐫𝐦𝐞 𝐈𝐦𝐩𝐥𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭𝐢𝐞𝐫𝐮𝐧𝐠 𝐯𝐨𝐧 𝐚𝐥𝐭𝐞𝐫𝐧𝐚𝐭𝐢𝐯𝐞𝐧 𝐕𝐞𝐫𝐠ü𝐭𝐮𝐧𝐠𝐬𝐬𝐲𝐬𝐭𝐞𝐦𝐞𝐧.Gemeinsam gestalten wir für Ihr Unternehmen eine innovative, bedarfsorientierte Versorgungslösung. Als wesentlicher Bestandteil dient hier die rechtskonforme Implementierung von alternativen Vergütungssystemen. 𝐌𝐢𝐭𝐚𝐫𝐛𝐞𝐢𝐭𝐞𝐫𝐟ö𝐫𝐝𝐞𝐫𝐮𝐧𝐠 = 𝐔𝐧𝐭𝐞𝐫𝐧𝐞𝐡𝐦𝐞𝐧𝐬𝐟ö𝐫𝐝𝐞𝐫𝐮𝐧𝐠!Unternehmen, die eine innovative, persönlich zugeschnittene Entlohnung anbieten, zeigen auf: Mitarbeiter sind Mehrwert und nicht nur bloße Kostenstellen!Die Aufwertung der Entlohnung ist deshalb ein unabdingbarer Schritt für den Unternehmenserfolg. Überraschend: Dafür muss nicht einmal viel Geld in die Hand genommen werden!Mehrwerte für den Arbeitgeber:➕ Fachkräftefindung und -bindung➕ Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit➕ Effizienzsteigerung ➕ Wirksame Vorsorgekonzepte mit maximaler Arbeitnehmerakzeptanz➕ Maximale Rechtssicherheit➕ Laufende Projektbetreuung und Verwaltung

*𝐛𝐞𝐭𝐫𝐢𝐞𝐛𝐥𝐢𝐜𝐡𝐞 𝐕𝐨𝐫𝐬𝐨𝐫𝐠𝐞𝐤𝐨𝐧𝐳𝐞𝐩𝐭𝐞 (𝐛𝐀𝐕), 𝐛𝐞𝐭𝐫𝐢𝐞𝐛𝐥𝐢𝐜𝐡𝐞 𝐊𝐫𝐚𝐧𝐤𝐞𝐧𝐯𝐞𝐫𝐬𝐢𝐜𝐡𝐞𝐫𝐮𝐧𝐠 (𝐛𝐊𝐕)*Als Spezialist für die Entwicklung und Einrichtung betrieblicher Versorgungswerke sorgt die Fincuras für eine effiziente Umsetzung passender Konzepte sowie die nachhaltige Betreuung beim Arbeitgeber und der gesamten Belegschaft.Die langfristige Betreuung wird durch den Einsatz des HR-MultiTools unterstützt. Dort werden alle Unterlagen und Dokumente, rund um die bAV und EO, in digitaler Form bereitgestellt und alle möglichen Vorgänge (Arbeitnehmerwechsel, Tarifveränderungen, Informationen zur Vertragsentwicklung, …) verwaltet. Das HR-MultiTool stellt Ihnen eine umweltbewusste und papierlose Echtzeit-Lösung dar.

𝐀𝐫𝐛𝐞𝐢𝐭𝐠𝐞𝐛𝐞𝐫𝐦𝐚𝐫𝐤𝐞 𝐬𝐭ä𝐫𝐤𝐞𝐧 & 𝐖𝐞𝐫𝐭𝐬𝐜𝐡ä𝐭𝐳𝐮𝐧𝐠 𝐳𝐞𝐢𝐠𝐞𝐧!

𝐃𝐢𝐞 𝐞𝐢𝐠𝐞𝐧𝐞 𝐀𝐫𝐛𝐞𝐢𝐭𝐬𝐤𝐫𝐚𝐟𝐭 𝐢𝐬𝐭 𝐝𝐞𝐫 𝐠𝐫öß𝐭𝐞 𝐕𝐞𝐫𝐦ö𝐠𝐞𝐧𝐬𝐰𝐞𝐫𝐭 𝐞𝐢𝐧𝐞𝐬 𝐀𝐫𝐛𝐞𝐢𝐭𝐧𝐞𝐡𝐦𝐞𝐫𝐬 – 𝐮𝐧𝐝 𝐝𝐢𝐞𝐬𝐞𝐫 𝐠𝐞𝐡ö𝐫𝐭 𝐚𝐛𝐠𝐞𝐬𝐢𝐜𝐡𝐞𝐫𝐭.Wer nicht mehr arbeiten kann, ist unmittelbar in seiner Existenz gefährdet. Bricht das Haupteinkommen ohne Absicherung weg, droht der gesamten Familie der soziale Abstieg.Dieser Zustand ist nicht akzeptabel! Deshalb haben wir ein radikal neues Konzept entwickelt – die betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung (bBU). Wir haben die fairsten Bedingungen des Marktes durchgesetzt und den besten Preis.