Líder HRBP en HEINEKEN México, con más de diez años de experiencia en la función de RRHH y un Master en Administración Empresarial con especialidad en Capital Humano. Mi misión es impulsar el talento, desarrollo y el bienestar de los colaboradores, así como alinear las estrategias de RRHH con los objetivos del negocio e impulsar su desarrollo, siempre con un enfoque estratégico.He participado en proyectos de transformación de procesos y servicios de RRHH, Compensaciones y Desarrollo Organizacional. También he liderado equipos de RRHH en diferentes zonas y regiones del país, gestionando el talento, la cultura, el clima, y la comunicación organizacional. Me apasiona el aprendizaje continuo, la innovación, y la colaboración.