- подбор персонала для крупных FMCG компаний, направление sales&marketing;- поиск и отбор резюме под заданные позиции при помощи информационной системы компании, интернета, прессы, прямого поиска и др.;- организация и проведение личных и телефонных интервью с кандидатами;оценка кандидатов по опыту, личностному профайлу, компетенциям, мотивации;- координация и поддержка кандидатов на протяжении всех этапов отбора у клиентов;- получение и передача обратной связи после встречи с работодателем;- проверка рекомендаций на различных этапах;- контроль выхода кандидата в компанию, сопровождение кандидата в течение испытательного срока;