• Retail manager of 16 branches, of which 9 are wholly owned and the rest are franchises. The network management included: responsibility for recruiting and training network employees, setting sales targets for branch managers and employees, weekly visits to each branch of the chain. Regular Response to the employees of the network in matters of operation, costing and customer complaints.• Partnerships as part of the process of managing and leading the company's business development.• Supplier management and process definition (Internet Company, social media, undercover client, advertising agency, advertising management by branch location).• Characterizing the CRM system (Aviv) and adapting it to the needs of the organization.

• lead the process of changing the commercial model from deals to e-commerce model.• Managing all commercial side of several e-commerce sites owned by the Group: Buy2, Group-e, Deal Hayom.• Management unit of profit and loss for all trading activities.• Create partnerships as part of the management of business development of the company.• Recruitment and management of categories managers (sales), training and becoming integrated, ensuring compliance and management trade and Sales conferences.• Management of project managers and affiliate managers.• הובלת מהלך שינוי המודל המסחרי מאתרי דילים לאתרי מסחר אלקטרוני. • ניהול כל הצד המסחרי של מס' אתרי מסחר אלקטרוני שבבעלות הקבוצה: Buy2 ,Group-e ,Deal Hayom,.• ניהול יחידת רווח והפסד לכלל פעילויות המסחר.• יצירת שת"פים כחלק מתהליך ניהול והובלת הפיתוח העסקי של החברה.• גיוס וניהול מנהלי קטגוריות(מכירות), הכשרתם והטמעתם במערכת, הקפדה על עמידה ביעדים וניהול ישיבות מסחר ומכירות.• ניהול מנהלי פרויקטים ומנהלי שותפים.

• Establishment and Management unit of profit and loss from strategic planning to actual implementation Of the business plan (E-commerce).• Recruiting sales managers, operations staff, customer service and the media buyers. • Supervision and responsibility of recruiting high quality suppliers and attractive in routine Control of operations and sales managers' objections solution in real time.• Creating partnerships for the future implementation of the marketing plan.• Reporting directly to the CEO of Ynet while interfacing with stakeholders and service providers In the organization and outside it. Big Deal הינו אתר רכישות חברתיות, מבית Ynet- ידיעות אחרונות.• הקמה וניהול יחידת רווח והפסד משלב התכנון האסטרטגי ועד ליישום בפועל של התוכנית העסקית. (e-commerce)• גיוס וניהול מנהלי מכירות, צוות תפעול, שירות לקוחות ואנשי מדיה.• פיקוח ואחריות על גיוס ספקים איכותיים ואטרקטיביים תוך בקרה שוטפת על פעילות מנהלי המכירות ופתרון התנגדויות בזמן אמת.• יצירת שת"פים לצורך יישום עתידי של התוכנית השיווקית .• דיווח ישיר למנכ"ל Ynet תוך התממשקות עם בעלי התפקידים ונותני השירותים בארגון ומחוצה לו.

African Wood Ltd- VP Purchasing and Sales AbroadThe company imports and markets in Europe & Israel, raw Materials and finished products in Solid wood industry: Scope of activities procurement: NIS 20 million a year.• Managing the company, including procurement system: Work with existing suppliers and finding new Suppliers in the Far East, China and South America: management and negotiation to define Current work processes, examination and testing of the finished product before sending to the Destination country and troubleshooting Ed - Hawk processes.• Warehouse inventory management and supervising the work of the warehouse managers.• Handling documents with leading land port officials, working with shipping companies, Customs, agents and customers abroad.• Manage sales to foreign markets from advertising products designated sites through bidding, negotiating, Closing, responsibility for maintaining forwarding processes customer satisfaction.• Working with Interfaces Company (CEO, VP's) abroad, working with private clients, companies and institutions.• Motivating sales compliance objectivesסמנכ"ל סחר ורכש, אפריקה עץ בע"מ.ניהול המכירות לשווקי ישראל וחו"ל משלב פרסום המוצרים באתרים ייעודיים דרך הצעות המחיר, ניהול המו"מ, סגירת העסקה, אחריות על תהליכי השילוח ושמירה על שביעות רצון הלקוחות.• הנעת מערך המכירות לעמידה ביעדים- בניית נהלים ותהליכי עבודה פנימיים.• ניהול גיוס העובדים , הכשרתם , הטמעתם במערכת ופיקוח על פעילותם.• ניהול מערך רכש חו"ל בחברה שכלל: עבודה מול ספקים קיימים ומציאת ספקים חדשים בארצות המזרח הרחוק ,סין ודר' אמריקה משלב ניהול המו"מ עד להגדרת תהליכי עבודה שוטפים, בחינה ובדיקת המוצר המוגמר לפני שליחה לארץ היעד ופתרון בעיות אד-הוק בתהליכים ניהול המלאי במחסני החברה ופיקוח על עבודת מנהלי המחסן עבודה מול ממשקים בחברה (מנכ"ל, סמנכ"לים) ומחוצה לה , עבודה מול לקוחות פרטיים, חברות ומוסדיים.

* Farming/Hunting for suppliers; manufacturers as well as agents globally* Negotiated and closed specific markets for exclusivity * Role included frequent travels to ongoing meetings with senior level executives* Managed all documentation associated with Importing goods * Closely working with the shipping companies, customs, overseas agents* Successfully managed a global team that was measured on quality and execution.סמנכ"ל מכירות ופיתוח עסקי בינלאומי, " Bedford International Ltd".החברה עוסקת ביבוא ושיווק בישראל ,אירופה ודר' אמריקה של חומרי גלם מענף העץ המעובד(Process wood) כ:סיבית, MDF,OSB... וכסוכנת של חב' Sonae העולמית בישראל ובגדה המערבית. היקף הפעילות : כ 40 מיליון יורו בשנה(כסוכנים).חיפוש ספקים(יצרנים וסוכנים)באמריקה הלטינית ובסין וסגירת נהלי עבודה מולם כולל מו"מ פרטני לקבלת בלעדיות לשווקים ספציפיים ורמות מחירי יעד. התפקיד כלל פגישות עם מקבלי החלטות בדרג הבכיר ביותר לשם פיתוח עסקים באזורים השונים וכמו"כ נסיעות מרובות לחו"ל.• טיפול בדוקומנטים מול גורמי נמל, מובילים יבשתיים ונותני שירותים.• עבודה מול חברות ספנות, מכס, סוכנים בחו"ל ולקוחות בארץ.• ניהול צוות מנהלי מכירות שכלל הכשרת הצוות , ליווי מקצועי ופיקוח .