Eline Simons Email & Phone Number

Gesprekspartner voor de (talent)ontwikkeling, mobiliteit en inzetbaarheid van organisaties en medewerkers.

Helmond

Helmond

Als HRM adviseur verantwoordelijk voor het digitale kennissysteem RAP voor onze overheidsorganisaties. RAP is een digitaal kennissysteem waarin de CAO van de betreffende sector de basis vormt met daaromheen allerlei modules die dienen ter ondersteuning en advisering van de HRM'er.

Als HRM adviseur verantwoordelijk voor het digitale kennissysteem RAP voor onze overheidsorganisaties. RAP is een digitaal kennissysteem waarin de CAO van de betreffende sector de basis vormt met daaromheen allerlei modules die dienen ter ondersteuning en advisering van de HRM'er.

Helmond

Als HRM-consultant heb ik twee jaar deel uitgemaakt van het Young Public Professionals (YPP) programma van Driessen. Tijdens deze twee jaar werd het uitvoeren van opdrachten voor onze klanten gecombineerd met opleidingen, coaching en intervisie. Aansluitend op dit programma volledig als allround HRM consultant werkzaam geweest voor onze klanten in de publieke sector.

Venlo

Tijdelijk werkzaam als recruiter inhuurdesk op de locatie Venlo van Driessen HRM. Adviseur met betrekking tot werving en selectie voor de verschillende organisaties behorende tot BanenpleinLimburg en IGOM.

Westmaas

Als Driessen HRM consultant ben ik bij de RAD Hoeksche Waard werkzaam als personeelsadviseur. De RAD Hoeksche waard zorgt voor de inzameling van afval voor consumenten en bedrijven binnen de Hoeksche Waard. De RAD is een gemeenschappelijke regeling met de gemeenten Oud-Beijerland, Korendijk, Strijen, Cromstrijen en Binnenmaas.

Zutphen

Werkzaam vanuit Driessen HRM voor Het Plein Zutphen als personeelsadviseur. Het Plein is het verzamelpunt voor werk, inkomen en participatie.

Nijmegen

Bij het Werkbedrijf Rijk van Nijmegen werkzaam geweest als personeelsadviseur. Mijn aandachtsgebied tijdens deze opdracht was de Werving en Selectie. Mijn werkzaamheden bestonden onder andere uit het adviseren en ondersteunen van managers met betrekking tot het plaatsingsplan.

Bergambacht

Werkzaam vanuit Driessen HRM als medewerker HR. Mijn werkzaamheden bestonden uit het uitvoeren van de personeels- en salarisadministratie. Daarnaast heb ik directeuren geïnformeerd over het gebruik van Afas Insite.

Meerssen

Werkzaam vanuit Driessen HRM om binnen de gemeente Meerssen het nieuwe beloningshoofdstuk 3 te implementeren.

Panningen

Werkzaam vanuit Driessen HRM als medewerker HR. Mijn werkzaamheden bestonden uit het ondersteunen van de HR-functionaris bij allround HR-werkzaamheden. Daarnaast heb ik gekeken naar de huidige processen en de HRM adviseurs geadviseerd over optimalisatie van deze processen en de bijhorende structuur.

Vaals

Werkzaam vanuit Driessen HRM om binnen de gemeente Vaals het nieuwe beloningshoofdstuk 3 te implementeren.

Helmond

Tijdelijk werkzaam als medewerker op de afdeling RAP (Rechtspositie Ambtelijk Personeel) van Driessen HRM. Mijn werkzaamheden bestonden uit het schrijven van adviesteksten voor de sector gemeenten en nieuwsberichten voor verschillende sectoren. Daarnaast heb ik de populaire cao versie voor medewerkers van hbo scholen geschreven.

'S-Hertogenbosch

Werkzaam vanuit Driessen HRM als medewerker HR. Mijn opdrachten bestonden uit het controleren en aanpassen van het vrijwilligersreglement en het verzuimprotocol en het assisteren tijdens sollicitatiegesprekken.

Eindhoven Area, Netherlands

Werkzaam op de personeelsafdeling als administratief medewerker. Mijn werkzaamheden bestonden onder andere uit het uitvoeren van de personeelsadministratie, het opstellen van arbeidsovereenkomsten en het invoeren van mutaties zoals declaraties en AO wijzigingen.

Tilburg Area, Netherlands

Bij het UWV Werkbedrijf was ik werkzaam als adviseur van Team Werk.nl. Mijn werkzaamheden bestonden uit het begeleiden van minder-digivaardige WW klanten en het geven van workshops aan deze groep. Daarnaast heb ik een training groepsdynamica gegeven aan medewerkers van het UWV.

Veghel

Opzetten en uitvoeren van (ontwikkel)assessments bij directeuren binnen het onderwijs.

Veghel

Opzetten en ontwerpen van een training voor managers en leidinggevenden op het gebied van verzuim, vitaliteit en levensfasebewust personeelsbeleid.

Tilburg Area, Netherlands

Als stagiaire was ik werkzaam op de personeelsafdeling. Mijn werkzaamheden hadden betrekking op alle aspecten van het HRM vakgebied. Naast de algemene werkzaamheden heb ik me verdiept in het ziekteverzuim en geholpen met het opzetten van een beoordelingstraject.

Tilburg Area, Netherlands

Werkzaam als ondersteuner van de supervisors op de afdeling schade op het gebied van o.a. ziekteverzuim en verlof.