Als directeur mede verantwoordelijk voor de gehele organisatie; de koers, de samenhang, het samenspel en de prestaties. Resultaten in mens- en organisatieontwikkeling, concerndenken, burger- en overheidsparticipatie, samenwerken buiten en binnen, samenwerking in ketens, resultaatsturing, verbinden beleid en uitvoering, intergemeentelijke samenwerking, verbinden sociaal en fysieke domein.

Diverse opdrachten gedaan als senior-adviseur/interim/verandermanager/directeur op het snijvlak van bestuur en organisatie. Ervaring met de beleidsterreinen; stedelijke ontwikkeling, werk en inkomen, onderwijs, welzijn en zorg, handhaving en veligheid, financien en bedrijfsvoering. Sterke persoonlijkheid met groot oplossend vermogen. Politiek bestuurlijke sensitiviteit is sterk ontwikkeld. Actief en open, duidelijk en direct. Daadkracht en humor. Zakelijk met oog voor de menselijke maat.Uitgevoerde functies vnl bij gemeenten: directeur, procesbegeleider, gemeentesecretaris, directeur bedrijfsvoering, afdelingshoofd en directeur gemeenschappelijke regeling.