Emelie D'Hondt Email & Phone Number

Arteco develops and manufactures quality antifreeze coolants and heat transfer fluids for automotive and industrial applications. We offer innovative, competitive and efficient aqueous solutions to provide optimised thermal heat transfer and corrosion protection for your cooling system.

Gent Area, Belgium

A partner to the business by aligning HR strategy and practices with business strategy to achieve organizational goals and objectives. Main accountabilities: - Talent acquisition & management- Advise on organizational design- Leadership development- Drive strategic workforce planning (capability assessment, succession planning, ...)- Different projects (e.g. implementation of career architecture, employer branding, efficiency scan, implementation of SuccessFactors, ...)

Nazareth

- Implementation and optimization of different HR processes (Recruitment, Onboarding, Performance management, ...)- Develop training materials and train employees on topics such as recruitment, performance management, selling skills, ...)- Responsible for overall recruitment process and employer branding- Onboarding of new employees- Follow-up of performance management cycle, advise and support managers, ...- Holding exit interviews- Employee communication- Salary Benchmark in cooperation with external partner- ...

Eeklo - Maldegem

Dagelijkse aansturing van het kantoor met focus op:- Sales management: Visie en strategisch plan uitschrijven voor kantoor, dit vertalen naar 3-maandelijks verkoops- en operationeel plan, budget en targets bepalen, wekelijkse steering en opvolging, markt analyseren en inspelen op marktvraag en economie.- Account management: Retentie van klantenportefeuille, opvolgen van contracten, prijsonderhandelingen op maat van account, upselling & cross-selling, prospectie, accountplan opstellen voor key-accounts, klantentevredenheid bewaken, contact met influentials (VDAB, vakbonden, scholen,...)- People management: Ondersteuning en begeleiding naar succes, opstellen groeiplan consultants, maandelijkse feedbackmomenten, deskcoaching, fieldcoaching, evolutiegesprekken, inspireren en stimuleren.Daarnaast operationele ondersteuning van het team bij dringende vragen en problemen, zorgen voor een continue bezetting op kantoor, hulp bij planning, bewaken van uitstraling van het kantoor en imago Randstad, bewaken kantooruitgaven, ... .

Industry - Technics

Snelcursus Sociale Wetgeving

Industrieel Ingenieur, Biochemie