Mes activités : reponsable d'une équipe de 60 personnes localisées en Europe du Sud et en charge du suivi des évolutions légales (paie et RH), declaratives (Pilote des projets DSN et Retenue à la Source), normatives, conventionneles et de leur integration dans les applications ADP (modélisation)Le Pole Veille Juridique et modélisation est cross Europe du Sud et délivre l'ensemble des inputs nécessaires à nos équipes internes pour respecter nos engagements de compliance vis à vis des évolutions légales paie et RH, déclaratives et normatives. Pour ce faire, il est en charge des relations avec les Organismes de Protection Sociale.A titre personnel, j'assume la Présidence de la SDDS (Association pour la simplification des Données des Sociétés) depuis le 1er janvier 2020 et représente Syntec Numérique au Conseil d'Administration du GIP MDS (Modernisation des Déclarations Sociales -Net entreprise).http://www.association-sdds.org/https://bfmbusiness.bfmtv.com/mediaplayer/video/adp-emet-mensuellement-3-millions-de-bulletins-de-salaire-pour-plus-de-12-000-entreprises-0201-1128922.html

Mes activités : reponsable d'une équipe de 14 personnes en charge du suivi des évolutions légales (paie et RH), declaratives (Pilote des projets DSN et Retenue à la Source), normatives (SEPA....).Pilotage direct de notre offre d'assistance (On Demand) à l'application du droit social et des conventions collectives et de nos supports juridiques internes. Le Pole Veille est cross ADP France et délivre l'ensemble des inputs nécessaires à nos équipes internes pour respecter nos engagements de compliance vis à vis des évolutions légales paie et RH, déclaratives et normatives. Pour ce faire, il est en charge des relations avec les Organismes de Protection Sociale (DSS, DGFiP, Acoss, Agirc Arrco, Unedic, FFSA, CTIP, FNMF, CCMSA ...)A titre personnel, je représente Syntec Numérique au Conseil d'Administration du GIP MDS (Modernisation des Déclarations Sociales -Net entreprise) ainsi que la SDDS (Association pour la Simplification Dématérialisation des Données Sociales) pour laquelle j'anime deux groupes projets (DSN et Prélèvement à la Source). Enfin, le pole veille pilote également la mise en place du Bulletin clarifié,

Responsable des évolutions déclaratives et normatives au sein de l'équipe de Veille Nationale.Développement des relations avec les Organismes de Protection Sociale et Représentant Syntec Numérique au sein du Conseil d'Administration du GIP MDS.Product Manager du Portail de Gestion des Flux Financiers et coordination du projet technique SEPA (interface équipe Marketing & RD), responsable des relations avec les institutions bancaires. Pilotage de la migration technique de nos clients Etebac vers nos nouvelles solutions (Ebics notamment)

Etablissements des bugdets, management des équipes. Management des relations clients (1000 clients) et des relations R&D. Elaboration des campagnes DADS-u, relations avec les OPS concernés et les organisations représentatives des intermittents du spectacles.Supervision de la campagne de migration (commerciale et technique) vers notre application Pegase3.

Management des budgets et des équipes. 70 personnes. 3000 clients.Mise en oeuvre de la régionalisation des équipes.Mise en oeuvre des activités de support, des inter-process de mise en place. Développement d'une activité d'assistance juridique. Supervision des campagnes déclaratives.Mise en oeuvre de la politique commerciale et marketing sur les clients progiciels. Organisation de la diffusion des release An 2000, Euro et 35 heures.

Responsable Ile de France, Region Centre, Bretagne et Pays de Loire.Prospection et animation de réseaux. Développement d'un réseau de vente indirecte (intégrateurs et partenaires bancaires). Mise en place de nouveaux partenariats (banque et assurance) et développement d'une cellule assurances/institutionnels France et Belgique. Définition des supports de vente, Gestion des Grands comptes Etebac5 (France Telecom, RP, CNP....)Promotion de la gamme finance à l'export.