Emmanuelle Mathieu Viot Email & Phone Number

Bron, Auvergne-Rhône-Alpes, France

Velaux, Provence-Alpes-Côte D’Azur, France

Assurer la prise des réservationsAssurer la gestion des plannings des formationsAssurer le suivi des dossiers clients et formationsRédaction et diffusion de mailingsAssurer l'accueil physique et téléphonique du centre de formation. Participer aux démarches de référencements, de certifications et de labellisation.

Vitrolles, Provence-Alpes-Côte D’Azur, France

Meyreuil

Instruction et Gestion des CPF autonomes et des CSPAssurer l'enregistrement des demandes de prises en charge et/ou des CerfaContrôler les pièces nécessaires aux dossiersEffectuer les relances et les mises sous pliProcéder au règlement des factures

Région De Aix-En-Provence, France

Région De Aix-En-Provence, France

Gérer la situation globale du demandeur d'emploi à chaque contactEvaluer et diagnostiquer les écarts entre le marché ciblé et le marché du travail et co-déterminer un axe prioritaire de travail, un plan d'action Proposer des offres d'emploi aux demandeurs d'emploi en cohérence avec leur profilMobiliser des aides, prestations, mesures pour l'emploi et/ou actions de formation professionnelleAssurer la promotion de l'offre de service de Pôle Emploi auprès des demandeurs d'emploiAccueillir, informer et orienter les demandeurs d'emploi et les entreprises vers le bon interlocuteur

Région De Aix-En-Provence, France

• Assurer le suivi du dispositif TPE PME via des tableaux de bord et gérer les dossiers.• Conseiller et renseigner les entreprises, les partenaires sociaux (Pôle Emploi, OPP) et les organismes de formation• Assurer l’accueil physique et téléphonique au sein de la délégation• Gérer les appels entrants et les rediriger vers les bons interlocuteurs• Gérer les déplacements des collaborateurs• Assurer la logistique du site• Effectuer les relances et les mises sous pli• Assurer le suivi des dossiers sensibles ou/et en contentieux• Assurer le suivi et la mise à jour des tableaux de bord

Région De Aix-En-Provence, France

• Conseiller et instruire les CSP (Contrats de Sécurisation Professionnelle) de la mise en conformité des dossiers, validation du financement, engagement et règlement de la formation en étroite collaboration avec le Pôle Emploi et les OPP.• Gérer les dossiers des dispositifs emplois CSP (Contrats de sécurisation professionnelle), POEC et POEI (Préparation à l’Emploi Collective et Individuelle) et EAV (Emplois d’Avenir) en autonomie• Appliquer mes connaissances sur la législation de la formation professionnelle continue, des dispositifs de formation des demandeurs d’emploi, sur le CPF et sur la réforme de la formation professionnelle• Conseiller et renseigner les entreprises, les partenaires sociaux (Pôle Emploi, OPP) et les organismes de formation• Assurer la gestion administrative et financière des dossiers de formation de l’instruction de la demande de prise en charge jusqu’au règlement • Assurer le suivi des dossiers sensibles ou/et en contentieux• Assurer le suivi et la mise à jour des tableaux de bord• Participer à la collecte, notamment dans la saisie, en lien avec le conseiller de formation

Région De Aix-En-Provence, France

• Gérer les dossiers des dispositifs emplois CSP (Contrats de sécurisation professionnelle), POEC et POEI (Préparation à l’Emploi Collective et Individuelle) et EAV (Emplois d’Avenir) en autonomie• Appliquer mes connaissances sur la législation de la formation professionnelle continue, des dispositifs de formation des demandeurs d’emploi, sur le CPF et sur la réforme de la formation professionnelle• Conseiller et renseigner les entreprises, les partenaires sociaux (Pôle Emploi, OPP) et les organismes de formation• Assurer le suivi des dossiers sensibles ou/et en contentieux• Assurer le suivi et la mise à jour des tableaux de bord• Assurer l’accueil physique et téléphonique au sein de la délégation• Gérer les appels entrants et les rediriger vers les bons interlocuteurs• Effectuer les relances et les mises sous pli

Aubagne

• Définir les besoins du client et analyser le poste • Analyser les CV et les compétences • Identifier des candidatures pertinentes par chasse ou approche directe• Présélectionner les candidats prospects et mener les entretiens de sélection• Participer à l’évaluation générale des candidatures avec les consultants

Master 1 Sociologie, Sociologie

Licence De Sociologie, Sociologie

Baccalauréat, Sciences Économiques Et Sociales

Master 1 Ressources Humaines, Ressources Humaines, Obtenu En 2011