Realizar el control de ingreso y salida de las personas nacionales y extranjeras que transitan por el Puesto de Control MigratorioExaminar la autenticidad de los documentos migratorios y visas que porta el usuario, para determinar el cumplimiento de los requisitos exigidos que permitan el ingreso o salida del país.Autorizar los permisos de tierra en puertos, para permitir el ingreso de tripulantes marítimos, fluviales o lacustres al país y el registro de permisos de tierra emitidos.… Show more Realizar el control de ingreso y salida de las personas nacionales y extranjeras que transitan por el Puesto de Control MigratorioExaminar la autenticidad de los documentos migratorios y visas que porta el usuario, para determinar el cumplimiento de los requisitos exigidos que permitan el ingreso o salida del país.Autorizar los permisos de tierra en puertos, para permitir el ingreso de tripulantes marítimos, fluviales o lacustres al país y el registro de permisos de tierra emitidos. Asignar la permanencia de los extranjeros que ingresan al país, para poder llevar un registro de su estadía en el territorio peruano.Impedir el ingreso o salida de nacionales o extranjeros, según lo establecido en la normatividad vigente, para salvaguardar la seguridad nacional.Informar y aplicar las multas por exceso de permanencia, traslado de sellos y otros, emitiendo los reportes correspondientes. Show less

Administrar los recursos financieros y logísticos de la empresaRealizar el plan de inversiones anual y en conjunto con el área comercial revisar y aprobar el gasto de ventas.Controlar la elaboración y ejecución del presupuesto anualSupervisar al área de contabilidad

Revisión y elaboración de perfilesElaboración de MOFRevisión y asesoría de estructuras salariales y esquemas comisionariosDiseño de programas de capacitación virtual y presencialGestión de personas y dirección de equipos

Preparar y dictar de cursos, talleres o conferenciasAsesorar en el sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo y prevención de riesgosAsesorar en servicio al cliente, gestión comercial, modelo de gestión por competencias, etc.Elaborar o rediseñar procesos, políticas y procedimientos

Gestionar el proceso de reclutamiento y selección de participantes del programa Coordinar la contratación del personal Facilitar los talleres presenciales en conjunto con la especialista. Elaborar los informes de cada etapa.

Coordinar la logística de las actividades presenciales y virtuales, incluyendo la contratación de proveedoresHacer seguimiento a las participantes y supervisar el desarrollo de actividadesAsegurar la elaboración de los productos escritos y audiovisuales y coordinar con el área de Comunicaciones para asegurar su difusiónElaborar informes mensuales

Definir, aprobar y modificar la cultura organizacional y las políticas de la empresa; monitorear su direccionamiento, aplicación y cumplimientoRevisar y aprobar el presupuesto anual y poner en marcha el plan estratégico.Asegurar la recordación de marca y el posicionamiento de la consultora en el mercado local.Consolidar la firma de convenios institucionales.

Supervisar la atención de clientes, venta, postventa y recaudación, de acuerdo a las políticas establecidas.Dar soporte al personal en las transacciones de venta y retención de los clientes según las políticas y lineamientos establecidos.Controlar las transacciones, revisar reportes, gestionar indicadores y asignar metas al personal.Diseñar los horarios de trabajos, plan anual de vacaciones, especialización y capacitación del personal del centro de atención al cliente

Realizar operaciones de efectivo o trámites contables de los clientes Realizar cuadre de caja y servicios, consolidación de cajas chicas y archivo de documentos Preparar y brindar la inducción al personal nuevoVenta del portafolio de intangibles