Les organisations, telles des êtres vivants, doivent #s’adapter aux #changements pour se développer.Cependant, à la différence de la théorie darwinienne, les changements auxquels elles sont confrontées se caractérisent par leur multiplicité (économique, technologique...), leur fulgurance (climatique, épidémiologique…) et leurs conséquences systémiques. Accaparées par leur gestion quotidienne, la plupart des organisations ne disposent ni des ressources ni du recul nécessaire pour intégrer cette problématique vitale. Seules les plus importantes d’entre elles peuvent le faire, se donnant ainsi l’opportunité d’être encore présentes, et surtout leaders sur leurs marchés, dans 10, 20 ou 50 ans. Fort de mon expérience au sein d’univers professionnels variés (#banque, #bâtiment, #services, #marketplace…) tant sur des fonctions opérationnelles que support, grâce à ma participation active à des #projets majeurs (création de banques, #développement et #restructuration d’entreprises), en m’appuyant sur vos #valeurs, ainsi que sur les #femmes et les #hommes de votre organisation je vous propose de vous accompagner pour : - Analyser et faire évoluer la #stratégie de votre entreprise - Formaliser des #recommandations d’actions concrètes à court (« quick wins ») et moyen terme (1 à 3 ans) notamment en challengeant votre #organisation (processus et procédures) ainsi que les apports de la #digitalisation comme facteur de #croissance - Mettre en place et suivre les indicateurs clés de #performance (KPI) - Associer les #collaborateurs pour en faire de véritables collabor’acteurs de votre #réussiteEnvie d’en savoir plus ? Je suis à votre écoute :06.61.59.23.83.