Who is Ernandys Alves? Overview
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Ernandys Alves is listed as Fundador at Telos RH, based in Goiânia, Goiás, Brazil. AeroLeads shows a matched LinkedIn profile for Ernandys Alves.
Ernandys Alves previously worked as Gerente de remuneração at Avante - Treinamento E Desenvolvimento Organizacional and Professor at O Novo Rh. Ernandys Alves holds Gestão De Pessoas Por Indicadores E Coaching, Human Resources Management And Services from Ipog - Instituto De Pós-Graduação E Graduação.
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Telos RH
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Profile bio
About Ernandys Alves
Profissional centrado, dedicado, responsável e sempre em busca de desenvolvimento profissional com mais de 9 anos de experiência na área de gestão de pessoas. Focado na entrega de resultados com qualidade e agilidade, busco sempre o planejamento das entregas primando pela importância, urgência e relevância;Iniciei com administração de pessoal, atuando no controle de jornada de trabalho e benefício de alimentação, rescisão, folha de pagamento, recolhimento de tributos e todas as obrigações trabalhistas; Preposto em audiências trabalhistas;Liderança da equipe de administração de pessoal e realização de palestras sobre políticas e programas de RH;Condução de programa de integração a novos colaboradores; Criação e acompanhamento de Indicadores de Recursos Humanos para tomada de decisões estratégicas e táticas, bem como planejamento das ações necessárias; Elaboração e participação em apresentações executivas; Desenvolvimento de projeto, o qual se transformou em um processo, que obteve e obtêm expressiva economia no custo de pessoal, sem necessidade de redução de head count (quadro de pessoal);Realização do Levantamento das Necessidades de Treinamentos (LNT), analisando múltiplas variáveis para esse processo no contexto do negócio e dos resultados atuais;Condução do processo de recrutamento em níveis operacionais e mapeamento de cargos estratégicos para possíveis sucessões;Especialista em Orçamento de Pessoas (Buget de Pessoal) na Metodologia OBZ, dimensionamento de força de trabalho, estudos de viabilidade para área de gestão de pessoas com relação direta aos negócios da empresa, agindo estrategicamente como parceiro.Nos últimos anos, tenho me dedicado ao subsistema de Remuneração e Benefícios, abrangendo orçamento de pessoal, descrições e avaliações de cargo pela Metodologia Hay, desdobramento de metas para Incentivo de Curto Prazo (ICP) e apoiando diretamente o time de recrutamento e seleção e treinamento e desenvolvimento.Sou bastante questionador e "provocador" de bons debates para o desenvolvimento pessoal e organizacional. Apaixonado por Gente e Gestão, aspirante a professor, empreendedor e intraempreendedor!
Listed skills include Desenvolvimento Organizacional, Microsoft Office, Recrutamento, Microsoft Word, and 11 others.
Current workplace
Ernandys Alves's current company
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13 roles
Ernandys Alves work experience
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Gerente De Remuneração
Current
Sep 2023 - Present
Professor
CurrentProfessor de People Analytics, Remuneração, Controladoria de RH, Desenvolvimento de Primeira Liderança
Jan 2022 - Present
Coordenador De Remuneração E People Analytics
Área de Remuneração organizada em três pilares:1. Remuneração2. Controladoria de RH3. People AnalyticsRemuneração:-Responsável pela estruturação da área de Remuneração, formando e liderando a equipe. -Descrição de cargo - Revisão estrutura de cargo - Estrutura Organizacional - Pesquisa Salarial - Análise de Equidade interna - Enquadramento salarial - Road.
Nov 2021 - Sep 2023
Coordenador De Remuneração, Benefícios E Recrutamento E Seleção
Jun 2021 - Oct 2021
Coordenador De Remuneração, Benefícios E Sesmt
Feb 2021 - Jun 2021
Consultor Interno Sr (Analista De Talentos Humanos Sr)
Responsável pela etapa do projeto de produtividade de força de trabalho nos negócios de Hospitalidade (hospedagem, alimentos e bebidas); Entretenimento; Vacation Ownership e áreas de apoio Administrativo e Infraestrutura, realizando junto aos gerentes gerais de cada unidade de negócios, os estudos de processos de trabalho, dimensionamento da força de.
Feb 2020 - Feb 2021
Analista De Remuneração Sr
Responsável Técnico pela condução do Projeto de Cargos e Salários Sistêmica do Sicoob. Levantamento de diagnóstico da estrutura de remuneração existente no Sicoob Confederação, sendo o elo de comunicação e relacionamento entre as Cooperativas Centrais e a Confederação na implantação do projeto de cargos e salários do sistema.Mapeamento e revisão de todas.
Jul 2019 - Feb 2020
Analista De Remuneração E Benefícios Sr (Hr Business Partner)
Gestão da área de Remuneração e Benefícios do Grupo Aviva, com equipe de 4 colaboradores, sendo 2 analistas plenos, 1 júnior e 1 estagiário.Reestruturação e manutenção de descrições de cargos bem como sua pontuação e revisão; Análise e validação de promoções, méritos e enquadramento salarial; Elaboração de políticas de remuneração variável e campanhas de.
Dec 2015 - Jul 2019
Analista De Rh (Líder De Equipe)
Líder de 12 colaboradores entre analistas e assistentes; Responsável pela mudança nos processos de toda área de administração de pessoal, revisando e atualizando os processos de admissão, rescisão, controle de jornada de trabalho e folha de pagamento, garantindo a condução da administração de pessoal; Processamento das obrigações trabalhistas (INSS, FGTS.
Aug 2014 - May 2015
Supervisor De Administração De Pessoal
Fazenda Tamboril (Produção De Cana-De-Açucar)
Estruturar o departamento de Recursos Humanos na Fazenda Tamboril (maior fornecedora de cana-de-açúcar para a Usina Bom Sucesso Agroindústria localizada em Goiatuba-GO), criando sinergia com as áreas de produção (plantio, colheita e logística), manutenção e administrativo. Implantação do controle de jornada de trabalho, definindo escala de trabalho e todos.
Mar 2014 - Aug 2014
Recursos Humanos
Líder de equipe de Recursos Humanos na unidade de Goiatuba-GO, contanto com auxilio dois assistentes nos processos de recrutamento e seleção, admissão, rescisão, férias, afastamento, solicitação e controle de benefícios, fechamento de folha de pagamento, gestão de ponto eletrônico; Integração de novos colaboradores; preposto em audiências trabalhistas e.
Dec 2011 - Jul 2013
Supervisor De Pessoal
Responsável pelo setor de pessoal da Obra de Duplicação da BR 153 (Trecho Goiatuba x Morrinhos x Professor Jamil) com as atividades de:Controle de Ponto (jornada de trabalho);Gestão de benefícios de transporte, alimentação e moradia;Fechamento da folha de pagamento;Encargos sociais e trabalhistas;Gestão de contratos de mão-de-obra de terceiros;Processo de.
Dec 2009 - Dec 2011
3 education records
Ernandys Alves education
Gestão De Pessoas Por Indicadores E Coaching, Human Resources Management And Services
Ipog - Instituto De Pós-Graduação E Graduação
Bachelor Of Business Administration (B.B.A.), Human Resources Management/Personnel Administration, General
Faculdade De Filosofia E Ciências Humanas De Goiatuba
Tecnico Em Sistema De Informação, Sistema De Informação
Instituto Federal Goiano
FAQ
Frequently asked questions about Ernandys Alves
Quick answers generated from the profile data available on this page.
What company does Ernandys Alves work for?
Ernandys Alves works for Telos RH.
What is Ernandys Alves's role at Telos RH?
Ernandys Alves is listed as Fundador at Telos RH.
Where is Ernandys Alves based?
Ernandys Alves is based in Goiânia, Goiás, Brazil while working with Telos RH.
What companies has Ernandys Alves worked for?
Ernandys Alves has worked for Telos Rh, Avante - Treinamento E Desenvolvimento Organizacional, O Novo Rh, Grupo Sinagro, and Aviva.
How can I contact Ernandys Alves?
You can use AeroLeads to view verified contact signals for Ernandys Alves at Telos RH, including work email, phone, and LinkedIn data when available.
What schools did Ernandys Alves attend?
Ernandys Alves holds Gestão De Pessoas Por Indicadores E Coaching, Human Resources Management And Services from Ipog - Instituto De Pós-Graduação E Graduação.
What skills is Ernandys Alves known for?
Ernandys Alves is listed with skills including Desenvolvimento Organizacional, Microsoft Office, Recrutamento, Microsoft Word, Project Management, Powerpoint, Coaching, and Microsoft Excel.
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