Analista De Recursos Humanos Jr
CurrentResponsável por todas as etapas do processo seletivo, incluindo abertura de vagas, triagem de currículos, entrevistas presenciais e remotas, aplicação de testes técnicos e comportamentais, realização de dinâmicas de grupo, elaboração de pareceres e fechamento das contratações;Criação e implementação de planos de treinamento focados em desenvolvimento de competências, retenção e engajamento de talentos. Realização de controle de presença, avaliações de eficácia e elaboração de relatórios de resultados para melhoria contínua;Controle de exames admissionais e periódicos, gestão de Programas de Gerenciamento de Riscos (PGR) e acompanhamento do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO), garantindo conformidade com as normas regulamentadoras;Auxílio em processos de admissão, controle e apuração de ponto eletrônico, gestão e administração de benefícios.
