Eva Pfauntsch Email & Phone Number

Stuttgart, Bw, De

Ditzingen, Baden-Württemberg, Deutschland

Ditzingen

Ditzingen

Verantwortlich für die Interne Kommunikation, die HR-Kommunikation, das Employer Branding sowie für Change Management für Thales Deutschland und alle deutschen Thales-Gesellschaften:- Auswahl und Planung der geeigneten Kommunikationsmaßnahmen, -kanäle und -mittel unter Berücksichtigung der strategischen Zielsetzungen, des Budgets und eines optimalen Ressourcen-Einsatzes sowie Umsetzung der definierten Maßnahmen- Schnittstelle zu den Bereichen Internal Communications und Human Resources Communications des Thales-Konzerns sowie Vertretung für Deutschland in den entsprechenden Gremien- kommunikative Begleitung von HR-Initiativen inklusive der Erstellung der dafür benötigten Kommunikationsmittel- Konzeption, Redaktion, Layout und Realisierung von Broschüren und Flyern für den Bereich Human Resources- Erstellung von internen Veröffentlichungen und Mitteilungen der Geschäftsleitung- Planung der Aktivitäten im Bereich Employer Branding (intern und extern) in enger Zusammenarbeit mit dem Bereich Sourcing: Konzeption, Redaktion, Layout und Realisierung von zielgruppenrelevanten Broschüren, Flyern und Imageanzeigen; Erstellung von redaktionellen Beiträgen und Testimonial-Artikeln- Unterstützung und lokale Umsetzung der Change-Management- und Strategie-Initiativen des Konzerns- Kommunikationsseitige Begleitung und Umsetzung von Change-Management- und Strategie-Initiativen von Thales DeutschlandVerantwortung für den Intranet-Auftritt von Thales Deutschland: generelle Konzeption, kontinuierlicher Ausbau und Weiterentwicklung:- Schnittstelle zum Bereich eCommunication des Konzerns- Planung der News-Sektion, Erstellung bzw. Redaktion und Einstellen der Artikel- Leitung und Durchführung des Projekts „One Thales Deutschland Intranet“ zur Migration der lokalen Intranets in den Auftritt von Thales Deutschland (Auswahl und Führung einer externen Fachkraft; Aufbau eines Netzwerks für Schreibberechtigte; Systemschulungen; Erstellung von Richtlinien)

Stuttgart

Vertraglicher Wechsel zur Thales Deutschland GmbH unter Beibehaltung der seit Oktober 2010übernommenen Aufgabenschwerpunkte.

Stuttgart

Funktionaler Übergang in den Shared Service Communications von Thales Deutschland. Aufbau und Übernahme der neuen Funktion Interne Kommunikation, HR-Kommunikation und Employer Branding für Thales Deutschland und alle deutschen Thales-Gesellschaften- Auswahl und Planung der geeigneten Kommunikationsmaßnahmen, -kanäle und -mittel unter Berücksichtigung der strategischen Zielsetzungen, des Budgets und eines optimalen Ressourcen-Einsatzes sowie Umsetzung der definierten MaßnahmenChange Management:- Unterstützung und lokale Umsetzung der Change-Management- und Strategie-Initiativen HR-Kommunikation und Employer Branding: - Kommunikative Begleitung von HR-Initiativen- Mitarbeit bei der inhaltlichen Gestaltung, Organisation und Durchführung von Führungskräfteveranstaltungen- Konzeption, Redaktion, Layout und Realisierung von Broschüren, Flyern und Image-Anzeigen - Erstellung von redaktionellen Beiträgen und Testimonial-Artikeln- Erstellung von internen Veröffentlichungen und Mitteilungen der Geschäftsleitung- Mitarbeit bei der Organisation und Durchführung von internen Veranstaltungen wie dem MitarbeiterfestMitarbeitermagazin:- Konzeption, Redaktion und Herausgabe der deutschen Ausgabe „Login Thales Deutschland“- Mitglied im Redaktionsteam der konzernweiten Ausgabe „Login“ für DACHIntranet:- Verantwortung für den Intranet-Auftritt von Thales Deutschland: generelle Konzeption, kontinuierlicher Ausbau und Weiterentwicklung:- Schnittstelle zum Bereich eCommunication des Konzerns, Koordination und Unterstützung der Schreibberechtigten- Aufsetzen und Leiten des Projekts „One Thales Deutschland Intranet“ zur Integration und Migration der bestehenden lokalen Intranets in den Auftritt von Thales Deutschland- Planung der News-Sektion, Erstellung und Einstellen der ArtikelPrintmedien/Text/Layout:- Konzeption, Redaktion und Realisierung aller Printmedien auf Thales-Deutschland-Ebene- Erstellung von Texten uns Artikeln für diverse Anwendungszwecke

Übergang des Geschäftsbereichs Transport Solutions von Alcatel SEL zum Thales-Konzern undGründung der neuen Gesellschaft Thales Transportation Systems GmbH.Fortführung der bisherigen Aufgabenschwerpunkte, insbesonderePrintmedien:- Konzeption, Redaktion und Realisierung aller Printmedien (Broschüren, Geschäftsbericht, Flyer) in englischer und deutscher Sprache für den Unternehmensbereich und ausländische Geschäftseinheiten- Konzeption, Redaktion, Layout und Realisierung der Kundenzeitschrift „TRACS“ Messen und Veranstaltungen:- Organisation und Durchführung von Auftritten auf nationalen und internationalen Messen und Kongressen, Kundenveranstaltungen und internen VeranstaltungenInterne Kommunikation:- Change-Kommunikation- Erstellung von internen Veröffentlichungen und Mitteilungen der Geschäftsleitung- Mitarbeit am Intranet-Auftritt der Gesellschaft, insbesondere Konzeption und Struktur desneuen Auftritts im Thales-Umfeld sowie Erstellung von Artikeln- Mitarbeiterzeitschrift „Login to Thales“: Auswahl geeigneter Themen, Erstellung von Artikeln, Koordination mit ausführender AgenturCorporate Identity/Branding:- Auswahl, Gestaltung und Beschaffung zielgruppengeeigneter Werbegeschenke und -materialien- Ausbau des Webshops für alle deutschen Thales-Einheiten zur optimalen Distribution der MaterialienMedia und Anzeigen:- Mediaplanung und Koordination der Anzeigenschaltungen für den Bereich Main Line weltweit- Vorbereitung von Pressemitteilungen- Erstellung eines elektronischen Newsletter für die Fachpresse und ausgewählte Kunden

Stuttgart

Marketing-Referentin im Unternehmensbereich Transport SolutionsPrintmedien:- Konzeption, Redaktion und Realisierung aller relevanten Printmedien in englischer und deutscher Sprache für den Unternehmensbereich und ausländische Geschäftseinheiten- Konzeption, Redaktion, Layout und Realisierung der Kundenzeitschrift „TASbits“ Media und Anzeigen:- Mediaplanung und Koordination der Anzeigenschaltungen für den Bereich Main Line weltweitin Absprache mit ausländischen Units und der Konzernzentrale- Layout und Copytext der Anzeigen- Erstellung von Pressemitteilungen und Redigieren von FachartikelnMessen und Veranstaltungen:- Organisation und Durchführung von nationalen und internationalen Messen und Kongressen, Kundenveranstaltungen und internen VeranstaltungenInterne Kommunikation:- Mitglied im Redaktionsbeirat der Mitarbeiterzeitschrift „@Alcatel“; Erstellung von Artikeln- Erstellung von internen VeröffentlichungenCorporate Identity/Branding/Werbematerialien:- Planung und Realisation von Imagefilmen- Auswahl, Gestaltung und Beschaffung zielgruppengeeigneter Werbegeschenke und -materialien- Konzeption und Aufbau eines Webshops für Werbegeschenke und -materialien, und Printmedien- Mitarbeit am Intranet-Auftritt des Bereiches, insbesondere Erstellung von Artikeln- Erstellung eines elektronischen Newsletter für ausgewählte Kunden und die Fachpresse

Stuttgart

Marketing-Referentin, Zentralabteilung Marketing und Sales Support, Abteilung Werbung und Messen- Konzeption, Text und Produktion von Printmedien- Erstellung von Anzeigentexten sowie Mediaplanung und Koordination der Anzeigenschaltungen- Organisation von nationalen und internationalen Messen (wie CeBIT u.a.)- Organisation und redaktionelle Mitarbeit an Online-Newslettern für die Mobile Netzbetreiber- Planung und Realisation von Imagefilmen- Mitarbeit am Intranet-Auftritt des Bereiches- Auswahl, Organisation und Gestaltung von Werbegeschenken- Überwachung der Einhaltung des Corporate Designs