Eva De Spa Email & Phone Number

Hilversum, Noord-Holland, Nederland

Hilversum, Noord-Holland, Nederland

Als manager/kwartiermaker was ik verantwoordelijk voor het opzetten van een Volledig Pakket Thuis als extra product in het aanbod van ouderenzorgorganisatie HilverZorg. Ik heb een vertaalslag van de businesscase gemaakt naar een implementeerbaar plan waarin opleiding, arbeidsmarktstrategie, vakmanschap en cultuur verweven zit. Tevens heb ik de eerste contouren opgebouwd en teams (tot 25 FTE) ingericht en aangestuurd op basis waarvan HilverZorg de komende jaren de werkzaamheden in dit WLZ-product verder uit kan bouwen. Ik heb me hier verder kunnen ontwikkelen in verbindend leiderschap, motiveren en activeren van medewerkers, samenwerkend en organisatorisch leren, programmaontwikkeling en strategische planning en cultuurverandering.

Amersfoort

Als Strategisch Adviseur Forensische zorg zette ik me in voor de belangenbehartiging van alle forensische zorgaanbieders (ongeveer 50) die lid zijn van de Nederlandse ggz (dNLggz). Dit deed ik onder andere in de rol van secretaris van het FZ-beraad, het forensische achterbanoverleg van dNLggz. Ik heb onder meer een bijdrage geleverd aan de Taskforce FZ, aan het tot stand brengen van het Kwaliteitskader Forensische Zorg, het Programma Forensisch Vakmanschap en de Bestuurlijke Agenda FZ.

Bijna twee jaar was ik secretaris van het Forensisch Netwerk, het bestuurlijk overlegorgaan van de drie branches die forensische zorg aanbieden; dNLggz, VGN en Valente. Vanuit deze positie behartigde ik samen met de andere twee brancheorganisaties de belangen van al onze forensische leden tezamen. Een belangrijke opgave waar ik aan bij heb gedragen is onder andere het ontwikkelen van een nieuwe governance van de forensische overlegstructuren waarbij meer transparantie moest ontstaan in de besluitvorming en belangenbehartiging. Dit was een leerzame samenwerkingsreis waar ik goed mijn tanden in heb kunnen zetten met een breed gedragen succesvol resultaat.

Almere

Met trots heb ik een bijdrage geleverd aan het opzetten en uitvoeren van het verandertraject #gajemeeopreis, waarbij met alle +/- 350 medewerkers van de Oostvaarderskliniek actief gewerkt is aan meer verbinding, samenwerking en leren van en met elkaar. Door het gezamenlijk herformuleren van de missie en visie in een Basisfilosofie en 5 B's van de OVK (gedragskenmerken) zijn deze grondwaarden nu het hele jaar door onderdeel van gesprek. Deze grondwaarden heb ik helpen vertalen naar onder andere het behandelprogramma, het leefklimaat, scholings- en inwerkprogramma, visiedocumenten en (kwaliteits) beleid. En naar een Jaarplan-nieuwe-stijl (met alle medewerkers samen opgesteld!) met bijbehorende evaluatiecyclus.

Utrecht

Binnen de Forensische Academie van de RINO Groep heb ik met veel plezier lesgegeven in verschillende risicotaxatie instrumenten voor de forensische zorg. Hierbij combineerde ik mijn kennis graag met mijn ervaring in de praktijk, als taxateur én als onderzoeker naar verschillende instrumenten. De mooiste uitdaging vond ik om elke cursist díe informatie en kennis mee geven dat het binnen de eigen instelling direct toegepast kon worden, dus aansluitend op die specifieke praktijk. In duidelijke taal en met de nadruk op goede toepassing: dus niet in een laatje leggen maar omzetten in behandelpraktijk, risicomanagement en goede risicocommunicatie.

Utrecht

In de Stuurgroep De Lerende Praktijk van TBS Nederland heb ik een bijdrage kunnen leveren aan het verbinden en vergroten van (wetenschappelijke) kennis in de forensische zorg door diverse samenwerkingsverbanden op te zetten en uit te voeren. Het meest trots ben ik op het feit dat de projecten intensieve samenwerking teweeg gebracht hebben in een werkveld waar dit niet altijd vanzelfsprekend is. En dat deze samenwerking verankerd is in het Kwaliteitsnetwerk FPC/K dat op haar beurt weer afstemt met de andere Kwaliteitsnetwerken in de forensische zorgsector. Op deze manier is het vergroten van kennis en leren van en met elkaar een gegeven!

Utrecht

Van Der Hoevenkliniek

Met veel plezier heb ik 12 jaar in verschillende rollen gewerkt op de onderzoeksafdeling van FPC Van derHoeven kliniek in Utrecht (onderdeel van De Forensische Zorgspecialisten, DFZS). Als onderzoeker (m.n. onderzoek naar (korte-termijn) risicotaxatie, vrouwen in de forensische zorg en beschermende factoren), projectcoördinator (o.a. naar de effectiviteit van Schematherapie), beleidsmedewerker (zorgprogramma's, zorglogistieke en PDCA systemen en risicotaxatie-implementatie), spin in het web en trainer voor diverse risicotaxatie instrumenten en secretaris voor het Algemeen Overleg van TBS Nederland (directeurenoverleg).

Master Of Science (Msc), Criminologie

Psychologie

Propedeuse, Psychology