Eva Van Keymeulen Email & Phone Number

In alles wat we doen, of dat nu outplacement, loopbaanbegeleiding of inplacement is, komt een persoonlijke en eerlijke samenwerking op de eerste plaats.Er zijn voor mensen. Dat komt voor Travvant op de eerste plaats. We gaan dan ook op zoek naar wat mensen en organisaties écht belangrijk vinden. Met een persoonlijke aanpak proberen we elke dag het verschil te maken.Vandaag vaart Travvant een duidelijke, nationale, nichegerichte koers en staat u ten dienste met +25 ervaren en gecertifieerde consultants in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Travvant heeft kantoren in Berchem, Zaventem, Gent, Genk en Turnhout. Daarnaast beschikken we over meer dan 130 neutrale locaties in gans België.Persoonlijke rol:Inplacement - outplacement - loopbaanoriënteringSubject Matter Expert in wetgeving Outplacementbegeleiding nav individueel/collectief ontslag/reorganisatie/falingen (individueel en in groep)Profielen: laaggeschoolde arbeiders tot directie levelIntakegesprekOpvang na ontslag en verwerking ervanMee in kaart brengen van doelstellingen, verwachtingen en valkuilen en deze aftoetsen met de realiteitOndersteunen in het realiseren van doelstellingen, verruimen van zelfkennis en versterken van het zelfbeeld Versterken van sollicitatie- en communicatievaardigheden Deelname aan stuurgroep vergaderingenAanspreekpunt voor betrokken ex-werkgevers, VDAB, vakbonden en sectorfondsen

Direct search en recruteringsopdrachten: intakegesprek bij klanten, opmaak targetlist, kandidaten in kaart brengen en benaderen, interviews & voorstelling/opvolging kandidaten, prospectie & accountmanagement.

Uitbouwen klantenportefeuille ikv R&S, HR Solutions en detachering dmv telefonische prospectie, prospectiebezoeken.Opmaak & opvolging offertes.

Prospectie & accountmanagement ikv outplacement.Opmaak & opvolging offertes.Onderhandelingen samenwerkingsvoorstellen.Ondersteunen prospects & klanten ikv juridische vragen omtrent outplacement.Onderhouden van contacten met VDAB, vakbonden en sectorfondsen ikv outplacementdossiers.Interne communicatie & opvolging van nieuwe dossiers ism Joblinkcel en coaches.Coördinatie infomeetings medewerkers ikv collectieve ontslagen.

Prospectie & accountmanagement klantenportefeuille binnen de zorgsector.Opmaak & opvolging offertes.Onderhandeling samenwerkingsvoorstellen.Interne communicatie & opvolging samenwerking apotheken/interne diensten vs klanten.SPOC klanten/prospects.‘On the road’ operationele opleiding collega’s.

(vrijwillige interne mutatie owv reorganisatie)Uitbouwen & onderhouden van HR klantenbestand Onderhandelingen samenwerkingsvoorstellen.Matching tussen klant & kandidaat dmv diepgaande selectie en testing.Administratieve opvolging accounts- en kandidatendossiers.

Proactief waken over de instroom van kandidaten.Beheer van het recrutering- en selectieproces van het eerste interview tem het contractvoorstel.Actieve opvolging van de loopbaan van medewerkers dmv loopbaan- en motivatiegesprekken, debriefings assessments, vinger aan de pols- en exit gesprekken.Opvolging uitvoering van het functioneringsbeleid/performance management van de organisatie.Administratieve opvolging van de personeelsdossiers.Meedenken aan & optimalisatie van HR-processen, implementatie van nieuwe HR-tools.

Januari ‘05 - juni ‘06 HR Coördinator Training & Recruitment Kinepolis Group Nationale recruteringscampagnes van advertentie tot aanwerving.Coördinatie samenwerking externe recruteringspartners en opleidingsverstrekkers.Opmaken nationaal opleidingsplan-en planning.Opvolging opleidingen van inschrijving tot evaluatie.Rapportering opleidingen/recruteringen.Oktober ‘98 - december ‘04 HR Assistant Kinepolis Antwerpen, Brussel, Leuven & GentBeheer van het recruterings- en selectieproces van het eerste interview tem het contractvoorstel.Personeelsadministratie.Beheer tijdsregistratie.Loonverwerking: controle prestaties/wijzigingen, controle loonstaten.Opvolgen van correcte toepassing van de loonbarema’s & sociale wetgeving.Contactpersoon voor sociaal secretariaat, uitzendkantoren, interbedrijfsgeneeskundige dienst.Ondersteuning HR-activiteiten: W&S, opleidingen.SPOC medewerkers & management bij socio-juridische vragen.Vertrouwenspersoon.Oktober ‘97 - september ‘98 Hoofdhostess Kinepolis AntwerpenVerantwoordelijk voor de volledige coördinatie van de floormedewerkers van het bioscoopcomplex om de dagelijkse werking te garanderen (bezetting kassa's, toegangscontrole, reiniging zalen, ...), begeleiding van evenementen, ...December ‘96 - september ‘97 Receptioniste Kinepolis Antwerpen

Inspirerend Coachen Vervolgcursus

Inspirerend Coachen Basis

Education record