Sandrine Devingt Email & Phone Number

Fille d'une employée syndicaliste et d'un directeur de production autodidacte, j'ai vécu l'expérience des combats d'idées et des valeurs. J'ai eu aussi très vite une vive curiosité pour mieux comprendre comment construire ensemble quand on est différent et comment continuer ensemble lorsqu'on n'est pas/plus d'accord. Le travail en équipe est l'un de mes terrains favoris pour explorer le partage de joies et aussi de tensions. • Comment travailler harmonieusement avec des collègues aux compétences et caractères variés ? • Comment exercer la responsabilité d'emmener une équipe vers ses objectifs en voyant tant son potentiel métier que ses tensions relationnelles ?• Comment un.e dirigeant.e peut s'appuyer sur un collectif de direction inspirant pour que l'ensemble des équipes gagnent ? • Comment construire une vision ajustée dans son entité et la mettre en oeuvre de façon efficiente et soutenable malgré obstacles et déaccords ? Depuis presque 20 ans, nous proposons de sensibiliser, former, accompagner, coacher les professionnels et les responsables d'entreprises, tant dans le secteur marchand que dans le secteur socio-éducatif sur une conviction forte :La qualité de la Relation est au cœur de toute Transformation Nous croyons que:• C’est en faisant confiance à l’autre et en s’appuyant sur la qualité de la relation interpersonnelle qui se crée ainsi, que l’on peut mieux apprendre et se transformer durablement.• La posture, la qualité de présence, la capacité d’écoute profonde de l’intervenant (dirigeant, encadrant, pédagogue...) ont au moins autant d’impact que ses paroles et ses actes.• C'est par l'expérimentation concrète dans un espace sécurisé que les personnes et les groupes peuvent transformer leur manière d'être et de faire. Nous garantissons cet espace où la bienveillance et l'authenticité permettent l'audace... Aujourd’hui, avec l'aide d'une dizaine de formateurs, coachs, consultants, nous permettons à nos clients :- d'éviter les pertes d'énergie et les tensions relationnelles inutiles- de dépasser les conflits inévitables pour en faire des occasions d'apprendre et d'innover- de prendre du recul sur leur activité et d'intégrer leurs apprentissages à leur pratique au quotidien- bref, d'être plus heureux et plus reconnus dans leurs missions Sup de Co Reims 1990, licenciée en psychologie, Gestalt thérapeute certifiée, coach professionnelle, superviseure, j'accompagne et continue de co-développer des pratiques apprenantes qui soient pertinentes et concilient utilité sociale, performance économique et plaisir au travail.

Listed skills include Consulting En Management, Management, Formation, Formation De Leader, and 4 others.