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La Loi n°2013-504 du 14 juin 2013 relative à la sécurisation de l'emploi impose aux entreprises de mettre en place une Base de Données Unique [BDU] d'information à destination des Instances Représentatives du Personnel. Les entreprises de 300 salariés et plus ont jusqu'au 14 juin 2014 pour se mettre en conformité, les entreprises de moins de 300 salariés disposent d'une année supplémentaire soit au plus tard jusqu'au 14 juin 2015. La mise à disposition de cette Base de Données Unique modifie la logique d'information des IRP. Elle devient le support de préparation de la consultation des IRP sur les orientations stratégiques de l'entreprise et contribue ainsi à redonner une vision claire et globale de la formation et de la répartition de la valeur créée par l'entreprise.