Pilotage de l'écosystème digital de la société : • Développement et mise en marché d'un site e-commerce (maquette, intégration, contenu, référencement etc.)• Refonte d'un site vitrine• Déploiement de la stratégie social media (YouTube, LinkedIn, Instagram etc.)Marketing opérationnel : • Gestion des catalogues papiers et numériques• Création des supports techniques et des documentations commerciales• Gestion de campagne d'emailing Formation / Animation d'équipe :• Formation des équipes à l'ERP de la société• Encadrement de stagiaires/alternantsÉvènementiel :• Participation à la mise en place et communication de salons majeurs (SEPEM) et portes ouvertes (journées techniques sur site)• Animation interne d'évènements afin d'encourager et développer les échanges entre les collaborateurs de la société.

A la fin de mon cycle universitaire où j'ai obtenu un master (Bac +5) en Marketing - Vente spécialité digitale, j'ai entrepris un séjour linguistique à l'étranger.Fort de cette expérience unique que j'ai effectué en Asie du Sud Est et en Australie, j'ai notamment pu parfaire mes connaissances en anglais, m'enrichir culturellement et m'épanouir personnellement. Je suis parti à l’étranger en expérimentant le HelpX, ce concept permet d’échanger des compétences en contrepartie de l’hébergement et des repas chez l’habitant. J’ai eu l’occasion d’intervenir dans des missions d’extérieures (désherbage, élagage, peinture etc.) mais aussi techniques, informatiques et digitales (animation d’un site internet sur wordpress, animation de réseaux sociaux, enseignement de l’utilisation du pack office et de la suite adobe). Toutes les instructions étaient communiquées en anglais.J'ai également pu tirer profit de ce séjour pour développer mes compétences personnelles hautement transférables au monde de l'entreprise.

Apport d'expertise et de compétences en participant activement à la stratégie digitale du groupe avec le pilotage du projet Anjou Talents (cf: www.anjoutalents.fr)Stratégie Digitale et Réseaux Sociaux (conduite du projet Anjou Talents)• Mise en marché d'un site web • Apport d'expertise pour contribuer activement au développement du groupe sur les réseaux sociaux (activité de veille, de benchmark, de proposition, d’animation…).Marketing Opérationnel • Accompagnement des initiatives des caisses locales • Proposition et création des supports de communication Marketing Stratégique et veille • Veille et analyse du marché • Participation à la formation des équipes de salariés (formation sur le réseau social Linkedin) Partenariats - événementiel - Musique • Assurer la visibilité du marché sur le territoire (manifestations, animations, foires et salons) ainsi qu’auprès des organismes représentatifs • Mise en place des événements Musique régionaux

Sammy est une application de co-voiturage festif qui a un double objectif : convivialité et sécurité ! Le SAM est ainsi récompensé de sa bonne action avec des offres disponibles chez divers partenaires. N'hésitez pas à découvrir le concept : @ApplisammyCommunication 360 • Mise en place de la stratégie social media et animation des communautés (facebook, twitter et LinkedIn) et massmedia (créations print, e-mailing et pressbook). Audit référencement et UX • SEO, SEA et SMO ainsi que l’amélioration de l’expérience utilisateur du site et de l’application avec l’a/b testing. Analyse d’audience et de cibles • Réalisation d’enquêtes, de personæ et analyse d’audience via google analitycs et insights réseaux sociaux.Développement commercial • Proposition et création de supports de présentation.

Marketing et communication • Rédaction des supports de communication (affiche vitrine, fiche produit, site internet) • Mise en pub les biens sur les sites annonceurs • Développement de la notoriété de l’agence sur les réseaux sociaux (facebook et twitter).Commerce et vente• Accueil des clients en agence et découverte de leurs besoins • Prise de rendez-vous • Organisation des visites • Signer les engagements de location avec les candidats ainsi que les actes (bail+acte de caution) • Effectuer les états des lieux d’entrée et de sortie.

Prise de fonction pendant les périodes de vacances universitaires durant 4 années.Commercial • Merchandising • Mise en rayon • Gestion des stocks et approvisionnement • Mise en place du catalogue national • Mise en place des opérations internes • Rencontre avec des représentants et fournisseurs. • Respect des règles d'hygiène et de la chaîne du froid (rayon frais) • Développement de la relation client

Gestion • Gestion des commandes • Gestion des stocks • Organisation d’événements (chiffrer les coûts et analyser les retours) • Réimplantation de rayon (merchandising) et découverte d’un logiciel de gestion d’équipeCommerce et vente • Découverte du métier de libraire • Découverte des rayons techniques et maîtrise des logiciels associés • Conseil et vente auprès des clients

2011-2012 : Mission intérim : Contrôleur qualité en usine - Inventaire en entreprise - Employé de vente2010-2011 : Animateur socioculturel à L'île des enfants (Saumur 49) tranche des 6-10 ans et 11-14 ans2009-2010 : Emplois saisonniers : Castration de maïs - Baby-sitting - Travaux dans le secteur du bâtiment