Advice: everyday employment law issues, recruitment/hiring, employee representative relations, legal advice for management, restructuring, transfer of undertakings, issues related to employment contract termination, ... Negotiation: either in view of a mutual / amicable termination agreement or a settlement agreement regarding either the conditions in which the contract has been executed or its termination Litigation in first instance and on appeal: Labour Court, Court of First Instance, Regional Court, Social Security Court, Court of Appeal----------------------------------------------------------------------------------------------------------Conseil : embauche, suivi quotidien des problématiques de droit du travail, relations avec les instances représentatives du personnel, conseil aux dirigeants, restructurations, transferts d'activités, problématiques liées à la rupture du contrat de travail, ... Négociation : dans la perspective d'une rupture conventionnelle / amiable du contrat de travail ou d'une transaction relative aux conditions d'exécution ou de rupture du contrat Contentieux en première instance et en appel : prud'hommes, tribunal d'instance ou de grande instance, tribunal des affaires de la sécurité sociale, cour d'appel