Après 25 années passées dans l'IT des entreprises de toute taille, dans différents pays, dans différents cadres opérationnels, j'ai ressenti le besoin de me réorienter vers un thème qui me tient particulièrement à cœur depuis quelques années qui est celui du climat et de l'énergie. Tout à commencé un peu par hasard par le visionnage d'une conférence que Jean-Marc Jancovici (vous connaissez ?? ;-) ) donnait à "Science Po" en 2019. En fait j'ai découvert plusieurs choses durant cet évènement qui me tiennent en halène depuis, assez pour me donner l'envie, la motivation et le sens d'un nouveau métier qui (je l'espère!) pourrait bien me mener au delà de l'âge légal de la retraite (75 ou 80 ans c'est ca ?? ;-) ).D'abord j'ai découvert un passionné (polytechnicien qui plus est) qui énonce clairement les problèmes de notre civilisation ultra carbonée. Il ne se contente pas de définir les enjeux (avec un humour dont je suis fan) mais il propose également des réponses (toujours avec humour...) qui peuvent ne pas plaire, choquer ou faire rire mais qui ont toutes la caractéristique immuable d'être parfaitement cohérentes avec ses propos. La constance est une valeur très appréciable à notre époque.Ensuite j'ai découvert ce thème des enjeux climatiques dans nos sociétés. Dans un premier temps je me suis placé dans la case "choc" de la fameuse courbe du changement. Comment un sujet si central avait pu passer inaperçu alors que l'on vit notre dépendance aux énergies fossiles au quotidien ? J'ai travaillé sur ces questions, lu des livres, des interviews, etc. Je ne suis donc plus en colère, déprimé ou triste. j'ai passé toutes ces cases pour m'installer sur la case "expérimentation"Avec BRG CARBONE CONSEIL j'expérimente une nouvelle façon de travailler, une nouvelle approche de l'entreprise, une nouvelle façon d'être. "Nous ne pouvons pas résoudre nos problèmes avec la même pensée que nous avons utilisée lorsque nous les avons créés" disait A. Einstein (il a fait polytechnique lui ?? ;-) ). Des problèmes on en a des très gros et il faut y répondre rapidement, collégialement avec un plan. Le plan que le cabinet propose se décompose en trois axes:- Sensibilisation sur les enjeux climatiques avec l'animation de fresques (notamment celle du climat)- Prendre la mesure des émissions en réalisant un bilan carbone ® - Accompagner les entreprises sur le chemin du développement durable par un audit RSE pour coconstruire les organisations de demain en redéfinissant les piliers Environnementaux, Sociétaux et de Gouvernance