Talent Manager
Current- Eerste aanspreekpunt en leidinggevende voor de Young Professionals, ik zorg dat ‘alles’ op rolletjes verloopt; - Het voeren van maandelijkse coaching gesprekken op werklocatie en het periodiek spreken van de opdrachtgevers; - Actief mee denken over een voortdurende verbetering van ons unieke Young Professional Programma; - Ik sluit aan bij salesgesprekken om als expert onze ervaring te delen over de doelgroep en de Waarom te beantwoorden voor onze behaalde successen; - Deelnemen aan verscheidende projecten rondom Talentmanagement en het geven van trainingen.