Franck Héry Email & Phone Number

Corbeil-Essonnes, Fr

Serris, Île-De-France, France

Boulogne-Billancourt, Île-De-France, France

Un nouveau poste où se mêlent de la gestion directe (IFIS, IFIS Conseil, IFIS Interactive, MIS'Apprentissage) et de la sous-traitance pour le comptes de plusieurs structures (ACTIS, ADS et HANDIEM). Cela impose à mon pôle une rigueur de tous les instants car nous sommes acteurs et partenaires de chacun des pôles de ces structures.Un service amené à grandir avec l'ensemble des structures du groupe où chaque collègue ou collaborateur apportent un savoir faire et l'ambiance nécessaire au bon développement de tous.

Région De Paris, France

Un poste complet, où pour 3 agences (EQUINOA, PROTEINES et SMART & SOFT) et la holding EUCLEIA, je suis en charge de la comptabilité, des budgets, des RH pour environ 100 personnes et un budget global de 10,5 M€ avec mon équipe de 4 personnes avec lequel je gère aussi l'office management et l'évolution de notre outil intranet spécifique.

Paris

Une courte expérience au sein d'une grande association à but social principalement axée sur la mise en place des budgets pour toutes les structures de paris (8). Une période intéressante et forte humainement.

Vitry

Après plusieurs années au sein d'ITM RESTAURATION, j'ai découvert le secteur de la santé au sein de deux cliniques privées du groupe ELSAN, dans un contexte de restructuration. Cette expérience de six mois a été enrichissante et m'a permis d'approcher la complexité de cette activité particulière, notamment lors de la mise en place des budgets et de la préparation du bilan pour les deux structures.

Bondoufle

Après quatre années au sein de Class'Croûte, j'ai souhaité évoluer dans une société me permettant d'avoir un regard nouveau sur le secteur d'activité en intégrant une enseigne de restauration à thème, où mes actions sont les suivantes :- Management du pôle DAF : 9 comptables et 1 contrôleur de gestion- Coordination de la gestion avec les CSP (régions, paies, comptabilité, juridique et fiscal)- Reporting mensuel (consolidation) - Mise en place d'indicateurs et de procédures pour le réseau- Interlocuteur de l'enseigne pour le contrôle interne groupe- Encadrement financier du réseau en propre (8 Ets) et de l'activité franchise (86 M€ pour 76 restaurants)- Analyse financière des restaurants et mise en place de plans d'actions dans le cadre de la prévention des risques- Relations avec les intervenants extérieurs (avocats, CAC, experts-comptables, banques)

Les Ulis (91)

L'univers de la restauration est en constante évolution, et Class'croûte, acteur de la restauration rapide n'échappe pas à la règle.Dans cette société qui se veut en constante évolution, mon rôle consiste notamment à :- Encadrer 3 comptables et 1 contrôleur de gestion- Clôtures semestrielles et annuelles (CA 10 M€) et comptabilité de deux holding- Suivi de l'activité franchise (65 M€ - 121 restaurants dont 8 succursales)- Etudes de financements avec les partenaires bancaires - Mise en place d'un dossier de LBO- Négociation et gestion de contrats de prestataires- Mise en place de procédures, établissement des budgets

Paris (16Ème)

Mes premières missions consistaient à réorganiser le service comptable et former le personnel comptable (3 personnes). Pour cela, j'ai effectué une refonte globale des plans comptable et analytique.L'intérêt de ce poste était pour moi de combiner les composantes comptables (travaux courants ainsi que les justificatifs de comptes et travaux de clôture, élaboration des bilans - CA 7,5 M€ -) ainsi que le contrôle de gestion (mise en conformité annuelle avec la LOLF du ministère de la Jeunesse et des Sports, contrôle du budget de la DTN - 3,7 M€ -).

Evry (91)

J'étais en charge sur ce poste de la comptabilité fournisseur, des comptes de liaison entre entités carrefour et CARMA ainsi que des reporting mensuels et annuels.

Montlhery (91)

Filiale de la CGEAActivité : Transport de personnesSalariés : 40Rattaché au Directeur de la sociétéMissions :- Mise en place de l'informatique sur CIEL (comptabilité, facturation, paies)- Responsable de la gestion du personnel - Formation - Paies - Social- Analyse de la rentabilité des lignes- Gestion des subventions régionales- Fiscalité (IS, Liasses, ...)- Reporting à la maison mère- Gestion du parc de véhicule

PAIES :J'ai eu l'opportunité d'intégrer deux grands laboratoires (PFIZER et LABORATOIRES ROCHE) où les service paies géraient environ 1500 salariés et où j'ai pu travailler sur les éléments variables, la gestion des temps ainsi que les charges sociales de 5 établissements et les paies d'expatrié (6 pays d'Afrique)CABINETS D'EXPERTISE :J'ai travaillé dans deux cabinets sur des dossiers concernant des bars-tabac. Dans le premier il s'agissait d'effectuer au plus vite la comptabilité sur deux ans d'un bar faisant l'objet d'un contrôle fiscal. Dans le second j'étais en charge de 35 dossiers de révision et de 5 dossiers en social.

Master, Majeure Strategic Management, Obtenu

Cesa - Mesure Et Management De La Performance, Contrôle De Gestion, Obtenu

Le CESA est axé principalement sur des aspects liés au contrôle de gestion. L'intérêt de cette formation réside dans une approche.

Formation Consultant, Obtenu

Formation de consultant lié à la mise en place de solutions informatique (logiciels SAGE)

Formation Ifrs Et Consolidation

Bts Comptabilite Gestion