Comment exploiter les opportunités du digital pour attirer et fidéliser les clients ?Comment identifier, convaincre et recruter les candidats qui vont vous permettre de développer votre business ?J’aide les dirigeants et experts RH, qui n’ont ni le temps, ni les connaissances, à exploiter les leviers du marketing digital pour renforcer leur visibilité sur internet, améliorer leur présence sur les réseaux sociaux, développer leurs affaires et répondre à leurs besoins de recrutement.La pandémie a démontré, notamment pour les PME, le potentiel du digital dans le marketing, la vente, la relation client, la communication, les ressources humaines, qu’il s’agisse de BtoC ou de BtoB.Elle a également fait émerger une concurrence accrue entre les entreprises en matière de recrutement, dans un contexte de nouveau rapport entre les candidats et les entreprisesLes leviers sont multiples pour améliorer la visibilité et l’activité des PME sur internet :création de site web, de sites e-commerce, référencement naturel (SEO), référencement payant (SEA), référencement local, présence sur les réseaux sociaux, gestion des avis,… Je ne suis pas une agence de communication, car la communication n’est qu’un levier parmi d’autres pour développer votre activité...... je ne suis pas consultant, car je vous accompagne jusqu’à la mise en place opérationnelle et le suivi des actions que nous décidons ensemble...... je suis entrepreneur en marketing digital au service des entrepreneurs.Et précédemment : - 20 ans au sein d’un grand groupe international sur des problématiques de transformation digitale et d’innovation appliquée au Marketing, à la Communication et aux Ressources Humaines- animation de séminaires en entreprises, d’interventions en écoles et universités (Celsa, CNAM, EDHEC, ESCP, IEP…),- rédaction d’un ouvrage sur le marketing des Ressources Humaines et leur transformation liée aux nouvelles technologies.- création d’une market place dans l’univers du tourisme et du patrimoine culturel- animation depuis 2011 d’un blog sur la transformation digitale des entreprises, le management, les ressources humaines- administrateur de l’Observatoire des Réseaux Sociaux d’Entreprises, un "think and do tank" regroupant grandes entreprises et institutions orienté sur l'impact des nouvelles technologies sur l'entreprise, le management, les ressources humaines.Pour en savoir plus :Le site Optimize : https://www.optimize360.fr/Mon blog : www.francklapinta.com#marketingrh #communication #marqueemployeur #marketingdigital #ressourceshumaines