Mijn voornaamste taak is om de lessen op te vangen die niet gegeven kunnen worden door de vaste docent om uiteenlopende redenen. Dit betreft alle vakken in de onderbouw behalve biologie, nask en scheikunde.Ik pak dan zoveel mogelijk het programma op waar de docent is gebleven.Gemiddeld heb ik 4 tot 5 uur inval op een dag.Daarnaast word ik ingezet als surveillant bij proefwerken en tentamens en ben ik betrokken bij het gehele proces rondom de proefwerken en tentamens.Voor de rest… Show more Mijn voornaamste taak is om de lessen op te vangen die niet gegeven kunnen worden door de vaste docent om uiteenlopende redenen. Dit betreft alle vakken in de onderbouw behalve biologie, nask en scheikunde.Ik pak dan zoveel mogelijk het programma op waar de docent is gebleven.Gemiddeld heb ik 4 tot 5 uur inval op een dag.Daarnaast word ik ingezet als surveillant bij proefwerken en tentamens en ben ik betrokken bij het gehele proces rondom de proefwerken en tentamens.Voor de rest houd ik me bezig met de werving van nieuwe docenten via social media voor het Schoter. Show less

Als Recruitment Consultant ben ik o.a. verantwoordelijk voor de werving van financiele dienstverleners voor onze opdrachtgevers en acquireren van opdrachten bij bestaande en nieuwe opdrachtgevers. Hierbij zijn mijn competenties: klantgerichtheid, resultaatgerichtheid, ondernemersmentaliteit en overtuigingskracht erg belangrijk.Door middel van het werven van de beste professionals uit de markt lever ik een belangrijke bijdrage aan het gezamenlijke succes met onze opdrachtgevers. Dit doe ik… Show more Als Recruitment Consultant ben ik o.a. verantwoordelijk voor de werving van financiele dienstverleners voor onze opdrachtgevers en acquireren van opdrachten bij bestaande en nieuwe opdrachtgevers. Hierbij zijn mijn competenties: klantgerichtheid, resultaatgerichtheid, ondernemersmentaliteit en overtuigingskracht erg belangrijk.Door middel van het werven van de beste professionals uit de markt lever ik een belangrijke bijdrage aan het gezamenlijke succes met onze opdrachtgevers. Dit doe ik door gebruik te maken van diverse wervingskanalen. De kandidaat begeleiden tijdens de opdracht,het voeren van voortgangsgesprekken en hun ambities waarmaken is tevens een belangrijk onderdeel van mijn werkzaamheden.Naast het werven van kandidaten en het voeren van selectiegesprekken is een belangrijk onderdeel het relatiebeheer met onze opdrachtgevers. Voor de opdrachtgever ben ik een professioneel gesprekspartner op het gebied van capaciteitsproblematiek, het bieden van oplossingen en optreden als sparringpartner. Ik sta voor medewerkers in hun kracht zetten en mijn klantrelaties voorzien van de beste kandidaat. Show less