Per 01 april ben ik gestart als directiesecretaris in het mooiste stadsdeel van Amsterdam. Ik ondersteun de stadsdeelsecretaris bij de uitvoering van de ambtelijke leiding/taken betreffende het stadsdeel Noord.

Momenteel ben ik werkzaam als Business Controller op het cluster Sociaal van de gemeente Amsterdam (RVE Inkomen). In de eerste periode heb ik vooral gewerkt aan de portefeuille Armoede (voorzieningen en schuldhulpverlening). Begin 2016 ben ik, na de komst van een nieuwe collega Business Controller, verbonden aan de portefeuilles Handhaving en Ondersteuning Ondernemers (waaronder Eigen Werk). Sedert oktober 2016 val ik onder concencontrol (DMC), maar ben ik nog steeds werkzaam bij de RVE Inkomen.

Ik heb van mei 2016 tot en met december 2016 naast mijn werk als Business Controller als transitiemanager gewerkt aan de reorganisatie van van de Sociale Recherche binnen de RVE Inkomen. Onder andere als gevolg van wijziging van de Fraudewet in 2014 (aangifte grens omhoog naar €50.000) en de wens van het College om in handhaving de focus te verleggen van controle en opsporing naar preventie (oa via gedragsbeinvloeding) moest de formatie van de Sociale Recherche teruggebracht van 20 fte naar 10 fte. Dit traject – met verstrekkende gevolgen voor het team en betrokken medewerkers – is zorgvuldig doorlopen, waarbij in goede afstemming met directie en afdelingsmanager/MT en de OC en OR uiteindelijk een goed resultaat is bereikt. Daarbij is voor nagenoeg iedereen een passende oplossing gevonden. Heel concreet: van de 10 fte die bovenformatief dreigden te worden resteert ultimo januari 2017 nog slechts een boventalligheid van 0,4 fte, die in de loop van februari waarschijnlijk nog gaat verdwijnen. De positie van de sociale recherche is inmiddels opgenomen in een vernieuwd organisatiemodel.

Voor de RVE Werkplein Noord, een van de 5 werkpleinen in Amsterdam , ben ik vanaf 01 juli 2014 werkzaam als werkpleinmanager a.i. Integraal verantwoordlijk voor twee klantenteams, een instroom en uitstroomteam en een bedrijfsbureau. Daarnaast voer ik ook mijn taken als manager Bedrijfsbureau uit voor de portefeuilles Ondernemerschap, Armoedebestrijding (beiden voor de hele stad Amsterdam) en de WWB (Noord). Binnen het Bedrijfsbureau worden de PCF taken ingevuld en werken we voortdurend aan het verbeteren van de kwaliteit, o.a. middels het verrichten van audits.

DWI heeft 1500 werknemersIk werk bij een bussinessunit van DWI en ben belast met c.q. verantwoordelijk voor planning & control, kwaliteit audits/thema onderzoeken en financiering voor RVE Noord (Amsterdam Noord) Dit geldt ook voor de onderdelen GKA, Team Kunstenaars en Team Zelfstandigen (voor de hele stad).

planning & control, productie, managementinformatie, financien

advies en kwaliteitsbewaking uitvoering rayon oost, Indische Buurt en Watergraafsmeer

teamchef uitvoering uitkeringen ABW, RWW e.a.leiding aan een team van 20 medewerkers,daarna twee teams (totaal 45 medewerkers) In laatste jaar tevens waarnemend rayonmanager (regio Amsterdam/Oost)

controlewerkzaamheden op uitvoering RWW en toepassing RO, RG en RZ tevens herberekingssectie

uitvoerend werk op sectie comptabiliteit, uitvoering RWW en andere rijksgroepsregelingen (RO, RG, RZ)