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Als Projekt Manager und Führungskraft hast du es dir zur Mission gemacht, Menschen in Veränderung zu unterstützen und erfolgreich Projekte umsetzen. Jedoch stehst du vor der Herausforderung, wie du Leute in Veränderungsprojekten gut mitnehmen und motivieren kannst, damit das Projekt schnell und erfolgreich umgesetzt wird.Stelle dir mal vor, wie es wäre, wenn Mitarbeiter auf Dich zu kommen und sagen, ich möchte in der Veränderung helfen und sie zum Erfolg führen. Menschen, schätzen solche Projekt- oder Führungspersönlichkeit, welche ihre Herausforderungen und Bedürfnisse verstehen und sie dabei unterstützen.Was würde es für dich bedeuten, wenn genau das passieren würde und Projekte mühelos umgesetzt werden könnten? Mein Name ist Frank Waible und nach der Zusammenarbeit, mit über +100 Führungskräften und Projekt Manager, hat sich eine Sache herausgestellt:Um konstant erfolgreich Veränderungsprojekte zu leiten, braucht es nur 3 fundamentale Dinge:✅ Transparenz und Klarheit: Mehr als nur kommunizieren heißt kontinuierlich relevante Informationen mit den Mitarbeitenden zu teilen und immer aussagefähig zu sein. Das gibt Sicherheit und Halt.✅ Empathie und Neugier: Der Erfolg eines Projektes hängt oftmals daran, mit welcher Haltung wir es angehen. Ein Führungsverhalten, mit der du in der Lage bist, Menschen authentisch und verständnisvoll in der Veränderung mitzunehmen. Das erzeugt Wertschätzung, Respekt und Motivation.✅ Methoden & Prozesse: Mit Praxis bewerten Methoden und erfolgreichen Formaten, Vorlagen und Ansätzen Mitarbeiter einbinden und das Projekt zum Erfolg führen. Erhalte mehr Zugehörigkeit im Projekt und Team. Hört sich einfacher an als es ist, nicht wahr?Ich unterstütze und begleite Führungskräfte und Projektleiter in Ihrem Veränderungsprojekt durch:👉Den Change CANVAS Scout Kurs👉Ganzheitliche Veränderungsberatung mit starker Einbindung der Mitarbeiter👉Strategie-Workshops für eine klare Zieldefinition👉Impulsvorträge für TransformationenKunden mit denen ich bereits zusammen arbeite: Advantest, Audible, BOSCH, BASF, DreSo, DVZ Mecklenburg-Vorpommern, generali, Linked-In, SAP, Volksbank Kurpfalz, u.v.m. Siehe auch die Kundenempfehlungen.Interesse, buche unverbindlich und kostenfrei, jetzt ein Gespräch mit mir 👉https://calendly.com/frank_waible/anfrage-1Ich freue mich darauf, dich und dein Unternehmen näher kennenzulernen.
Mannheim Business School
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Executive BeraterSelf-Employed Jan 2015 - Present
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Project Team CoachMannheim Business School Sep 2016 - PresentMannheim, Baden-Württemberg, DeutschlandAs Project Team Coach I'm coaching students in the final project work with the focus on collaboration, utilizing strengths and staying focused. -
LectorProvadis Hochschule Sep 2015 - PresentFrankfurt Am Main, Hessen, DeutschlandMy courses are about: Intercultural Communication in Heterogenous Teams -
OwnerConnectingpeopleonline Jan 2015 - PresentWeinheimWe coach virtual teams and their leaders. We develop virtual high-performing teams and show managers how to lead from a distance - and yet still be close and approachable. Find more at at: http://www.connectingpeopleonline.com
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Unabhängiger BeraterFrank Waible Jan 2015 - PresentIch begleite Personen, Teams, Organisation und Unternehmen so durch Veränderungen, dass diese für alle zufriedenstellend durchlaufen und am Ende zufrieden in ihrer neuem Job, Position oder Team angekommen sind.
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Senior DirectorSap Aug 2012 - Dec 2014WalldorfI led a team that was focusing on strategic and tactical Talent, Leadership, and Organizational Development activities in the board area - Office of the CEO and for the region EMEA. -
Senior Consultant Organizational Development & Change ManagementSap Ag Mar 2009 - Jul 2012 -
DirectorSap Sep 2003 - Feb 2009Focusing on CRM implementation, and led the Marketing Operation for Marketing Programs, incl. Business and Marketing Planning, Project Management within the Marketing Community, and Budget and Expense Management -
ManagerHewlett Packard Enterprise Jun 1992 - Aug 2003I led several expert and leadership positions in the German Field Organization within Printer Product Marketing, Hardware Sales, and Project Management. In the European Organization I led various positions within the Value Channel Marketing as business developer. And I led the internal CRM operation within EMEA across all line of business and including the merger of to CRM teams (HP & Compaq) as well as re-implementation and roll-out of all Marketing, pre- and post-Sales related processes and related organizational change management activities.
Frank Waible Skills
Frequently Asked Questions about Frank Waible
What company does Frank Waible work for?
Frank Waible works for Mannheim Business School
What is Frank Waible's role at the current company?
Frank Waible's current role is Ihr Experte für Veränderungsmanagement und dem CHANGE CANVAS - 📊 Berater, 🤵 Facilitator, 🎤Speaker, und 🗨 Coach (PCC).
What is Frank Waible's email address?
Frank Waible's email address is fr****@****sap.com
What are some of Frank Waible's interests?
Frank Waible has interest in Science And Technology, Social Services, Education, Arts And Culture.
What skills is Frank Waible known for?
Frank Waible has skills like Change Management, Product Marketing, Strategy, Leadership, Enterprise Software, Organizational Design, Business Intelligence, Consulting, Organizational Development, Cross Functional Team Leadership, Business Strategy, Strategic Partnerships.
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