Responsable de verificar que las operaciones correspondientes al Plan de Abandono del cliente Savia (nov23 - dic23) y Administración de Muelles de los clientes IMI del Perú y Petroperú (ene24 - actualidad) se ejecuten de manera segura. Reportaba al Líder de Proyecto.Funciones:- Asegurar el cumplimiento de políticas, reglamentos y procedimientos de trabajo del cliente.- Elaboración, revisión y actualización de documentos del SIG de los distintos proyectos.- Ejecución, cumplimiento y seguimiento del Plan Anual de Seguridad y Salud en el Trabajo y sus programas.- Administrar los registros del Sistema Integrado de Gestión, procesar información y generar reportes estadísticos.- Supervisar la carga y descarga de embarcaciones o unidades, mediante izaje de cargas con la grúa o con el montacargas.- Promover la capacitación del personal referente a temas de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente.- Seguimiento y monitoreo de la gestión de residuos sólidos de los muelles.Logros:- Ejecución de las operaciones sin incidentes, accidentes de trabajo ni observaciones del cliente.

Responsable del diseño e implementación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo de los clientes, asesoramiento en materia de seguridad y salud en el trabajo y orientación en requerimientos de información de SUNAFIL.

Responsable de verificar que las operaciones correspondientes al Plan de Abandono del cliente Savia en la locación Parcela 25 se ejecuten de manera segura. Reportaba al Coordinador de Operaciones. Responsable de 7 operarios.Funciones:­- Asegurar el cumplimiento de políticas, reglamentos y procedimientos de trabajo.­- Gestionar los documentos de seguridad necesarios para la ejecución de las operaciones.­- Supervisar la carga y descarga de unidades, mediante izaje de cargas con la grúa o con el uso del montacargas.­- Registrar la información correspondiente al Plan de Abandono, velando por mantenerla ordenada y actualizada y reportarla.­- Promover la capacitación del personal referente a temas de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente.­- Escoltar unidades provenientes del Muelle Mc Donald, coordinando su ingreso, pesaje y salida.Logros:­- Ejecución de las operaciones sin incidentes, accidentes de trabajo ni observaciones del cliente.

Encargado de la supervisión del servicio de limpieza industrial del cliente Cementos Pacasmayo S.A.A. - Planta Piura durante la Parada Mayor de Planta 2022. Reportaba al Coordinador de Operaciones. Responsable de 16 operarios.Funciones:- Supervisar in situ el trabajo y realizar el informe respectivo, identificando y corrigiendo cualquier desviación de riesgos en el desarrollo de cada actividad.­- Asegurar el cumplimiento de todos los trabajos requeridos por el cliente velando por el orden, limpieza y seguridad en el área de trabajo de todo el personal. ­- Verificar el cumplimiento de la documentación relacionada a SSOMA, tal como, Plan Anual de Seguridad y Salud en el Trabajo y sus programas, y de los documentos de gestión ATS, IPERC y PETAR.­- Verificar cumplimiento de procedimientos y protocolos COVID-19.Logros:­- Cumplimiento de todos los trabajos asignados sin incidentes, accidentes de trabajo ni observaciones del cliente.

Resonsable de implementar acciones que ayuden a sensibilizar y establecer la cultura de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente en la organización. Reportaba directamente al Gerente General.Funciones:- Velar por el cumplimiento de las normas legales pertinentes en seguridad, salud en el trabajo y medio ambiente.- Elaborar y verificar la ejecución del Plan Anual de Seguridad y Salud en el Trabajo y sus programas.­- Desarrollar y monitorear el cumplimiento del Plan para la Vigilancia, Prevención y Control de la COVID-19 en el Trabajo.­- Programar y brindar capacitaciones, entrenamientos e inducciones en seguridad, salud en el trabajo y medio ambiente.­- Reportar y participar en la investigación de los incidentes y accidentes de trabajo.­- Ejecutar inspecciones de seguridad y salud en el trabajo.Logros:­- Reducción de incidentes y accidentes de trabajo, obteniendo índices de frecuencia, gravedad y accidentabilidad menores en un 13% a los índices meta.­- Atención oportuna y sin observaciones a requerimientos de información de SUNAFIL.

Encargado de liderar las actividades relacionadas a la seguridad, salud en el trabajo y medio ambiente, para asegurar un entorno de trabajo seguro y saludable y la conservación del medio ambiente. Reportaba directamente al Gerente General. Responsable de 6 supervisores.Funciones:­- Velar por el cumplimiento de las normas legales pertinentes en seguridad, salud en el trabajo y medio ambiente.­- Diseñar, implementar y mantener el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, basado en la Ley N° 29783, su reglamento y modificatorias.­- Elaborar, actualizar y asegurar el cumplimiento de políticas, reglamentos y procedimientos de trabajo.­- Definir y monitorear la ejecución del Plan Anual de Seguridad y Salud en el Trabajo y sus programas.­- Liderar la ejecución del Plan de Control de Riesgo Operacional en el Transporte del cliente.­- Desarrollar y verificar el cumplimiento del Plan para la Vigilancia, Prevención y Control de la COVID-19 en el Trabajo.­- Planificar y dirigir capacitaciones, entrenamientos e inducciones en seguridad, salud en el trabajo y medio ambiente.­- Reportar y participar en la investigación de los incidentes y accidentes de trabajo.­- Ejecutar inspecciones de seguridad y salud en el trabajo identificando actos y condiciones subestándares.­- Gestionar las auditorías al Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.­- Asesorar al Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo en sus reuniones.Logros:­- Reducción de incidentes y accidentes de trabajo, obteniendo índices de frecuencia, gravedad y accidentabilidad menores en un 10% a los índices meta establecidos para cada año.­- Implementación de metodologías innovadoras a la seguridad y salud en el trabajo logrando el reconocimiento del cliente al esfuerzo y toma de control de la operación en pro de la gestión de integridad en el transporte en el 2019 al reducir la cantidad de accidentes en un 75% respecto al año anterior.

Responsable de la implementación de los procesos de selección para la contratación de bienes y servicios por montos mayores a 3 UIT acorde a la Ley de Contrataciones del Estado.Funciones:- Integrar los Comités Especiales de los procesos de selección para la realización de los mismos.­- Brindar soporte a otros Comités Especiales en actos públicos.­- Atender los requerimientos de información del área solicitados por administración o usuarios.Logros:­- Implementación de cuadros estadísticos de los procesos de selección, agrupados por áreas usuarias y tipo de proceso, aumentando la productividad del área en un 20%.

Funciones:- Ejecutar prácticas de manufactura de clase mundial, tales como mini negocios, 5S, mejora continua.- Desarrollar procedimientos de operación estándar para las distintas máquinas.Logros:- Pertenecer al equipo de mejora de procesos DMAIC orientado a la disminución de oxígeno de la cerveza como mejoramiento de la calidad en la línea de envasado A.