● Intermediação entre agência e gerentes diante das solicitações definidas;● Atendimento da marca para as demandas de Marketing;● Cotação com fornecedores e organização de eventos;● Disparos de SMS, whatsapp e e-mail marketing;● Programação de conteúdo para as redes sociais (Facebook e Instagram);● Atualização de site, ofertas e banners;● Criação de roteiro e acompanhamento de gravações nas lojas;● Elaboração de materiais internos, como comunicados e campanhas de… Show more ● Intermediação entre agência e gerentes diante das solicitações definidas;● Atendimento da marca para as demandas de Marketing;● Cotação com fornecedores e organização de eventos;● Disparos de SMS, whatsapp e e-mail marketing;● Programação de conteúdo para as redes sociais (Facebook e Instagram);● Atualização de site, ofertas e banners;● Criação de roteiro e acompanhamento de gravações nas lojas;● Elaboração de materiais internos, como comunicados e campanhas de endomarketing;● Produção de relatórios de planejamento de campanhas. Show less

Atendimento de contas VIPs● Atendimento ao cliente e Corretor esclarecendo dúvidas referentes ao processo de emissão da apólice de seguro.● Interface com o Corretor, auxiliando no fluxo das atividades com demandas administrativas e feedbacks ao segurado.● Triagem da caixa de e-mail departamental (alto volume) e distribuição aos demais Analistas, garantindo o processo de emissão.● Emissão de relatórios sobre as contas atendidas e garantia da entrega completa do seguro, dentro do… Show more Atendimento de contas VIPs● Atendimento ao cliente e Corretor esclarecendo dúvidas referentes ao processo de emissão da apólice de seguro.● Interface com o Corretor, auxiliando no fluxo das atividades com demandas administrativas e feedbacks ao segurado.● Triagem da caixa de e-mail departamental (alto volume) e distribuição aos demais Analistas, garantindo o processo de emissão.● Emissão de relatórios sobre as contas atendidas e garantia da entrega completa do seguro, dentro do prazo. Principal entrega: trabalho preventivo com interface com a área Comercial, ajustando pendências e fluxos, evitando futuras reclamações do cliente. Show less

● Garantia do processo end-to-end dos seguros: análise, digitação e emissão de apólices do segmento de seguro de vida empresarial; envio de pendências e devoluções diretamente ao Corretor e acompanhamento do processo de regularização para feedback ao segurado; revisão de contratos com fornecedores e clientes; renegociação e cobrança; cancelamento e endosso das propostas; baixa de pendências administrativas do cliente a partir do relatório emitido pelo(a) Analista Sênior da área, negociando… Show more ● Garantia do processo end-to-end dos seguros: análise, digitação e emissão de apólices do segmento de seguro de vida empresarial; envio de pendências e devoluções diretamente ao Corretor e acompanhamento do processo de regularização para feedback ao segurado; revisão de contratos com fornecedores e clientes; renegociação e cobrança; cancelamento e endosso das propostas; baixa de pendências administrativas do cliente a partir do relatório emitido pelo(a) Analista Sênior da área, negociando prazos e entregas. Show less

● Auxílio à área de Recrutamento e Seleção desde a triagem de currículos, convocação de candidatos e agendamentos de processos seletivos até entrevistas com candidatos de nível operacional.● Apresentação da marca da empresa (Employer Branding) durante a integração de novos funcionários que trabalhavam em condomínios, gerando o orgulho e reconhecimento da marca. ● Processo de admissão: recolhimento da documentação, orientação e encaminhamento ao exame admissional, informação sobre data… Show more ● Auxílio à área de Recrutamento e Seleção desde a triagem de currículos, convocação de candidatos e agendamentos de processos seletivos até entrevistas com candidatos de nível operacional.● Apresentação da marca da empresa (Employer Branding) durante a integração de novos funcionários que trabalhavam em condomínios, gerando o orgulho e reconhecimento da marca. ● Processo de admissão: recolhimento da documentação, orientação e encaminhamento ao exame admissional, informação sobre data de início na área, agenda de integração dos novos funcionários, arquivamento e digitalização de documentos, condução de treinamentos para Controladores de Acesso e Auxiliares de Limpeza com relação à nova rotina de trabalho.● Pagamento de despesas da área de RH (material de escritório). Show less