Iedereen moet na een dag werken weer veilig naar huis. 👨👩👧👧🐕🦺🐕Veiligheid is iets waar ik samen met anderen aan werk en gaat over het vergroten van het veiligheidsbewustzijn en het zorgen voor onszelf, onze collega's, onze partners, leveranciers en klanten. Veiligheid is daarbij niet enkel in regels of procedures te vatten, het gaat voor een groot deel om de juiste 'mindset', eigenaarschap en een open aanspreekcultuur.Ik ben resultaatgericht, creatief en sociaal en heb oog voor de praktijk. Samenwerking en het teamgevoel zijn voor mij belangrijk: het delen van ervaringen, leren van elkaar en het gezamenlijk vieren van successen. Mijn stijl van leidinggeven focust op intrinsieke motivatie, persoonlijke ontwikkeling en het meenemen van het team in het grote geheel. Op het gebied van veiligheid is mijn persoonlijke visie dat we mensen ‘lenen’ van het thuisfront en dat je daar als organisatie zorgvuldig mee om moet gaan. Mijn focus ligt op wat goed gaat. Van het vermijden dat er iets misgaat naar het zorgen dat alles goed gaat. Het verbinden en ondersteunen van de Ballast Nedam bedrijven en hun projecten met veel aandacht voor planning, voorbereiding (incl. tenderrisico's) en training.Waar ik in geloof: - eerst mensgericht leiderschap dan krijg je veiligheid er gratis bij;- verandering is de enige constante, van improvisatie naar anticiperen;- veiligheid is een integraal onderdeel van de bedrijfsvoering en direct verbonden met het financiële resultaat.Geloof jij hier ook in en ben je gericht op samenwerking, wil jij jezelf ontwikkelen in een internationaal bedrijf met oog voor de mens, neem dan contact met mij op via g.vd.linde@ballast-nedam.nl
Listed skills include Civil Litigation, Construction Management, Change Management, Civil Engineering, and 13 others.