Per il programma GOL - Marche:- Orientamento Specialistico e Bilancio delle Competenze- Accompagnamento al lavoro (es. formazione su ricerca attiva e passiva del lavoro, revisione CV eprofilo Linkedin, simulazione colloqui, ricerca opportunità di formazione, informazioni su incentiviassunzione e tipologie contrattuali, etc.)- Supporto all'autoimpiego

• Ricerca, selezione e valutazione del personale. • Consulenza in ottica di sviluppo organizzativo. • Orientamento professionale, career coaching e bilancio delle competenze. • Formazione professionale e docenza in materie umanistiche.

• Ricerca e selezione del personale• Stesura dei contratti di assunzione• Onboarding dei neoassunti

Semestre di tirocinio professionalizzante in Psicologia:• Ricerca e selezione del personale• Supporto nelle attività di amministrazione del personale

Docenze su:Organizzazione e qualità aziendaleRelazione e Comunicazione in ambito lavorativoHR Management: Formazione e Welfare Aziendale

Docenza su:- Ricerca e Selezione del Personale- Gestire le relazioni interpersonali con colleghi e stakeholder

Per il programma GOL :- Orientamento Specialistico e Bilancio delle Competenze- Accompagnamento al lavoro (es. formazione su ricerca attiva e passiva del lavoro, revisione CV eprofilo Linkedin, simulazione colloqui, ricerca opportunità di formazione, informazioni su incentiviassunzione e tipologie contrattuali, etc.)- Supporto all'autoimpiego

- Ricerca e selezione del personale

Per il Programma GOL Emilia Romagna:- Orientamento Specialistico e Bilancio di Competenze;- Accompagnamento al Lavoro- Supporto all'autoimpiego

Per il programma GOL - Lombardia:- Orientamento Specialistico e Bilancio delle Competenze- Accompagnamento al lavoro

Per il programma GOL - Emilia Romagna:- Orientamento Specialistico e Bilancio delle Competenze- Accompagnamento al lavoro- Supporto all'autoimpiego

• Orientamento e Bilancio delle Competenze. • Gestione attività interne alle seguenti politiche attive: Garanzia Giovani, Tirocini Inclusione Comune di Palermo, Progetto PUOI. • Certificazione delle competenze.

In collaborazione con S.D.I (Soluzioni di Impresa), ente di formazione aziendale capofila del progetto, supporto alle attività di gestione, monitoraggio e rendicontazione delle attività didattiche di alcuni piani formativi finanziati dal FondoInterprofessionale per la formazione continua FondImpresa a valere sull'avviso 3/2018 "Competitività", nel quale l'Università degli Studi di Palermo è Ente Partner Esterno.• Supporto alle attività di verifica degli apprendimenti e del processo di certificazione delle competenze.• Stesura relazioni per la descrizione delle attività inerenti il piano e per le azioni formative oggetto dicertificazione.

• Ricerca bibliografica• Reperimento e analisi materiali di studio• Stesura elaborati

Semestre di tirocinio professionalizzante in Psicologia:• Gestione e amministrazione delle attività progettuali interne alle politiche attive del lavoro (ex: Avviso 3/2016 - PON FSE) • Docenza in materia di "Time Management"• Tutor d'aula online per corsi di orientamento professionale; organizzazione, pianificazione, creazione e gestione dei corsi all'interno della piattaforma online aziendale dedicata. • Stesura CV per soggetti in percorsi di inserimento socio-lavorativo. • Affiancamento nella selezione del personale docente• Gestione del Front e del Back office

Per aziende clienti:• Stesura di procedure aziendali e di regolamenti interni• Analisi del clima aziendale• Analisi della customer satisfaction • Selezione del personale• Job Analysis/mappatura dei ruoli aziendali• Supporto alla creazione di una vision e mission aziendale; stesura di un Manifesto aziendale• Supporto alla creazione di sistemi di performance management• Supporto alla creazione di sistemi di sviluppo del personale (i.e. piani formativi per apprendisti e/o neoassunti) • Supporto alla creazione sistemi di valutazione delle competenze• Supporto nelle attività di amministrazione del personale

• Ricerca e selezione del personale. • Definizione di una procedura strutturata di onboarding. • Formazione del personale. • Valutazione del benessere organizzativo. • Employer branding. • Comunicazione interna (newsletter e chat aziendale interna). • Mappatura dei ruoli aziendali per stesura mansionario. • Supporto in processi di sviluppo organizzativo (introduzione smart working, welfare aziendale, orario flessibile, KPI, software gestionale HR). • Valutazione delle performance. • Realizzazione di focus group per tematiche di rilevanza aziendale.

Semestre di tirocinio professionalizzante in Psicologia• Ricerca e selezione del personale• Attività di orientamento di primo livello • Gestione del front e del back office• Amministrazione delle politiche attive del lavoro

• Attività di consulenza aziendale consistente nel fornire insight e raccomandazioni in ambito HR sulla base di una revisione critica delle migliori evidenze nella letteratura scientifica (Rapid Evidence Assessment & Critical Appraisal Topic).• HR/Data Analytics

Collaborazione al progetto di orientamento scolastico e professionale del Programma Operativo Nazionale (PON) “L’Università va a scuola” - Fondi Europei 2014/2020.• Supporto alla pianificazione e gestione delle attività.• Somministrazione schede autovalutative, questionari di interessi e valori professionali, test psicoattitudinali.• Osservazione e supporto alle attività d’aula.• Stesura di report

• Affiancamento di docenti e personale tecnico-amministrativo nell'accoglienza delle aspirantimatricole durante le giornate di Open Day e in altri eventi di orientamento.• Sostegno agli studenti-matricole nella fase di inserimento nella realtà universitaria e nell'organizzazione del corso di studio, partecipando alle attività proposte dal docente referente dell’Orientamento dei Dipartimenti e delle Scuole.• Supporto nell'informazione e nell'orientamento pre-universitario degli studenti delle Scuole secondarie di secondo grado.• Partecipazione alle attività di informazione rivolte a tutti gli studenti iscritti (informazioni su orari, programmi dei corsi, modalità di compilazione dei piani di studio, ecc.), in collaborazione con ilpersonale incaricato del coordinamento della didattica dei vari corsi di studio

Organizzazione e gestione dei progetti formativi di PMI regionali:• Supporto all'analisi dei fabbisogni formativi aziendali e nella stesura dei progetti formativi• Archiviazione e gestione online dati corsi• Monitoraggio calendario corsi e organizzazione del materiale d'aula• Supporto nello svolgimento dei corsi• Rilevazione della customer satisfaction tramite appositi questionari• Certificazione delle competenze

Organizzazione, gestione e promozione di progetti di volontariato all’estero.