Hola, me presento. Soy Gustavo Ferrato, conocido el Guerrero de las Ventas Ⓡ, Agente de Seguros y especialista en Finanzas Personales desde hace 2 décadas, Dueño y CEO de Grupo Ferrato, Despacho de Seguros en CDMX, con alcance en toda la República Mexicana, y somos Distribuidores Oficiales y autorizados a comercializar el 100% de los productos de 4 grandes compañias de Seguros e Inversiones de México, Allianz, Skandia, Insignia Life y Quálitas. Mi despacho cuenta con 120 Agentes especializados y cedulados todos los por la Comisión Nacional de Seguros y Fianzas (C.N.S.F.).Estos Agentes brindan atención a todas las personas de toda la República Mexicana, en los 32 estados de México.Soy también desde 15 años Conferencista Internacional en Finanzas, he dado más de 150 Conferencias presenciales al año en todo México, y más de 800 Conferencias Virtuales desde que comenzó la Pandemia en Marzo 2020, todas dedicadas a dar tips financieros, para generar una mayor conciencia colectiva e individual en todos los Mexicanos y Mexicanas.Soy un apasionado de la Industria del Seguro en México, y lo que justamente me motiva cada día es ayudar a cada una de las Familias Mexicanas a tomar decisiones correctas en lo que respecta a la contratación de un Plan Personal para el Retiro, en un Plan de Ahorro, en un Seguro de Vida, en el Seguro de un auto, en sus Gastos Médicos, sus Inversiones, etc.Para que esto se logre, trabajo codo a codo con más de 120 Agentes, quienes se dedican a dar el mejor servicio a cada cliente, de manera objetiva y profesional.Estos son nuestros desafíos.1. Brindar protección financiera y tranquilidad a los clientes frente a posibles imprevistos y riesgos.2. Proporcionar soluciones personalizadas y adaptadas a las necesidades y perfil de riesgo de los clientes.3. Servir como un recurso confiable y accesible para la gestión de reclamos y la resolución de problemas relacionados con seguros.4. Fomentar una cultura de prevención y educación en temas relacionados con seguros y riesgos.5. Contribuir al bienestar de la sociedad a través de acciones de responsabilidad social empresarial y apoyo a iniciativas comunitarias.6. Impulsar la innovación y la mejora continua en todos los aspectos de la operación de seguros, desde la tecnología hasta el servicio al cliente.7. Generar rentabilidad sostenible y consistente para asegurar la viabilidad y crecimiento continuo de la empresa a largo plazo.8. Fomentar un ambiente de trabajo positivo, inclusivo y orientado al desarrollo profesional de los empleados.