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-S'assurer du bon fonctionnement et mettre en œuvre les initiatives visant l’amélioration continue du centre de distribution- Gérer 50 employés syndiqués, 3 superviseurs et 5 chefs d’équipe -- Assurer la planification stratégique, commerciale, financière, et ressources humaines- Recruter, motiver et former les superviseurs afin qu’ils atteignent les objectifs fixés pour l’entrepôt- Assurer une bonne communication entre les membres du personnel et les clients- Établir un équilibre entre les besoins et préoccupations quotidiennes des employés et de l’entreprise dans un milieu syndiqué. - Assurer la gestion des stocks du centre de distribution - Veiller au respect des normes de santé et sécurité- Voir à l’entretien de l’équipement d’entrepôt (chariot élévateur, etc.)

- Mettre en place les procédures des opérations du nouveau centre de distribution- Sélectionner, former et faire le suivi des employés- Préparer les suivis budgétaires-- Participer au développement du centre de distribution- Mettre en place et faire le suivi des rapports (qualité, assiduité, faits saillants après chaque période d’opération)- Évaluer les performances des employés - Participer au comité santé et sécurité- Établir, communiquer et faire respecter les procédures de travail et les règlements internes de l’entreprise

- Superviser des employés du département (manutention)- Planifier les vacances des employés - Contrôler les horaires de travail- Produire les rapports de fin de mois (budget, productivité)