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Harald Schmidt is a Agile Coach & Design Thinking Coach at Deutsche Telekom IT GmbH. He possess expertise in integration, project management, management, change management, resource management and 1 more skills. He is proficient in Englisch and Niederländisch.
Deutsche Telekom It Gmbh
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Agile Coach, Design Thinking CoachDeutsche Telekom It Gmbh Jul 2021 - PresentAachen, BonnTeam- und Einzelcoachings zur Weiterentwicklung der agilen Reife von Unternehmenseinheiten in der Deutschen Telekom IT, die i.W. basierend auf dem Scaled Agile Framework (SAFe) wertstromorientiert Software-Systeme entwickeln und betreiben.
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Design Thinking CoachDeutsche Telekom It Gmbh May 2019 - Jun 2021Aachen, BonnAufbau und Ausbildung eines selbstorganisierten Teams aus 12 Design Thinking Coaches für die Deutsche Telekom IT GmbH (Zielsetzung: Anschub von Entscheidungsprozessen, Lösungsentwicklung für komplexe Problemstellungen, nutzer-/kundenzentrierter Fokus in der Softwareentwicklung, und zwar i.W. über die Facilitation von Design Thinking Sprints/Workshops)
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TeamleiterDeutsche Telekom It Gmbh Jul 2016 - Mar 2021Aachen, BonnVeränderungsmanagement in Zusammenhang mit der Ablösung von Billing-Systemen und dem damit verbundenen Wegfall von Software-Weiterentwicklung und -Wartung.Umstellung der Weiterentwicklung des Ziel-Billing-Systems auf agile Softwareentwicklung basierend auf dem Scaled Agile Framework (SAFe).Führungsspanne (disziplinarisch): bis zu 35 Mitarbeiter.
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Team-/GruppenleiterT-Systems Gei Gmbh, Telekom It Jul 2012 - Jun 2016AachenLeitung der Systementwicklung für 10 der IT-Applikationen der Telekom ShopGesellschaft (Billing-System, Datawarehouses, Workflow-Systeme).Veränderungsmanagement in Zusammenhang mit Insourcing, Nearshoring undPersonalumbau. Führungsspanne (disziplinarisch): bis zu 35 Mitarbeiter. -
Team-/GruppenleiterT-Systems Gei Gmbh, Systems Integration Jul 2008 - Jun 2012AachenIndustrialisierung der Systementwicklung bei T-Systems für Billing-Mediation-Lösungen einschließlich Nearshoring bei T-Systems in Ungarn.Veränderungsmanagement in Zusammenhang mit dem resultierendenPersonalumbau. Führungsspanne (disziplinarisch): bis zu 50 Mitarbeiter.
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Resource ManagerT-Systems Gei Gmbh, Systems Integration Jan 2007 - Jun 2008AachenAufbau und Durchführung des integrierten Resource Management, d.h. einerunternehmensteilweiten zentralisierten Personaldisposition auf Basis eineszentralisierten Skill Management, für eine große Liefereinheit der SystemsIntegration mit mehr als 500 Mitarbeitern.
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ProjektgruppenleiterT-Systems Gei Gmbh, Systems Integration Nov 2003 - Dec 2006AachenLeitung des Billing Applications Management für Mobile Service Providers inDeutschland, Dänemark, Frankreich und den Niederlanden. Führungsspanne(disziplinarisch): bis zu 20 Mitarbeiter.
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Senior Project ManagerT-Systems Gei Gmbh, Systems Integration Feb 2001 - Oct 2003AachenGesamtprojektleitung für alle neuen Billing-relevanten SI-Projekte und Leitung desApplications Management für die Billing-Lösungen bei einem niederländischenMobilfunknetzbetreiber. Gesamtkoordination des von T-Systems für diesenNetzbetreiber erbrachten Applications Management (Mediation, Billing, CRM).Führungsspanne (fachlich): bis zu 15 Mitarbeiter.
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Senior Project ManagerDebis Systemhaus Gei Gmbh Jan 2000 - Jan 2001AachenGesamtprojektleitung für Spezifikation, Entwicklung und Inbetriebnahme von neuenkomplexen Billing-System-Ausbaustufen für einen führenden Mobile ServiceProvider in Deutschland. Führungsspanne (fachlich): bis zu 20 Mitarbeiter.
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Project ManagerDebis Systemhaus Gei Gmbh May 1996 - Dec 1999AachenProjektleitung für die Einführung von Billing-Lösungen bei Mobile Service Providersin den Niederlanden und Dänemark. Führungsspanne (fachlich): bis zu 7Mitarbeiter.
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SystemanalytikerDebis Systemhaus Gei Gmbh Feb 1995 - Apr 1996AachenSpezifikation, Design und Implementation von komplexen Software-Erweiterungenfür die Billing-Lösung der deutschen und der niederländischen Gesellschaft einesführenden Telekommunikationsunternehmens (Mobile Service Provider).
Harald Schmidt Skills
Harald Schmidt Education Details
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Geologie/Paläontologie
Frequently Asked Questions about Harald Schmidt
What company does Harald Schmidt work for?
Harald Schmidt works for Deutsche Telekom It Gmbh
What is Harald Schmidt's role at the current company?
Harald Schmidt's current role is Agile Coach & Design Thinking Coach.
What is Harald Schmidt's email address?
Harald Schmidt's email address is ha****@****ems.com
What schools did Harald Schmidt attend?
Harald Schmidt attended Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn, Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn.
What skills is Harald Schmidt known for?
Harald Schmidt has skills like Integration, Project Management, Management, Change Management, Resource Management, Telecommunications.
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