求學與早期工作經歷　　我是陳采晴，國立政治大學學士畢業，主修中文系、雙主修廣告系，輔修日文系。具備文案寫作、基礎影音製作、廣告行銷策略等技能。畢業初期工作經驗集中於文字、企劃編輯，曾於五個月內獨立負責15本繪本與童書的出版編務；維持每月準時出版月刊的負擔下，負責平面設計標案的企劃與提案簡報，並舉辦線上抽獎活動，達到當月月刊網站增加15,000人次瀏覽數的行銷成果等等。此些經驗在在鍛鍊個人的抗壓和適應力，及處理突發狀況、團隊協作技巧。轉職過程　　在擔任編輯時與網站工程師多次合作，成為想要轉換跑道的契機，遂參加資展國際（原為資策會）開設的「Java跨平台程式設計就業養成班」訓練課程。在專題小組擔任組長，推動主題制定、分工和排程，也定期追蹤各組員的進度；專題網站「BestPaws快樂爪朋友」主題為「以寵物會友的交友平台」，個人負責製作生活地圖，除了運用課程所學，也自行嘗試運用有助於網站地圖功能呈現的第三方API：Leaflet，因早期學經歷關係，比起同組成員有更多版面設計的優勢，使用前端網頁設計軟體Mobirise美化及統一小組版型等。Java工程師經歷　　資策會結業後，我加入國泰世華銀行系統開發部擔任全端工程師，首先接觸將部分核心系統轉換為Spring架構收發電文的專案，單月包含測試至多完成17支電文轉換。接著投入行動櫃員系統，使用行內eBAF架構全端開發網頁，配合前端工程師整併龐雜的前端CSS，使用SCSS統整並將元素模板化、製作RWD網頁。後端資料處理包含連接司法院的資料開放平臺進行客戶身分驗證、連接行內核心系統確認行員帳務。初時與SA和UXD單位合作累積多達200個問題/BUG單，釐清問題發生源於需求不明、設計模板未確立等，開始積極建立雙方溝通模式，三個月後問題數量降低50%，大大改善雙方合作關係、提升開發效率。　　此後爭取前往國泰金控支援國泰優惠APP後端架構轉換的機會，將使用eBAF開發的後端程式改為Spring Cloud架構。在沒有原規格書的情況下，從既有已上線的程式回推邏輯，與PM和前端APP工程師評估現有需求、優化邏輯，從PG的立場更進一步，了解如何開發規格。並向國泰世華銀行主管簡報敏捷與瀑布式開發的差異，分析適用專案，拓展不同工作模式的經驗。　　結束在金控的支援回到銀行接下人員調動系統，擔任後端小組Leader，除了開發Spring Boot Restful API和批次程式設計，也負責新進專案成員人力調度、確保開發進度及Code Review。上述專案讓我分別參與到專案前、中、後期運作，在持續累積開發和溝通能力的同時，也培養對系統專案設計、開發流程定義等規劃能力。　　而在美商英諾瓦擔任軟體工程師期間，為Ruckus Networks公司維運其大型產品SmartZone(SZ)及其附屬產品Ruskus Network Director(RND)，始接觸Linux系統使用Ubuntu開發。主要任務為排除QA團隊針對SZ及RND產品網頁的測試問題，亦會接到PM提出新增功能或強化的需求，需從簡略的需求概述中，初步評估功能可行性、複雜度，所需時程等，撰寫初版規格書，於團隊會議時確認內容；其中開發的功能包含了解如何使用Command line第三方套件picocli輔助開發trouble shooting功能、從無到有在RND產品中運用SNMP進行效能或事件監測等。與Ruckus的臺灣團隊以敏捷開發為合作模式，從中學習到美商文化心態開放、自主作業同時也樂於互助的精神，除此之外，也獲得與跨國團隊溝通、以英文撰寫文件等寶貴經驗。未來規劃　　中文教我以人為本，廣告予我生活熱情，日文鍛我謹言慎行，程式設計授我精益求精──深知在程式設計方面尚有許多未探索的領域，因此希望能夠繼續投入各式專案，精進自身能力，為公司產出價值，未來輔以在人文領域累積的優勢，成為能夠獨當一面的跨域技術人材。