Socio Fundador de TransformAction, empresa especializada en Cultura y Liderazgo impulsado por valores, ha desempeñado funciones directivas en las áreas de Desarrollo Corporativo de empresas multinacionales y ha dirigido Programas para Líderes en organizaciones multiculturales. Desde 1990 desarrolla proyectos de cambio cultural con impacto en resultados, en empresas de España y Latinoamérica. Desde 2002 - como Partner & Global Trainer de Barrett Values Centre – certifica consultores en las aplicaciones de Diagnósticos de Valores Culturales para líderes, equipos y organizaciones.Para contribuir al desarrollo sostenible de las organizaciones, Héctor ha publicado las versiones en español de tres libros de Richard Barrett: “Liberando el Alma de la Empresa”, “La organización impulsada por valores” y “Las métricas de la consciencia humana”. Asimismo, ha publicado el libro “10 Arquetipos para Construir los Equipos del Futuro” y ha creado los programas “Transformación Cultural Sistémica”, “Facilitador de Cambios Evolutivos” , “Cultural Business Partner”, "10 Arquetipos para construir los Equipos del Futuro" y " Reinventando los Equipos para transformar las organizaciones". Héctor es coautor del manual “Conéctate,” una guía práctica para desarrollar equipos y del “World Book of Values”.Para contribuir al desarrollo sostenible de las organizaciones , Héctor ha producido las versiones en idioma español de los cursos de “e-Learning” de la Barrett Values Academy. Actualmente Héctor actúa como Consultor, Facilitador y Mentor de Equipos Directivos, en español, portugués e inglés, en España y Latam