Herbert Scheuerer Email & Phone Number

Unterhaching, Bayern, Deutschland

Ein Kündigungsmediator ist ein neutraler Dritter um bei der Beilegung von Konflikten und Problemen zu helfen, die zur Kündigung führen könnten. Dieser Mediator ermöglicht einen professionellen Dialog und fördert kreative Lösungsansätze, um Kündigungsgründe zu überwinden. Erfahrene Kündigungsmediatoren sind geschulte Experten, die beide Seiten in der Kommunikation unterstützen, um Missverständnisse aufzuklären und ein besseres Verständnis für die jeweiligen Perspektiven zu ermöglichen.Seine Einführung im Unternehmen zeigt den Mitarbeitern die hohe Wertschätzung durch das Unternehmen.Welche Vorteile bietet ein Kündigungsmediator?- Durch eine Kündigungsmediation können Konflikte und Missverständnisse aufgeklärt und gelöst werden. - Durch die Vermittlung des Kündigungsmediators können Unternehmen wertvolle Fachkräfte halten, die sonst verloren gehen würden.- Eine hohe Fluktuationsquote ist teuer und schadet dem Unternehmensimage. Der Kündigungsmediator kann helfen, die Fluktuationsquote zu senken und pro Mitarbeiter 30.000 - 40.000 € an Fluktuationskosten einzusparen.- Wenn Mitarbeiter das Gefühl haben, dass ihre Anliegen ernst genommen werden und ihre Bedürfnisse berücksichtigt werden, sind sie motivierter und engagierter.- Die Kosten für einen Kündigungsmediator sind deutlich geringer als die Kosten für die Einstellung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter. Die Einführung ist kostenfrei. Es fallen erst bei Inanspruchnahme, durch einen Mitarbeiter, feste Vergütungssätze an. Welche Vorteile bietet ein Kündigungsmediator für Mitarbeiter?- Mitarbeiter können sich anonym und ohne Kostenbeteiligung an den Kündigungsmediator wenden.- Er ist neutral und unabhängig und schafft einen Interessenausgleich.- Er hilft dem Mitarbeiter, seine Anliegen klar und deutlich zu kommunizieren.- Er arbeitet gemeinsam mit dem Mitarbeiter und dem Unternehmen daran, Lösungen zu finden, die für alle Beteiligten zufriedenstellend sind.

München

Die B2B-RUN Unternehmensberatung ist bereits seit September 2004 im Bereich Internet Marketing tätig und hat sich als kompetenter und leistungsfähiger Partner für alle Beratungsaufgaben rund um das Internet etabliert.Unsere langjährigen und vertrauensvollen Kundenbeziehungen konnten wir uns durch Leistungsbereitschaft, Fachkenntnis und kostenorientierte Arbeitsweise erarbeiten. Unsere Kunden - im Bereich Mittelstand und Kleinunternehmen (KMU´s) - profitieren von unserem permanten Wissensupdate zu allen Themen die das Internet einem Unternehmen stellt.Unser Premium Marketing im Bereich Veranstaltungs- und Internetmarketing ist der Schlüssel zu mehr Wachstum durch Kundenorientierung.Wir bieten Ihnen kostengünstige Möglichkeiten über strategisches Internet Marketing und über unsere Veranstaltungslocation (E-Sport Club/Healthbar) mehr Interessenten und Neukunden zu gewinnen. Auch im Bereich E-Sport Sponsoring sind wir ein kompetenter Ansprechpartner.

Garching Bei München, Bayern, Deutschland

München

Die Vipspace Enterprises LLC ist die Plattform der Jobmediatoren und Kündigungsmediatoren / Fluktuationsmediatoren.Jobmediatoren: Sind für alle Mediatiationsaufgaben in einem Unternehmen ein Ansprechpartner und Vermittler. Diese können sein:- alle schwierigen Personalgespräche- Konflikte im Management und zwischen Mitarbeitern- Verhandlungen mit Geschäftspartner und BehördenKündigungsmediatoren: Diese neue Dienstleistung ist für Mitarbeiter eine Möglichkeit, eine innerliche Kündigung und Kündigungsgründe anonym und transparent einem externen Ansprechpartner darzulegen. Fluktuationsmediatoren: Für Unternehmer ist es die Chance, geeignete Maßnahmen ergreifen zu können um eine Kündigung abzuwenden und damit die Fluktuationskosten zu senken.Beide Begriffe sind dieselbe Medaille mit zwei Seiten. Der Kündigungsmediator® ist die Seite für die Mitarbeiter und der Fluktuationsmediator® ist die Seite für das Unternehmen. Es ist aber dieselbe Ansprechperson.Bereit, Ihre Fluktuationskosten zu senken?Kontaktieren Sie uns noch heute, um Ihre Fluktuationskosten zu analysieren und effektive Lösungen zu entwickeln. Unsere Spezialisten haben umfassende Erfahrung und bieten auch maßgeschneiderte Strategien für kleine und mittlere Unternehmen.Für Mitarbeiter ist dieser Service kostenlos. Für Unternehmen ist die Einführung kostenfrei. Es fallen erst bei Inanspruchnahme durch einen Mitarbeiter feste Vergütungssätze an. Jeder Unternehmer und HR-Verantwortliche sollte bedenken, welche hohe Priorität die Fluktuationsquote im Unternehmen hat und deshalb alle Maßnahmen zur Verbesserung der Situation durchführen. Umfangreiche Informationen mit vielen Fachbeiträgen zum Thema „Fluktuationskosten ein Gewinnfaktor“ erhalten Sie über unseren Webblog https://fluktuationskosten.de . Auch senden wir Ihnen gerne unser Whitepaper „Sind hohe Fluktuationskosten vermeidbar?“ auf Nachfrage zu.

München

Aufbau und Leitung der Computer auf Zeit Rental AG (Start up) 1993 bis 09/2004. Dienstleistungs-Umsatz 0,5 Mio Euro, 5 Mitarbeiter. Bundesweite Vermietung von PC-Systemen und Peripherie für Tage und Wochen. Erster professioneller Anbieter im Bereich PC Kurzzeitmiete und langjähriger Marktführer.

München

Geschäftsstellenleiter Bayern für PC / Printer / Monitore bei der NEC Deutschland GmbH.Umsatzverantwortung 20 Mio Euro, 30 - 40 Mitarbeiter, Verantwortungsbereich: Vertrieb, Produktmarketing, Applikation, Auftragsabwicklung und Reparatur.