Es una empresa joven creada con la finalidad de trasmitir a través de presentaciones, facilitaciones, cursos rápidos y seminarios toda la experiencia, testimonios reales y conocimiento adquirido durante 30 años por nuestro facilitador, adicionalmente a la experiencia del día a día también se refuerza el conocimiento y los testimonios a través de cursos de coaching, aprendizaje acelerado, servicio, identificación de clientes e investigaciones. El objetivo de la empresa es ofrecer adiestramiento cambiando paradigmas, rompiendo estructuras y creando estados mentales positivos en busca de reacciones positivas que causen impacto.Nuestra meta es compartir cada uno de estos momentos con ustedes y que formen parte de su vida cotidiana, para ayudarlos así, a afrontar el negocio del servicio con una actitud mejorada, dispuestos a dar siempre un poco más produciendo un cambio de estado mental que los satisfaga a ustedes y de satisfacción a sus invitados, CONSULTORES-COACHES ALFA & OMEGA es lo primero y lo último en capacitación y asesoría empresarial.Por favor no deje de contactarnos para ofrecerles la facilitación que su empresa está necesitando.

Encargado de mercadear todos los beneficios de la propiedad a traves de estrategias unicas buscando que el mercado nacional e internacional conozca la propiedad, contacto con los aliados comerciales actuales y creacion de contacto con aliados comerciales potenciales, manejo de redes sociales y relaciones publicas, creacion de promociones que logran impactar al cliente y crea las emociones necesarias para que reserven con nosotros como el mejor producto del mercado

Como Director de AyB era responsable de la excelencia en los manejos de las operaciones de cada uno de los departamentos de alimentación y bebidas, realización de presupuestos, creación de menúes, noches temáticas, promociones.Como Gerente de Ventas era responsable de los planes para mercadear el hotel, preparación de planes de ventas para lograr el cumplimiento del presupuesto del hotel en general, optimizacion de la nómina , elaboración de planes de mantenimiento , control de los planes de ventas y mercadeo, involucra miento en la contratación del personal de la nómina alta, participación en los planes de entrenamiento, visitas a medios de comunicación, empresas, agencias de viaje.Funciones inherentes al cargo, entre los logros obtenidos están incremento en mas de un 30% la participación de agencias de viaje en el hotel, incremento de mas de un 35% en las ventas a nivel general, incremento de un 60% la publicidad y el mercadeo del hotel a través de todos los medios ocasionando esto mayor presencia de nuestra marca a nivel nacional y en la redes sociales.

Responsable de la excelencia en los manejos de las operaciones de cada uno de los departamentos del hotel, realización de presupuestos, creación de procedimientos para los departamentos carentes de los mismos, preparación de planes de ventas para lograr el cumplimiento de los presupuestos por departamento, optimizan de las nóminas en cada uno de los departamentos operativos, elaboración de planes de mantenimiento correctivo y preventivo para todas las áreas del hotel e infraestructuras, control de los planes de ventas y mercadeo, involucramiento en la contratación del personal de la nómina alta, participación en los planes de entrenamiento.

Responsable del buen desenvolvimiento de la operación de todo los departamentos del hotel, elaboración de presupuestos, elaboración de procedimientos para cada uno de los departamentos del hotel , elaboración de planes de venta para el cumplimiento de los presupuestos por departamento, revisión de gastos, optimizan de la nomina del hotel, elaboración de planes para mantenimiento preventivo y correctivo de todas las instalaciones del hotel, mercadeo y ventas, manejo de personal, entrenamiento, contratación de nuestro recurso humano.

Responsable del buen desenvolvimiento de las operaciones en 5 rest. 15 bares, 2 salones de banquetes, room service, cocina principal, elaboración de menú, elaboración de noches tema, control de costos de alimentos y bebidas, elaboración de presupuestos, manejo de personal, elaboración de planes para el logro de los presupuestos, control de gastos, elaboración de inventarios, atención al cliente, manejo de problemas, elaboración de eventos corporativos y banquetes.

Responsable de todas las operaciones en los diferentes restaurante y bares del hotel, garantiza el cumplimiento de las normas operativas, responsable por el aseguramiento de la calidad de los procesos de elaboración, producción y servicio, manejo de costos de alimentos y bebidas, manejo de personal, atención al cliente, elaboración de menú y kit de banquetes, elaboración de eventos especiales y corporativos.

Responsable de todos los procesos operativos y administrativos de su región, garantiza el cumplimiento de todos los procesos operativos y administrativos, responsable por el aseguramiento de la calidad de los procesos de compras, elaboración, producción y servicio en los proyectos de su región, realiza seguimiento de las políticas emanadas de la dirección de compras en cuanto a mantener relación con los proveedores, chequeo de la calidad de los productos y verificación constante de los precios del mercado, mantiene estrecha comunicación con los directivos de la empresa donde opera la compañía, mantiene seguimiento sobre el plan presupuestado de su región asegurándose del cumplimiento del mismo, maneja la administración de los contratos velando dar cumplimiento de lo pautado en los mismos, realiza seguimiento post venta de los contratos que se encuentran en su región asegurándose visitar regularmente los mismos, colabora con las sesiones de capacitación para la implantación de los nuevos procedimientos de calidad

Planificar y supervisar la aplicación de los planes operativos y de concesiones a fin de cumplir las metas establecidas en el plan de presupuesto, aplicar y supervisar el cumplimiento de las acciones de control de los gastos según presupuesto, elaborar y ejecutar los planes de supervisión administrativa, operativa y de mantenimiento a fin de controlar y corregir la gestión de la gerencia general del cine, gestionar los requerimientos del cine a fin de optimizar su operación, elaborar los informes operativos del cine a fin de mantener informado a los diferentes departamentos corporativos sobre el desarrollo de la gestión gerencial.